Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Công tác giảng dạy lớp học:
Giảng dạy tối thiểu từ 3 lớp tiếng Anh giao tiếp/ tuần
Cập nhật, báo cáo công việc sau giờ học & khi được yêu cầu
Công tác quản trị:
Quản trị 1 trong số các mô hình sản phẩm như : Quản trị CLB Sharezone, Community, Conference/ Workshop, Camp và hỗ trợ các hoạt động trong mô hình khác nếu có.
Quản lý và kiểm soát chất lượng giảng viên part-time.
Công tác hoạt động đội nhóm và ngoại khóa:
Tham gia vào các chương trình đào tạo trợ giảng và giảng viên
Tham gia các hoạt động đội nhóm và hỗ trợ các team khác trong khối sản phẩm để đạt được mục tiêu chung
Công việc khác: Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.
Yêu cầu
Thời gian làm việc tại văn phòng: Cố định từ 13h30 - 17h00 từ thứ 2 đến thứ 6 và 8h30 - 12h00 thứ 7 hàng tuần
Thời gian giảng dạy:
Ca 1: Từ 17h45 đến 19h45 T2 & T5 hoặc T3 & T6
Ca 2: Từ 20h00 đến 22h00 T2 & T5 hoặc T3 & T6
Độ tuổi : Từ 2002 trở lên
Học vấn :
Chứng chỉ TOEIC ≥ 900 hoặc IELTS ≥ 7.5 (bắt buộc)
Tốt nghiệp ngành Ngôn Anh hoặc Sư phạm Anh là một lợi thế
Có các chứng chỉ giảng dạy như Celta, Tesol,... là một lợi thế
Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm dạy tiếng Anh cho người lớn tối thiểu 6 tháng
Yêu cầu:
Phát âm chuẩn
Năng lượng tốt
Tham gia đầy đủ quá trình đào tạo đầu vào
Yêu thích công việc chia sẻ, đào tạo & phát triển con người
Khả năng giao tiếp tốt
Có máy tính cá nhân
Ngoại hình ưa nhìn
Thái độ, tố chất:
Có tư duy phát triển bản thân, kỷ luật, kiên tâm, thích đổi mới sáng tạo
Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
Quyền lợi
Thu nhập hấp dẫn: Từ 20.000.000 - 30.000.000 VNĐ/tháng ( bao gồm lương cứng + lương giảng dạy + phụ cấp + thưởng )
Rate lương giảng dạy : 480.000 - 640.000 VNĐ/ ca dạy ( có thể dạy nhiều ca/ngày)
Thưởng theo quý cho các giảng viên xuất sắc lên đến 3.000.000 VNĐ
Thưởng kết quả đầu ra của lớp.
Chính sách phúc lợi:
Giáo trình có sẵn 100%
Chương trình đào tạo bài bản về các kỹ năng chuyên môn: các phương pháp giáo dục tiên tiến được thế giới công nhận, các kỹ năng quản trị lớp học, tư duy và tâm lý học ứng dụng,...
Được xuất hiện trên hệ thống truyền thông giáo dục lớn nhất Việt Nam
Được dẫn dắt bởi các TOT có bằng cấp quốc tế, ít nhất 6 năm kinh nghiệm giảng dạy
Cơ hội tham gia vào nhiều dự án phát triển chuyên môn Tiếng Anh: viết sách, livestream chia sẻ các phương pháp giảng dạy
Đóng BHXH, BHYT theo quy chế
Tăng lương theo thâm niên làm việc
Có cơ hội trải nghiệm các vị trí khác nhau như Chuyên viên đào tạo, Chuyên viên Rnd, trưởng nhóm ...
Du lịch, Teambuilding, sinh nhật, Year End Party...
Nghỉ lễ theo quy định của nhà nước và quà tặng ( tiền mặt + hiện vật) Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, 1/6, trung thu...
Miễn phí 100% đối với các khóa học tại Trường doanh nhân HBR
Gói chính sách đào tạo nâng cao năng lực bên ngoài
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 31/08/2023
- Thu nhập: Tới 30 triệu
Langmaster, thành lập từ năm 2010, là thương hiệu "anh cả" của HBR Holdings, đã đồng hành cùng hơn 500.000 học viên trong hành trình chinh phục tiếng Anh. Sau hơn 14 năm phát triển, Langmaster tự hào là một trong những trung tâm tiếng Anh hàng đầu tại Việt Nam, với các chương trình học phong phú và phương pháp giảng dạy hiện đại, hiệu quả.
CÁC...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
