Mô tả công việc
Nghiên cứu, xây dựng kế hoạch và ngân sách đào tạo hàng năm/quý/tháng cho toàn Công ty.
Phối hợp tìm hiểu, phân tích nhu cầu và xác định ưu tiên đào tạo của các Phòng/Ban. Xây dựng chương trình/hình thức đào tạo phù hợp và cần thiết cho các Phòng/Ban.
Đề xuất và tổ chức thực hiện các kế hoạch/chương trình đào tạo: đào tạo nội bộ, đào tạo bên ngoài, thuê các đơn vị/
chuyên gia đào tạo,...
Giám sát quá trình đào tạo để đạt chất lượng đào tạo tốt nhất; khảo sát, đánh giá và báo cáo kết quả thực hiện
Xây dựng kế hoạch và ngân sách truyền thông nội bộ hàng năm/quý/tháng cho toàn Công ty.
Xây dựng và phát triển văn hoá Công ty. Truyền tải và hướng dẫn nhân viên thực hiện đúng các giá trị văn hóa và giá trị cốt lõi của Công ty.
Cập nhật và truyền tải đầy đủ, chính xác, hiệu quả thông tin được duyệt của Công ty đến CBCNV nhằm giúp CBCNV nắm được mọi thông điệp của Ban Lãnh đạo và ngược lại
Thực hiện truyền thông nội bộ, gắn kết nhân viên; tạo động lực và truyền cảm hứng, tinh thần làm việc tích cực cho nhân viên
Yêu cầu
Có kinh nghiệm 01 năm trở lên từng làm F&B
Trình độ: Từ cao đẳng trở lên
Giới tính: Nam/Nữ độ tuổi từ 25t - 35
Nhanh nhẹn, cẩn thận, tỉ mỉ, nhiệt huyết, có trách nhiệm trong công việc
Quyền lợi
Thu nhập=Lương 12 - 15tr + Phụ cấp 800-1tr
Phụ cấp thâm niên
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Thưởng Lễ, Tết, tiên tiến hàng quý, thưởng cuối năm
Nghỉ phép 12 ngày/năm
Được review 1 lần trong năm
Team building
Cơ hội đào tạo, học hỏi, nâng cao kiến thức và kỹ năng, phát triển bản thân
Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện
Thông tin chung
- Thu nhập: 8 - 12 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- Nơi làm việc
- Quận 3 - TP HCM
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 18/12/2025
