Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Phụ trách công việc xây dựng, soạn thảo quy chế, quy định, quy trình, văn bản của Công ty/Holdings.
Soạn thảo, xây dựng/ cải tiến Hệ thống văn bản pháp quy nội bộ trong công tác quản trị nhân sự của Công ty/Holdings bao gồm quy chế, quy định, quy trình, mô tả công việc, biểu mẫu...
Hướng dẫn/ Tham mưu các Phòng Ban/ Đơn vị trong việc xây dựng, cải tiến các văn bản pháp quy nội bộ trong HungHau Holdings
Tham mưu xây dựng kế hoạch hành động theo năm tài chính của Ban.
Thực hiện các quy trình, thủ tục có liên quan đến khen thưởng của Công ty do các cơ quan bên ngoài cấp.
Tìm kiếm nguồn dữ liệu ứng viên, khai thác các kênh đăng tuyển, các nguồn cung cấp nhân lực phù hợp với nhu cầu tuyển dụng của Công ty.
Thiết lập các phương án tuyển dụng, chiến dịch tuyển mộ, các hình thức phỏng vấn, công cụ đánh giá ứng viên.
Chủ động tìm kiếm, phát triển mạng lưới quan hệ với các ứng viên tiềm năng và tài năng trên thị trường để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng.
Xây dựng văn bản, hướng dẫn quy trình tuyển dụng để hỗ trợ việc tuyển dụng trong toàn Công ty/Holdings đúng quy định.
Tham mưu cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự, hệ thống chức danh cho các Đơn vị trong toàn Công ty/Holdings.
Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Văn thư lưu trữ
Anh Văn giao tiếp văn phòng
Sử dụng thành thạo MS Office và các phần mềm liên quan
Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng quy chế, quy định, quy trình, văn bản.
Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng.
Am hiểu về văn bản hành chính và các quy định liên quan
Có kiến thức tốt về kỹ năng soạn thảo văn bản
Tinh thần trách nhiệm và dấn thân trong công việc
Đặt lợi ích Công ty lên hàng đầu.
Ưu tiên Nam, từ 25 tuổi trở lên
Ngoại hình dễ nhìn, sức khỏe tốt.
Quyền lợi
Đãi ngộ cơm trưa tại Công ty
Được cấp Laptop, văn phòng phẩm, công cụ dụng cụ trong quá trình làm việc
Môi trường làm việc chuyên nghiệp
Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội phát triển tại nhiều lĩnh vực
Thưởng Lễ/Tết, Ngày Truyền thống, Sinh nhật, Hiếu hỷ, Quốc tế Phụ nữ 8/3,...
Thưởng theo tình hình hoạt động kinh doanh của Công ty
Tham gia các chương trình Tân niên, Tất niên, Teambuildings, Hội thao,..
Cơ hội nâng cao trình độ Thạc sĩ, Tiến sĩ,...
Đồng nghiệp đồng thuận, gắn kết,...
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Nam
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 26/10/2024
- Thu nhập: 14 - 17 triệu
