Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Zing News đang tìm kiếm người đồng hành trong các bản tin, show podcast và MC hiện trường cho mùa World Cup 2022.
Zing News đang xây dựng các sản phẩm về Lifestyle - Thể thao cho chiến dịch World Cup 2022. Với lợi thế nền tảng báo chí kỹ thuật số, sản phẩm của Zing News hướng tới việc cung cấp cho độc giả câu chuyện hấp dẫn và thú vị xoay quanh giải đấu bóng đá lớn nhất thế giới.
Chúng tôi tìm kiếm những bạn trẻ mong muốn xây dựng, phát triển sự nghiệp của mình ở lĩnh vực content creator, MC. Các bạn sẽ đồng hành với Zing News tiếp cận, đến gần hơn với nhóm độc giả trẻ, đặc biệt là Gen Z.
Các bạn sẽ trở thành đồng nghiệp với một nhóm những bạn trẻ chăm chỉ, yêu thích thử thách, từ đó tạo ra sản phẩm báo chí thể thao hiện đại.
Trách nhiệm chính:
Host cho các show Podcast về phong cách sống, thể thao
MC hiện dẫn tại hiện trường
MC các bản tin từ studio tại TP.HCM, tương tác với các chuyên gia, ngôi sao giải trí, phóng viên tác nghiệp tại Qatar
Làm việc hàng ngày với các Editor để trao đổi về nội dung, lên kế hoạch chi tiết cho bản tin tiếp theo đến khi dự án kết thúc
Yêu cầu:
Năng động, yêu thích thể thao là điểm cộng
Tự tin, có khả năng diễn xuất trước ống kính
Thoải mái trò chuyện với khách mời/ nhân vật, có khả năng đặt câu hỏi thông minh
Tiếng Anh là lợi thế
Thông tin ứng tuyển gửi về:
Email: [protected info]
Hoặc các nền tảng mạng xã hội:
Instagram: [protected info]
LinkedIn: [protected info]
Thời gian:
Nhận hồ sơ từ 8-14/11
Casting: 15 và 16/11
Lợi ích:
Gương mặt vượt qua vòng casting sẽ tham gia công việc tại Zing News từ 18/11. Các phúc lợi theo tiêu chuẩn toà soạn.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 14/11/2022
- Thu nhập: Thỏa thuận
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp báo điện tử zing news trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.