Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Quản lý và triến khai các chính sách của công ty
- Quản lý các vấn đề liên quan đến nhân sự
- Quản lý vấn đề liên quan đến đào tạo
Yêu cầu
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên
- Ưu tiên có 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Cẩn thận và tỉ mĩ trong công việc
Quyền lợi
- Hàng tháng: Đóng BHXH, BHYT, BHTN; bảo hiểm tai nạn bảo vệ 24/24; quà đường sữa hàng tháng 100.000/ người; 01 ngày phép
- Hàng năm: Đánh giá tăng lương và thưởng thành tích vào tháng 7 hàng năm, tháng lương 13 ( trung Bình mỗi năm thưởng 2 tháng lương), đi du lịch, khám sưc khỏe định kỳ, liên hoan cuối năm
- Luật lao động: Tuân thủ chuẩn luật về tính tăng ca, chế độ,....
- Công đoàn: Quà sinh nhật, cưới xin, tang gia tứ thân phụ mẫu, ốm đau, quà Tết, 8/3, trung thu, 1/6,sinh con,...
- Phụ cấp khi tăng ca
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
➢ huyện Tiên Du, Bắc Ninh - Tiên Du (Bắc Ninh)
Ngành nghề
Hành chính Văn phòng Quản Trị Nhân Sự (HR) Đào Tạo
Tính chất công việc
Toàn thời gian
Yêu cầu về bằng cấp (tối thiểu)
Cao Đẳng
Yêu cầu kinh nghiệm
1 - 2 năm
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 29/11/2019
- Thu nhập: Thỏa thuận
