Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Giám sát và đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật, chính sách nội bộ trong hoạt động kinh doanh của công ty đặc biệt chú trọng đến lĩnh vực công lương, an toàn, tiêu chuẩn better work tại các nhà máy...
- Phát triển, triển khai và duy trì các chương trình, chính sách tuân thủ cho các lĩnh vực sản xuất may mặc
- Thực hiện đánh giá rủi ro tuân thủ và đề xuất các biện pháp giảm thiểu rủi ro
- Tiến hành kiểm tra nội bộ định kỳ để đảm bảo tuân thủ
- Soạn thảo và trình bày các báo cáo tuân thủ cho ban lãnh đạo
- Đào tạo nhân viên về các vấn đề tuân thủ và đạo đức kinh doanh
- Điều tra các trường hợp vi phạm tuân thủ và đề xuất biện pháp khắc phục
- Theo dõi các thay đổi về luật pháp, quy định liên quan đến ngành và cập nhật chính sách nội bộ
- Hỗ trợ làm việc với các bên đánh giá của khách hàng tại các nhà máy
* QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Thu nhập thoả thuận theo năng lực
- Phụ cấp ăn trưa 35,000 VNĐ/ngày
- Miễn phí trà, cà phê, tủ lạnh, lò vi sóng
- Thưởng lương tháng 13, thưởng các dịp lễ, tết.
- Được hưởng tất cả chính sách phúc lợi từ Công ty (sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ,....), BHXH, BHYT theo quy định luật hiện hành.
- Du lịch hè hàng năm.
- Môi trường năng động, chuyên nghiệp, hiện đại. Văn hóa làm việc cởi mở và thoải mái. Nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến.
* Địa điểm làm việc: 106 Đức Giang, Long Biên (có xe đưa đón từ Tây Hồ, Hà Nội)
* Thời gian làm việc: Thứ 2 đến Thứ 6 và 02 thứ 7/tháng, 8:30 AM đến 5:30 PM hằng ngày
Yêu cầu
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Luật, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan
- Yêu cầu tối thiểu từ 3 năm kinh nghiệm trở lên vị trí tương đương tại các nhà máy sản xuất may mặc
- Am hiểu luật lao động và các luật hiện hành liên quan
- Kỹ năng phân tích, đánh giá rủi ro tuân thủ
- Khả năng lập và trình bày báo cáo tuân thủ
- Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt
- Tư duy phân tích, khả năng giải quyết vấn đề
- Chú ý đến chi tiết và có khả năng quản lý thời gian hiệu quả
- Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Excel
- Tiếng Anh giao tiếp tốt
Quyền lợi
Được đi du lịch
Quà chúc mừng sinh nhật
Công ty có xe đưa đón khi đi công tác
Phụ cấp ăn trưa 35k/ngày
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Cung cấp máy tính, công cụ dụng cụ làm việc cho nhân viên mới
12 ngày nghỉ phép có lương
Chương trình team building để kết nối đồng nghiệp
Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Nam / Nữ
Ngành nghề
Dệt may / Da giày
,
Môi trường / Xử lý chất thải
,
An Toàn Lao Động
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 18/08/2025
- Thu nhập: Cạnh tranh
LỊCH SỬ PHÁT TRIỂN TỪ 1990 - 2000: KHỞI NGHIỆP XỨ NGƯỜI Tập Đoàn Minh Anh (Mian Group) khởi nghiệp tại Châu Âu bởi một nhóm cổ đông Việt Kiều sinh sống tại CHLB Đức từ những năm 1990. với thương hiệu thời trang riêng , tên tuổi của chúng tôi được biết đến tại khắp 10 nước Châu Âu như Đức, Anh,Pháp,Séc,BaLan,Hungary và một số nước khác TỪ 2000 - 2010: KHÁT VỌNG HỒI HƯƠNG Đầu những năm 2000, nhóm cổ đông chuyển hướng đầu tư về Việt Nam bằng việc xây dựng các nhà máy may và chuỗi cung ứng hàng xuất khẩu may mặc cho thị trường Châu Âu và Mỹ với hơn 10.000 nhân viên và công nhân may tại Việt Nam. Khi nhận thấy tiềm năng và cơ hội phát triển ngành công nghiệp không khói ở Việt Nam, MIAN GROUP đã định hướng phát triển ĩnh vực này thành mảng mũi nhọn và chủ trương xây dượng một chuỗi các Khách Sạn và khu nghỉ dưỡng cao cấp hàng đầu Việt nam mang tên Amiana tại Nha Trang, Cam Ranh,Mũi Né, Phú Quốc và các thành phố lớn 2010 ĐẾN NAY: 2000-2010: VỮNG BƯỚC VƯƠN XA Hiện nay,ngoài các lĩnh vực đang hoạt động, MIAN GROUP đã mở rộng sang lĩnh vực du lịch sinh thái và phát triển thành Tập Đoàn đa ngành nghề với phạm vi kinh doanh cả nước Tên Giao Dịch: Mian Group ian Group là tổng công ty của các công ty như công ty Sơn Hà Nội, công ty may Mian Apparel, chuỗi nghỉ dưỡng Amiana , và các khối BĐS....
Bên cạnh sự thành công lĩnh vực thời trang may mặc, MIAN Group tập trung mở rộng và phát triển nhiều lĩnh vực khác nhau, với 18 công ty thành viên và hơn 15.000 CBNV của Tập đoàn hiện nay.
Tập đoàn MIAN Group đã mang đến những quy chuẩn mới về chất lượng dịch vụ cao cấp đóng góp cho ngành du lịch nghỉ dưỡng, tạo cơ hội để du khách quốc tế thưởng ngoạn các danh thắng của Việt Nam và quảng bá tinh hoa đất nước ra thế giới.
Quyền lợi khi làm việc tại Mian Group
- Thu nhập thoả thuận
- Phụ cấp ăn trưa 35,000 VND/ ngày
- Thưởng lương tháng 13, thưởng các dịp lễ, tết.
- Được hưởng tất cả chính sách phúc lợi từ Công ty (sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ,....), BHXH, BHYT theo quy định luật hiện hành.
- Du lịch hè, teambuilding hàng năm.
- Môi trường năng động, chuyên nghiệp, hiện đại. Văn hóa làm việc cởi mở và thoải mái. Nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến.
Quy mô công ty
Trên 10.000 nhân viên