Junior/Senior DeveloperRemote

Từ tháng 4 nhân viên lên công ty 1 tuần 1 lần, các ngày còn lại nhân viên làm ở nhà tuy nhiên các ngày khác vẫn có thể lên công ty nếu muốn. Mỗi nhân viên được cấp 1 Laptop và 1 màn hình. Thời gian làm việc Flextime trong khoảng thời gian từ 7h-21h (đảm bảo chất lượng công việc và thời gian làm việc của dự án)

Tham gia 1 trong các dự án sau:

• Phát triển WEB Application (Trao đổi giải thưởng, Hỗ trợ kinh doanh, Online Shopping,...)
• Phát triển App Điện thoại (EV Car Sharing, Quản lý giao hàng, nhận tiền khi giao hàng,...)
• Phát triển Robotic Process Automation: Tự động hóa các nghiệp vụ back office, ...
• Từ tháng 4 nhân viên lên công ty 1 tuần 1 lần. Nhân viên sẽ được cấp 1 Laptop và 1 màn hình để tiện làm việc

• Nắm vững kinh nghiệm với bất cứ 1 ngôn ngữ nào từ Backend tới Frontend
• Do lượng dự án về nhiều nên Bigtree Vietnam tuyển ứng viên level Junior - Middle - Senior từ 1-5 năm kinh nghiệm trở lên chuyên sâu với 1 trong các ngôn ngữ bất kỳ từ Frontend tới Backend.
• Có hiểu biết về AWS và Database: Postgresql là 1 lợi thế
• Có tinh thần cộng tác và xây dựng tập thể
  Ưu tiên những ứng viên ứng tuyển sớm!

# Cơ hội phát triển nghề nghiệp

• Làm việc, học hỏi và phát triển cùng đồng nghiệp là những kỹ sư trẻ tài năng, đam mê và có lý tưởng lớn.
• Cùng nghiên cứu và thử thách với những công nghệ mới và các Hot Tech Trend trên thế giới: AWS,AI (DeepLearning & Machine Learning), RPA, DevOps,...
• Được tham gia các chương trình training về kỹ năng công nghệ và kỹ năng mềm, phương pháp làm việc (Agile, Scrum...)
• Được tư vấn và chia sẻ về phát triển năng lực và nghề nghiệp bản thân.
• Công ty luôn chú trọng đến sự phát triển của mỗi cá nhân bằng việc thường xuyên tổ chức Seminar về công nghệ, lớp học ngoại ngữ nâng cao kỹ năng giao tiếp: như tiếng Nhật, tiếng Anh.

# Chế độ đãi ngộ

• Trả thưởng 2 lần/1 năm (tháng 6 và tháng 12 tại thời điểm được tính là nhân viên chính thức).
• Trợ cấp 100% cho người thân đi du lịch cùng công ty 1 năm/1 lần.
• Có cơ hội đi onsite ngắn và dài hạn tại Nhật Bản.
• Performance review xét tăng lương: 1 lần/năm.
• Trợ cấp chứng chỉ IT, thưởng chứng chỉ tiếng Nhật, trợ cấp tham gia hội thảo,...

# Chăm sóc sức khỏe

• Được mua gói khám sức khỏe toàn diện hàng năm của bảo hiểm Bảo Việt.
• Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.
• Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viên uy tín.

# Đời sống Tinh thần dồi dào

• Các thành viên công ty thân thiện, cởi mở, chia sẻ, giúp đỡ nhau vượt qua mọi khó khăn trong công việc và đời sống.
• Công ty luôn động viên và tạo điều kiện làm việc tốt nhất cho toàn thể nhân viên công ty.
• Công ty luôn quan tâm tới đời sống tinh thần của nhân viên công ty bằng việc tổ chức rất nhiều các sự kiện như: Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, sinh nhật các thành viên.

# Tiện ích hiện đại, đầy đủ

• Trang thiết bị hiện đại, sẵn sàng phục vụ nhân viên mọi lúc mọi nơi

# Hoạt động văn hóa thể thao đa dạng

• Nhiều hoạt động thể thao phong phú: câu lạc bộ Bóng đá do công ty tài trợ.
• Team Buiding 1 lần/ tháng

# GIỚI THIỆU ỨNG VIÊN

• Chế độ giới thiệu ứng viên nội bộ hấp dẫn, nhận tiền liền tay lên tới 30.000.000 (VND)