Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

- Kiểm tra, giám sát việc tuân thủ nội quy lao động và chấm công hàng ngày của toàn bộ nhân viên. Quản lý chế độ nghỉ phép, nghỉ bù, tăng ca, giờ làm việc...
- Phụ trách lưu trữ, sắp xếp, cập nhật, quản lý và bảo quản hồ sơ nhân sự, hồ sơ lương cùng các giấy tờ có liên quan một cách chính xác và bảo mật
- Thực hiện các công việc về chế độ bảo hiểm cho người lao động như: Hoàn thiện hồ sơ, thủ tục cho NLĐ tham gia và hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định
- Thực hiện theo dõi, khai và nộp thuế TNCN theo quy định
- Phối hợp các bộ phận liên quan xây dựng và triển khai thực hiện các quy định an toàn lao động, phòng chống cháy nổ
- Tham gia xây dựng và giám sát việc thực hiện các hệ thống đánh giá hiệu quả công việc;
- Xây dựng và triển khai công tác tuyển dụng nhân sự theo kế hoạch;
- Xây dựng và triển khai thực hiện các kế hoạch về đào tạo, nâng cao trình độ của CBNV;
- Cập nhật quy định của Pháp luật về chế độ, mức lương, chính sách... để kịp thời bổ sung, chỉnh sửa
- Tiếp nhận và giải đáp mọi thắc mắc liên quan đến tiền lương và các chế độ chính sách phúc lợi; giải quyết thôi việc cho nhân viên trong phạm vi quyền hạn.
- Thực hiện các công việc hành chính của công ty.
- Thực hiện công việc khác theo phân công của trưởng bộ phận