- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
* Công tác Nhân sự (70%)
- Tuyển dụng và đào tạo: thực hiện quy trình tuyển dụng nhân sự, phối hợp lập, triển khai kế hoạch đào tạo nội bộ/bên ngoài của Công ty.
- Thực hiện công tác truyền thông nội bộ, tổ chức sự kiện, phát triển thương hiệu tuyển dụng, văn hóa doanh nghiệp
- Quản lý thông tin nhân sự: nắm bắt hệ thống thông tin nhân sự, đảm bảo cập nhật thông tin kịp thời về hợp đồng lao động, tiền lương, các chế độ bảo hiểm, bổ nhiệm, quá trình điều động, khen thưởng, kỷ luật,...
- Hỗ trợ xây dựng chính sách nhân sự và quan hệ lao động: Tham gia hỗ trợ xây dựng, cải tiến và triển khai hệ thống chính sách nhân sự; hệ thống lương, thưởng, phúc lợi & quy trình đánh giá CBNV, thực hiện công tác chấm công, hỗ trợ xử lý BHXH tại Công ty.
- Hỗ trợ tạo báo cáo liên quan đến dữ liệu nhân sự và tư vấn cho cấp trên về các vấn đề nhân sự.
* Công tác Hành chính (30%)
- Thực hiện công tác hành chính, các chương trình, sự kiện, mua sắm phục vụ cho hoạt động văn phòng
- Thực hiện công tác thanh toán phí hàng tuần, tháng
- Quản lý tài sản văn phòng, lưu trữ thông tin
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công và uỷ quyền của cấp trên
Yêu cầu
- Chỉ tuyển Nữ
- Bằng cử nhân hoặc cao hơn trong lĩnh vực Quản trị nhân sự, Quản trị Kinh Doanh, Kinh tế, Tâm lý học, Ngôn ngữ, ... hoặc các ngành liên quan (Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp Trường Top 1, Top 2: ĐH Kinh tế quốc dân, ĐH Thương Mại, HV Báo Chí, HV Ngân hàng,...)
- Có 1-2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
- Có kiến thức về tuyển dụng, đào tạo, truyền thông nội bộ, quản trị nguồn nhân lực, phát triển nguồn nhân lực
- Phong cách làm việc chuyên nghiệp, chỉn chu, có khả năng tổ chức công việc
- Thích giao tiếp, hoạt ngôn, có khả năng kết nối tốt, khả năng tư duy logic, nghiên cứu
- Năng động, nhiệt huyết, nhanh nhẹn, chăm chỉ, cẩn thận, chu đáo, trách nhiệm, trung thực, cầu tiến
- Ưu tiên ứng viên nắm rõ luật lao động, luật BHXH, biết các công cụ quản lý nhân sự
- Có khả năng tin học văn phòng khá trở lên
- Ưu tiên ứng viên nữ và có kỹ năng đọc hiểu tiếng Anh ở mức khá trở lên.
- Có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực công nghệ thông tin, thương mại điện tử là một lợi thế
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Đại học
Giới tính:
Nữ
Thời gian thử việc: 1 tháng
Độ tuổi:
23 - 28
Thời gian làm việc: 8h-17h30 từ t2-17 (một tháng được nghỉ 2 t7), nghỉ trưa từ 12h-13h30
Phúc lợi: BHXH, lương Tháng 13, lễ tết, du lịch,...
Lương:
8 Tr - 12 Tr
VND
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 07/04/2024
- Thu nhập: 8 Tr - 12 Tr VND
- Triết lý hoạt động: Tử tế - Ý nghĩa - Hiệu quả & Hạnh phúc
- Tầm nhìn: Trở thành Doanh nghiệp Việt Nam cung cấp các sản phẩm, dịch vụ sáng tạo và tin cậy nhất trong mảng Cross-border Ecommerce
- Sứ mệnh: Mang lại giá trị bền vững và niềm vui bằng Thương mại Điện tử
BCKM TEAM còn được biết đến với tên gọi thứ hai là Công ty TNHH BSIE MEDIA từ năm 2019.
BCKM - "Bước Chân Không Mỏi". (Logo)
BSIE - "Big Step Into E-commerce". (Logo)
Những thành viên ở BCKM TEAM đều là những người trẻ mang đầy hoài bão, luôn không biết mệt mỏi tiến về phía trước, vượt mọi chông gai để đến được những nơi, đạt được những cột mốc, những mục tiêu đã ấp ủ từ lâu.
Được thành lập từ tháng 3 năm 2017 với những người trẻ đầy nhiệt huyết và năng lượng tích cực đó, BCKM đã có những bước chuyển mình và phát triển trong lĩnh vực E-commerce để đưa những sản phẩm sáng tạo của mình đến với khách hàng quốc tế.
Sau hơn 3 năm, BCKM càng ngày càng tìm được nhiều bạn trẻ có chung một mục tiêu để cùng đi xa hơn nữa. Năm 2020 là năm đánh dấu cột mốc đáng nhớ của BCKM khi đã thành công lập nên Store đầu tiên của mình - Gloriefly. Tiếp nối sau đó, là hàng loạt những dự án mới, những lĩnh vực mới đang được hình thành và khai phá.
Để đạt được những hoài bão của mình, BCKM xác định được điều quan trọng nhất cần tập trung phát triển đó là: "Xây dựng đội ngũ vững mạnh". Đây chính là mục tiêu quan trọng hàng đầu để hướng tới sự phát triển bền vững của BCKM TEAM. Không có khoảng cách giữa Sếp - Nhân viên. Ở đây chúng ta chỉ có những người bạn đồng hành cùng chung lý tưởng, cùng hỗ trợ nhau trong công việc, cùng học tập, chia sẻ kiến thức, cùng tham gia các hoạt động, cùng phát triển. BCKM luôn cải thiện chính sách đãi ngộ, môi trường làm việc, văn hóa BCKM cho những thành viên đồng hành và thu hút thêm nhiều thành viên tương lai góp sức xây dựng gia đình BCKM. BCKM cần những thành viên của mình, vì có những thành viên tràn đầy năng lượng đó mới có BCKM càng ngày càng trưởng thành theo thời gian. BCKM sẽ không phụ sự kỳ vọng và nỗ lực của các thành viên.
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.