Mô tả công việc
- Khảo sát và phân tích nhu cầu đào tạo để lên kế hoạch đào tạo hàng năm.
- Tổ chức và triển khai các chương trình, kế hoạch đào tạo nội bộ (hội nhập, thăng tiến).
- Tổ chức và triển khai các chương trình, kế hoạch đào tạo kỹ năng, ngoại ngữ (Tiếng Anh, Hàn ...).
- Xây dựng một số nội dung đào tạo như Hội nhập, kỹ năng ... .
- Đánh giá chất lượng, hiệu quả của các chương trình đào tạo.
- Trực tiếp đứng lớp đào tạo hội nhập.
- Thực hiện các công việc khác của Phòng Nhân sự theo sự phân công của quản lý trực tiếp.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Quản trị kinh doanh,
Quản lý nhân sự, ... .
- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm đào tạo và
quản lý đào tạo tại các công ty trong lĩnh vực F&B, bán lẻ, ... .
- Có kinh nghiệm xây dựng chương trình, lộ trình, khung đào tạo, nội dung đào tạo.
- Có kinh nghiệm vận hành hệ thống đào tạo E-learning
- Am hiểu về hệ thống quản lý thông tin dữ liệu đào tạo (LMS)
- Ưu tiên ứng viên có kỹ năng
+ Phân tích đánh giá nhu cầu đào tạo từ các phòng ban và đơn vị
+ Kỹ năng đào tạo, tổ chức lớp đào tạo
+ Kỹ năng giao tiếp
+ Kỹ năng liên quan (Powerpoint, Excel)
+ Chứng chỉ liên quan đến đào tạo, thuyết trình, thiết kế powerpoint...
Quyền lợi
Thưởng các dịp Lễ, Tết, Sinh nhật, Doanh thu
Có xe đưa đón cán bộ nhân viên các tuyển: Bắc Ninh; Hà Nội, Thái Nguyên, Hải Dương. Trong quá trình di chuyển theo đặc thù
Có khu vực phòng trà với nhiều đồ uống và đồ ăn nhẹ
Được tham gia BHXH trên tổng lương
Khám sức khỏe định kỳ theo luật lao động quy định.
Công ty tham gia phí công đoàn.
Đánh giá tăng lương định kỳ hàng năm. Tăng lương vượt khung theo đánh giá
Chương trình team building để kết nối đồng nghiệp,
Tổ chức các lớp đào tạo nâng cao năng lực, kỹ năng chuyên môn định kỳ hàng quý/ năm
Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện, năng động, thường xuyên tổ chức hoạt động GWP cho toàn bộ nhân sự trong công ty
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Nam
Tuổi
Dưới 35
Ngành nghề
Nhân sự
,
Sản xuất / Vận hành sản xuất
,
Nhà hàng / Dịch vụ ăn uống
Thông tin chung
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 09/05/2026
