Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mảng Đào tạo
_ Thực hiện đánh giá năng lực, trình độ của toàn bộ nhân viên trong công ty.
_ Thiết kế lộ trình đào tạo, khung kế hoạch đào tạo, sắp xếp lịch đào tạo phù hợp dựa trên những đánh giá năng lực của từng nhân sự do cấp trên phê duyệt.
_ Thường xuyên tổ chức đào tạo chuyên đề về kiến thức mới cải thiện chất lượng nhân viên, nâng cao kỹ năng quản lý theo định hướng phát triển của công ty.
_ Quản lý việc đào tạo của các phòng ban, báo cáo đánh giá về hiệu quả đào tạo.
_ Đào tạo hội nhập, văn hóa doanh nghiệp cho nhân sự.
Mảng Hành chính
_ Thực hiện chức năng quản trị văn phòng: Theo dõi đôn đốc cán bộ nhân viên thực hiện tốt nội quy, quy chế công ty, ...quản lý tài sản, thiết bị, mua sắm, sửa chữa trang thiết bị văn phòng; quản lý, đề xuất thanh toán các khoản chi phí văn phòng
_ Soạn thảo quyết định, công văn, hợp đồng... và lưu trữ các loại công văn, giấy tờ
_ Thực hiện chuyển phát nhanh,
giao nhận văn thư, hợp đồng, hóa đơn cho công ty và các phòng ban
_ Kiểm duyệt văn bản đầu ra, quản lý con dấu...
_ Lễ tân, đón tiếp khách tới làm việc tại văn phòng, chuẩn bị cuộc họp,...
_ Làm việc, quản lý nhà cung cấp
_ Thực hiện công việc phối hợp Phòng ban, Công Đoàn về văn hóa doanh nghiệp.
Yêu cầu
_ Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân sực, quản trị văn phòng, luật, ....
_ Độ tuổi từ 22-28 tuổi.
_ Ưu tiên có thế mạnh mảng Đào tạo, nghiệp vụ sư phạm.
_ Thành thạo MS Word, Excel, PowerPoint, kỹ năng thuyết trình tốt
_ Kỹ năng giao tiếp, ứng xử tốt
_ Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm
_ Có kinh nghiệm
quản lý nhân sự, công tác nhân sự.
_ Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên
Quyền lợi
_ Thu nhập 8-10 triệu bao gồm LCB + Phụ cấp (Cơm trưa, điện thoại, xăng xe)
_ Tham gia đóng BHXH, BHYT theo quy định của nhà nước
_ Hưởng các chế độ thưởng cứng của công ty như (Sinh nhật, ngày 30/4 - 1/5, ngày 8/3, Ngày 20/10, lương tháng 13, lễ tết ...)
_ Khám sức khỏe định kỳ 1 năm /lần
_ Tăng lương 1 năm/lần đối với nhân viên và 1 năm/2 lần đối với cấp quản lý
_ Được làm việc trong môi trường trẻ trung thân thiện, trẻ trung, năng động
Thời gian làm việc
_ Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
_ Thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần và 01 ngày thứ 7 cuối tháng
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
- Hà Nội: Số B10, Ngõ 152 Võ Chí Công, Xuân La, Tây Hồ, Hà Nội, Tây Hồ
Việc làm Hà Nội
Việc làm Quận Tây Hồ
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 17/04/2025
- Thu nhập: 8 - 10 triệu VNĐ
