Mô tả công việc
1. Nhân sự
Chấm công, tính lương, thưởng (tháng lương 13, lễ 20/10, 8/3...), giải đáp thắc mắc về lương, phúc lợi cho nhân viên.
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, điều chỉnh nhân sự (bổ nhiệm, tăng lương, thay đổi vị trí).
Xử lý thủ tục BHXH, tăng/giảm BHXH, chốt sổ, giải quyết chế độ BHXH.
Lập kế hoạch dòng tiền, quản lý quỹ phép, báo cáo và đối chiếu dữ liệu trên hệ thống nhân sự.
Làm việc với kế toán để hoàn thiện thông tin đăng ký người phụ thuộc (NPT), báo tăng/giảm PTI.
Tham gia xây dựng, vận hành hệ thống quản lý công lương, văn bản, mua sắm.
2. Hành chính
Quản lý, mua sắm, kiểm kê tài sản, cơ sở vật chất, văn phòng phẩm.
Thanh toán chi phí văn phòng (điện, nước, internet, tiền thuê...).
Làm việc với nhà cung cấp (báo giá, hợp đồng, thanh toán, nghiệm thu).
Sắp xếp vé máy bay, khách sạn, phương tiện đi lại cho nhân viên công tác.
Hỗ trợ tổ chức sự kiện nội bộ (sinh nhật, Year-end party, teambuilding).
Rà soát tài liệu đánh giá ISO 9001, ISo 27001.
Thực hiện các nhiệm vụ theo chỉ đạo của Trưởng phòng.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại Học trở lên, chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Luật, Quan hệ Lao động hoặc tương đương.
Kinh nghiệm tối thiểu 2 năm trong lĩnh vực hành chính nhân sự.
Kỹ năng: Thành thạo tin học văn phòng, giao tiếp tốt, sắp xếp công việc khoa học, chủ động, cẩn thận, trung thực.
Có khả năng làm việc nhóm và độc lập, xử lý tình huống linh hoạt.
Quyền lợi
Thu nhập: 10-15 triệu/tháng. Thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng Lễ, Tết, thưởng hiệu quả kinh doanh theo kết quả Công ty.
Bảo hiểm sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ chất lượng cao.
Hoạt động văn hóa: sinh nhật, du lịch, teambuilding 2-3 lần/năm.
Chế độ BHXH, BHYT, BHTN và phúc lợi theo quy định công ty.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tôn trọng, cởi mở.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: Tháp Tây, Chung cư học viện Quốc Phòng, Phường Nghĩa Đô (quận Bắc Từ Liêm, quận Cầu Giấy cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 18/06/2026