NHÂN VIÊN CẢI TIẾN SẢN PHẨM (INNOVATION STAFF)

Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
2 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 26/08/2026 (Còn 1 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Thực hiện cải tiến sản phẩm theo yêu cầu của Trưởng nhóm và Ban Tổng Giám Đốc.
Cải tiến, thay thế các tá dược, bao bì bằng các nguồn nguyên vật liệu nhưng vẫn đảm bảo chất lượng sản phẩm.
Phối hợp với TS điều tra nguyên nhân đưa ra giải pháp khắc phục sự cố, cải tiến tối ưu quy trình sản xuất nhằm nâng cao hiệu quả, năng xuất và độ ổn định quy trình.
Cải tiến công thức để kéo dài tuổi thọ thuốc, cải thiện mùi vị, cải thiện cảm quan.
Cải tiến công thức để nâng cao chất lượng sản phẩm.
Tổng hợp, ghi chép, báo cáo các quy trình, kết quả thử nghiệm.
Tham gia xây dựng các tài liệu kỹ thuật liên quan.
Phối hợp với bộ phận QA, Sản xuất, QC trong tái thẩm định và xử lý sự cố trong sản xuất.
Tham gia các công tác chuyên môn khi có yêu cầu.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của trưởng nhóm và Ban Tổng Giám đốc.

Yêu cầu

Tốt nghiệp Dược sĩ Đại học trở lên hoặc các ngành khác có liên quan.
Có kiến thức chuyên môn về bào chế và công nghiệp dược, hiểu biết về GMP.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
Đọc hiểu tài liệu Tiếng Anh chuyên ngành.
Thành thạo tin học văn phòng cơ bản: word, excel, powerpoint.

Quyền lợi

Lương thoả thuận theo năng lực.
Tham gia BHXH, chế độ bảo hiểm tai nạn.
Nghỉ phép 12 ngày/năm.
Hỗ trợ tiền ăn trưa và các khoản phụ cấp khác theo quy chế của công ty.
Du lịch hằng năm, thưởng đầy đủ các ngày lễ lớn trong năm.
Khám sức khỏe định kỳ 12 tháng/lần.
Được học hỏi đào tạo và trao dồi kinh nghiệm trong công ty dược đạt chuẩn thương hiệu quốc gia.

Thông tin khác

Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info])

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thỏa thuận

Nơi làm việc

  • Lô III - 18, đường CN 13, KCN Tân Bình, Phường Tây Thạnh, Quận Tân Phú, Hồ Chí Minh
  • (Trước sáp nhập: Tân Phú, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Tây Thạnh, Hồ Chí Minh)
  • 1. Lô III-18, đường CN 13, KCN Tân Bình, Phường Tây Thạnh, Quận Tân Phú, Tp.HCM
  • (Trước sáp nhập: Tân Phú, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Tây Thạnh, Hồ Chí Minh)

CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC PHẨM & SINH HỌC Y TẾ

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Lô III-18, Đường CN13, KCN Tân Bình, Q.Tân phú, Tp.HCM
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Lĩnh vực: Y tế - Dược, Sản xuất / Vận hành sản xuất, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Licensing & Immigration Associate
Rödl Vietnam
Hồ Chí Minh
Rödl Vietnam
Thương lượng
Corporate Relationship Manager - USME/Large Corp
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Kỹ Thương Việt Nam (Techcombank)
Hồ Chí Minh
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Kỹ Thương Việt Nam (Techcombank)
Thỏa thuận
Senior SME Operation
Tìm công việc phù hợp với bạn! Hướng dẫn tìm kiếm
Hồ Chí Minh
Tìm công việc phù hợp với bạn!
Hướng dẫn tìm kiếm
25 - 28 Triệu VNĐ
HO - Innovation Business Analyst
ACB - Ngân Hàng TMCP Á Châu
Hồ Chí Minh
ACB - Ngân Hàng TMCP Á Châu
Thương lượng
Nhân Viên Pha Chế / Juice & Smoothie Barista ( Bartels Quận 1)
CÔNG TY TNHH BARTELS
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH BARTELS
8 - 11 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.