Nhân Viên Hành Chính - Nhân Sự (Chuyên Về Tuyển Dụng)

Tuyển dụng (70%):
• Tiếp nhận và xác định nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban/bộ phận/cửa hàng.
• Lập kế hoạch, theo dõi tiến độ và đảm bảo đáp ứng nhu cầu tuyển dụng.
• Soạn thảo và đăng tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp.
• Chủ động tìm kiếm, sourcing và xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng.
• Sàng lọc CV, liên hệ và đánh giá sơ bộ ứng viên.
• Thực hiện phỏng vấn sơ tuyển và phối hợp với các bộ phận tổ chức phỏng vấn chuyên môn.
• Tổng hợp kết quả phỏng vấn, đề xuất ứng viên phù hợp và thực hiện quy trình mời nhận việc.
• Theo dõi ứng viên trong quá trình nhận việc và thử việc.
• Xây dựng, quản lý và duy trì database ứng viên.
• Theo dõi KPI, tiến độ và báo cáo tình hình tuyển dụng.
• Đề xuất các phương pháp và nguồn tuyển dụng nhằm tối ưu thời gian, chi phí tuyển dụng.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng số lượng lớn, đặc biệt trong lĩnh vực bán lẻ, chuỗi cửa hàng, thời trang.
Hành Chính (30%)
• Thực hiện các công việc hành chính văn phòng hằng ngày.
• Quản lý văn phòng phẩm, trang thiết bị và các vật dụng phục vụ hoạt động văn phòng.
• Tiếp nhận, xử lý và lưu trữ công văn, hồ sơ, tài liệu.
• Soạn thảo văn bản, thông báo, biểu mẫu và các tài liệu hành chính theo yêu cầu.
*Địa điểm và thời gian làm việc
- Địa điểm phỏng vấn: 65 Thân Văn Nhiếp, Phường Bình Trưng, TP. Hồ Chí Minh.
- Địa điểm làm việc: 342 An Dương Vương, Phường Chợ Quán, TP. Hồ Chí Minh.
- Thời gian làm việc: Thứ 2 đến thứ 6: 8h00 - 17h00. Thứ 7: 8h00 - 16h00 (Làm việc cách tuần)