Chấm công, kiểm soát và nhắc nhở việc thực hiện nề nếp.
Soạn thảo và quản lý công văn, giấy tờ, hồ sơ.
Quản lý hợp đồng.
Đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ và hẹn phỏng vấn.
Quản lý và mua sắm trang thiết bị, vpp, ccdc.
Theo dõi, cập nhật số liệu tăng giảm BHXH, BHYT và đối chiếu với cơ quan BHXH hàng tháng.
Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục và liên hệ với Cơ quan BHXH cho Người lao động tham gia và/hoặc hưởng các chế độ BHXH, BHYT theo đúng quy định.
Hỗ trợ
trưởng phòng nhân sự trong các công việc liên quan đến đào tạo hoặc các sự kiện của công ty.
Các công việc khác theo sự chỉ đạo và phân công của TP HCNS.
Tốt nghiệp Cao Đẳng chuyên ngành về nhân sự, kế toán và một số ngành nghề khác có liên quan.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel).
Trung thực, năng động, chịu được áp lực công việc, giao tiếp tốt.
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí liên quan đến hành chính nhân sự.
Lương 9 - 12 triệu/tháng.
Là một sân chơi đủ phạm vi và khía cạnh hoạt động cho một người làm nhân sự yêu nghề.
Làm việc trong môi trường năng động, giàu sức sáng tạo và cảm hứng.
Nhiều cơ hội thăng tiến.
Làm việc trực tiếp với CEO, tần suất thường xuyên và là người rất chú trọng đến khía cạnh nhân sự trong doanh nghiệp, luôn tạo điều kiện và khuyến khích cho các ý tưởng sáng tạo và có chiều sâu.
Được xét tăng lương hàng năm theo năng lực làm việc.
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
Thưởng lễ tết, du lịch hàng năm, phụ cấp gửi xe theo chính sách công ty.
Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.