Kế toán trưởng đơn vị thành viên
Hạn nộp hồ sơ: 27/11/2026 (Còn 30 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
Quản lý toàn diện công tác kế toán - tài chính của ngành - nhà máy mới mở; đảm bảo hệ thống kế toán vận hành đúng pháp luật, an toàn, minh bạch, hiệu quả; cung cấp dữ liệu quản trị tài chính kịp thời, chính xác để phục vụ việc ra quyết định của Ban lãnh đạo.
TRÁCH NHIỆM CHÍNH
- Quản lý và điều hành
Tổ chức, quản lý và điều hành hoạt động của phòng Kế toán ngành mới.
Chịu trách nhiệm toàn diện trước Giám đốc Tài chính và Ban lãnh đạo về chất lượng công tác kế toán - tài chính.
Phân công, hướng dẫn, kiểm soát công việc của nhân viên kế toán theo từng phần hành
- Công tác kế toán - quản trị tài chính
Hoạch định, tổ chức, kiểm tra và cải tiến hệ thống kế toán nội bộ, đảm bảo phù hợp với ngành mới và chiến lược phát triển của Công ty.
Xây dựng và cập nhật các quy trình, quy chế tài chính - kế toán; đảm bảo tuân thủ pháp luật và Điều lệ Công ty.
Phân tích tài chính, tham mưu các giải pháp tối ưu chi phí, nâng cao hiệu quả kinh doanh.
Tư vấn cho Ban lãnh đạo về chính sách thuế, các rủi ro tài chính - kế toán và phương án xử lý.
- Hệ thống báo cáo
Thiết lập, rà soát và gửi đúng hạn các báo cáo tài chính, báo cáo quản trị, thống kê, quyết toán theo quy định.
Lập và trình bày báo cáo quản trị định kỳ theo tuần/tháng/quý để hỗ trợ quyết định kinh doanh.
Đảm bảo số liệu chính xác, minh bạch, có khả năng truy xuất.
- Kiểm soát rủi ro
Kiểm soát chứng từ thu - chi, hồ sơ kế toán, nghiệp vụ hạch toán theo đúng quy định của pháp luật và quy chế nội bộ
Chủ động nhận diện, cảnh báo và đề xuất giải pháp phòng ngừa rủi ro tài chính - kế toán.
Giám sát việc tuân thủ hạn mức công nợ khách hàng, kế hoạch bán hàng và thu tiền.
- Ngân sách và quản lý nguồn vốn
Lập kế hoạch ngân sách năm/quý/tháng và phương án sử dụng vốn phù hợp với nhu cầu phát triển của ngành mới
Theo dõi thực hiện ngân sách; phân tích chênh lệch và báo cáo kịp thời.
Kiểm soát quản lý kho hàng hóa phục vụ kinh doanh.
- Quản lý Nhân sự, đào tạo, phát triển đội ngũ
- Lưu trữ, tuân thủ pháp luật
Tổ chức lưu trữ, bảo quản chứng từ, sổ sách, tài liệu kế toán theo đúng quy định của Luật kế toán, Luật thuế
Phối hợp với các cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra khi có yêu cầu.
- Nhiệm vụ khác: theo phân công của BLĐ
MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
Quản lý toàn diện công tác kế toán - tài chính của ngành - nhà máy mới mở; đảm bảo hệ thống kế toán vận hành đúng pháp luật, an toàn, minh bạch, hiệu quả; cung cấp dữ liệu quản trị tài chính kịp thời, chính xác để phục vụ việc ra quyết định của Ban lãnh đạo.
TRÁCH NHIỆM CHÍNH
- Quản lý và điều hành
Tổ chức, quản lý và điều hành hoạt động của phòng Kế toán ngành mới.
Chịu trách nhiệm toàn diện trước Giám đốc Tài chính và Ban lãnh đạo về chất lượng công tác kế toán - tài chính.
Phân công, hướng dẫn, kiểm soát công việc của nhân viên kế toán theo từng phần hành
- Công tác kế toán - quản trị tài chính
Hoạch định, tổ chức, kiểm tra và cải tiến hệ thống kế toán nội bộ, đảm bảo phù hợp với ngành mới và chiến lược phát triển của Công ty.
Xây dựng và cập nhật các quy trình, quy chế tài chính - kế toán; đảm bảo tuân thủ pháp luật và Điều lệ Công ty.
Phân tích tài chính, tham mưu các giải pháp tối ưu chi phí, nâng cao hiệu quả kinh doanh.
Tư vấn cho Ban lãnh đạo về chính sách thuế, các rủi ro tài chính - kế toán và phương án xử lý.
- Hệ thống báo cáo
Thiết lập, rà soát và gửi đúng hạn các báo cáo tài chính, báo cáo quản trị, thống kê, quyết toán theo quy định.
Lập và trình bày báo cáo quản trị định kỳ theo tuần/tháng/quý để hỗ trợ quyết định kinh doanh.
Đảm bảo số liệu chính xác, minh bạch, có khả năng truy xuất.
- Kiểm soát rủi ro
Kiểm soát chứng từ thu - chi, hồ sơ kế toán, nghiệp vụ hạch toán theo đúng quy định của pháp luật và quy chế nội bộ
Chủ động nhận diện, cảnh báo và đề xuất giải pháp phòng ngừa rủi ro tài chính - kế toán.
Giám sát việc tuân thủ hạn mức công nợ khách hàng, kế hoạch bán hàng và thu tiền.
- Ngân sách và quản lý nguồn vốn
Lập kế hoạch ngân sách năm/quý/tháng và phương án sử dụng vốn phù hợp với nhu cầu phát triển của ngành mới
Theo dõi thực hiện ngân sách; phân tích chênh lệch và báo cáo kịp thời.
Kiểm soát quản lý kho hàng hóa phục vụ kinh doanh.
- Quản lý Nhân sự, đào tạo, phát triển đội ngũ
- Lưu trữ, tuân thủ pháp luật
Tổ chức lưu trữ, bảo quản chứng từ, sổ sách, tài liệu kế toán theo đúng quy định của Luật kế toán, Luật thuế
Phối hợp với các cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra khi có yêu cầu.
- Nhiệm vụ khác: theo phân công của BLĐ
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ, Chuyên môn
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Tài chính
Có chứng chỉ Kế toán trưởng theo quy định
Am hiểu sâu các quy định pháp luật: kế toán, thuế, hải quan, tài chính doanh nghiệp
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xây dựng hệ thống kế toán từ đầu cho ngành/mảng mới.
- Kinh nghiệm
Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại doanh nghiệp sản xuất quy mô từ 500 lao động trở lên.
Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm và làm việc với các hệ thống ERP là lợi thế.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại nhà máy sản xuất các sản phẩm cơ khí, dao, đồ dùng nhà bếp
Ứng viên có kinh nghiệm tại doanh nghiệp thương mại - xuất khẩu có thể được cân nhắc.
Có kinh nghiệm hoàn thuế xuất khẩu.
- Kỹ năng
Kỹ năng lãnh đạo, điều phối và giám sát tốt
Kỹ năng phân tích tài chính, tổng hợp số liệu và lập báo cáo.
Kỹ năng giải quyết vấn đề, tư duy logic, chịu được áp lực cao.
Khả năng làm việc độc lập và phối hợp đa phòng ban.
* Địa điểm làm việc: Tòa nhà Casla, 78 Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội (có thể đi công tác Hà Nội - Thanh Hóa)
* Thời gian làm việc: Từ Thứ 2 đến Sáng Thứ 7 mỗi tuần; [protected info]
- Trình độ, Chuyên môn
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Tài chính
Có chứng chỉ Kế toán trưởng theo quy định
Am hiểu sâu các quy định pháp luật: kế toán, thuế, hải quan, tài chính doanh nghiệp
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xây dựng hệ thống kế toán từ đầu cho ngành/mảng mới.
- Kinh nghiệm
Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại doanh nghiệp sản xuất quy mô từ 500 lao động trở lên.
Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm và làm việc với các hệ thống ERP là lợi thế.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại nhà máy sản xuất các sản phẩm cơ khí, dao, đồ dùng nhà bếp
Ứng viên có kinh nghiệm tại doanh nghiệp thương mại - xuất khẩu có thể được cân nhắc.
Có kinh nghiệm hoàn thuế xuất khẩu.
- Kỹ năng
Kỹ năng lãnh đạo, điều phối và giám sát tốt
Kỹ năng phân tích tài chính, tổng hợp số liệu và lập báo cáo.
Kỹ năng giải quyết vấn đề, tư duy logic, chịu được áp lực cao.
Khả năng làm việc độc lập và phối hợp đa phòng ban.
* Địa điểm làm việc: Tòa nhà Casla, 78 Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội (có thể đi công tác Hà Nội - Thanh Hóa)
* Thời gian làm việc: Từ Thứ 2 đến Sáng Thứ 7 mỗi tuần; [protected info]
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Thông tin chung
- Thu nhập: 35 - 60 Triệu VND
Nơi làm việc
- Tòa nhà Casla, ngõ 78 Duy Tân, Phường Cầu Giấy, TP Hà Nội
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH XE FOTON VIỆT NAM
Hà Nội
50-70 Triệu VND
Công ty TNHH Du lịch Quốc tế AURION ELITE
Hà Nội, Kon Tum
18 - 25 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN GIÁO DỤC QUỐC TẾ GAIA
Hà Nội
35 - 40 triệu
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Apec Group
Hà Nội, Bình Thuận, Hòa Bình, Lâm Đồng, Phú Thọ
30 - 40 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN CASABLANCA
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Casla Tower 78 Duy Tân, Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy, Hà Nội, Việt Nam
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
- Lĩnh vực: Sản xuất / Vận hành sản xuất, Hóa học - Sinh học
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu