HR ManagerCông Ty TNHH Giáo Dục Và Đào Tạo Vinacademy
Nơi làm việc: Hà Nội
Ngành nghề: Quản lý điều hành, Lương cao, Nhân sự, Giáo dục / Đào tạo
Lương: Thương lượng
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 04/06/2024
Hạn nộp: 03/07/2024
Mô tả công việc
THE OPPORTUNITY
- HR Department at VinUniversity is looking for the entrepreneurial-minded Human Resources Manager who is passionate about HR career in a fast-changing international higher education environment.
- The HR Manager will manage of team of HRBP officer and report to the Director of Human Resources and will work as a business partner for all HR related matters including recruitment, learning, compensation and benefits, employee relations.... You will work closely with our leaders, to support them in various management situations, as well as develop and implement HR processes and policies whilst ensuring, the effective delivery of an excellent, customer-focused HR service to the Colleges.
KEY ACCOUNTABILITIES
- Communicate and implement a range of HR initiatives relating to recruiting, compensation & benefits, staffing, goal/performance management, learning and development initiatives, talent management, internal communications etc.
- Identify where new or updated policies and processes are required and propose accordingly.
- Identify where new or updates systems are required and implement accordingly.
- Coordinate compensation and benefits processes for respective business units, provide ongoing HR support related to contract renewals, salary reviews, employee resignations, handling daily employee queries related to their contracts/labor law.
- Assist international employees with expatriate assignments and related HR matters such as visa/ work permit/ licenses.
- Manage faculty and staff experience, handle employee relations issues, employee retention issues and propose solutions.
- HR reporting and administration.
COMPENSATION
- The salary and benefits are competitive and commensurate with qualifications and experience.
- HR Department at VinUniversity is looking for the entrepreneurial-minded Human Resources Manager who is passionate about HR career in a fast-changing international higher education environment.
- The HR Manager will manage of team of HRBP officer and report to the Director of Human Resources and will work as a business partner for all HR related matters including recruitment, learning, compensation and benefits, employee relations.... You will work closely with our leaders, to support them in various management situations, as well as develop and implement HR processes and policies whilst ensuring, the effective delivery of an excellent, customer-focused HR service to the Colleges.
KEY ACCOUNTABILITIES
- Communicate and implement a range of HR initiatives relating to recruiting, compensation & benefits, staffing, goal/performance management, learning and development initiatives, talent management, internal communications etc.
- Identify where new or updated policies and processes are required and propose accordingly.
- Identify where new or updates systems are required and implement accordingly.
- Coordinate compensation and benefits processes for respective business units, provide ongoing HR support related to contract renewals, salary reviews, employee resignations, handling daily employee queries related to their contracts/labor law.
- Assist international employees with expatriate assignments and related HR matters such as visa/ work permit/ licenses.
- Manage faculty and staff experience, handle employee relations issues, employee retention issues and propose solutions.
- HR reporting and administration.
COMPENSATION
- The salary and benefits are competitive and commensurate with qualifications and experience.
Yêu cầu công việc
KEY SELECTION CRITERIA
- Graduate from a prestige university in HRM, Business or related field.
- 07 years of HR experience or equivalent in a sophisticated diverse environment.
- Excellent written and verbal communication skill in English.
- Critical competencies needed: Cultural sensitivity, Communication, Critical thinking, Achievement oriented, Adaptability, Digital literacy, Discipline and Resilience.
- Knowledge of labor code and work permit/visa for foreign employees is an advantage.
We thank all applicants for their interest. Please note that only those candidates selected for interviews will be contacted.
- Graduate from a prestige university in HRM, Business or related field.
- 07 years of HR experience or equivalent in a sophisticated diverse environment.
- Excellent written and verbal communication skill in English.
- Critical competencies needed: Cultural sensitivity, Communication, Critical thinking, Achievement oriented, Adaptability, Digital literacy, Discipline and Resilience.
- Knowledge of labor code and work permit/visa for foreign employees is an advantage.
We thank all applicants for their interest. Please note that only those candidates selected for interviews will be contacted.
Quyền lợi được hưởng
Chăm sóc sức khoẻ
Healthcare Insurance
Đào tạo
Training
Máy tính xách tay
Laptop
Healthcare Insurance
Đào tạo
Training
Máy tính xách tay
Laptop
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
[protected info]
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Giáo Dục > Quản Lý Giáo Dục
KỸ NĂNG
Internal Communications, Human Resources Management, Human Resources, Recruitment Management, English
LĨNH VỰC
Giáo dục/Đào Tạo
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Tiếng Anh
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
Không yêu cầu
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
[protected info]
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Giáo Dục > Quản Lý Giáo Dục
KỸ NĂNG
Internal Communications, Human Resources Management, Human Resources, Recruitment Management, English
LĨNH VỰC
Giáo dục/Đào Tạo
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Tiếng Anh
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
Không yêu cầu
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Nộp hồ sơ liên hệ
Công Ty TNHH Giáo Dục Và Đào Tạo Vinacademy
Giới thiệu công ty
Công Ty TNHH Giáo Dục Và Đào Tạo Vinacademy việc làm
Vinhomes Ocean Park, Đa Tốn, huyện Gia Lâm, Hà Nội
Việc làm tương tự
C&B Assistant Manager / Phó phòng nhân sự tiền lương tại Vĩnh Phúc có xe đưa đón từ HN
Công Ty TNHH Japfa Comfeed Việt Nam
Thỏa thuận
Hà Nội, Vĩnh Phúc
03/07/2024
Chuyên Viên Đào Tạo Nhân Sự tại Hà Nội
CÔNG TY TNHH MỸ PHẨM TRẦN ANH
11 triệu - 14 triệu VNĐ + Thưởng + Phụ cấp
Hà Nội
17/07/2024
Trưởng Phòng Nhân Sự
CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG NHẬN VÀ GIÁM ĐỊNH QUỐC TẾ ISOCERT
25 - 30 triệu
Hà Nội
26/07/2024
Trưởng Phòng Nhân Sự (HRM)
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ ĐỒ UỐNG VIETBLEND
20 - 25 triệu
Hà Nội
21/07/2024
Assistant HR Manager (Sheraton Hotel)
CÔNG TY LIÊN DOANH TNHH BERJAYA HỒ TÂY
Thoả thuận
Hà Nội
07/07/2024
Trưởng Phòng Nhân Sự
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ ĐẦU TƯ K.L.E.V.E
Từ 20 đến 50 triệu
Hà Nội, Hồ Chí Minh
26/08/2024
Trưởng phòng hành chính nhân sự
công ty cổ phần đầu tư bất động sản vha
20 Tr - 25 Tr VND
Hà Nội
25/07/2024
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Công ty Cổ phần Xây dựng Vijako Việt Nam
Thỏa thuận
Hà Nội
30/06/2024
Vị trí HR Manager do công ty Công Ty TNHH Giáo Dục Và Đào Tạo Vinacademy tuyển dụng tại Hà Nội, Joboko tự động tổng hợp mức lương Thương lượng, tìm thêm việc làm về HR Manager hoặc công ty Công Ty TNHH Giáo Dục Và Đào Tạo Vinacademy ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Công Ty TNHH Giáo Dục Và Đào Tạo Vinacademy việc làm
Vinhomes Ocean Park, Đa Tốn, huyện Gia Lâm, Hà Nội