Nhân Viên Hành Chính - Nhân Sự

- Thực hiện các công việc hành chính - nhân sự với tỷ trọng: Tuyển dụng (30%), Hành chính (30%), Chế độ chính sách (10%), Đào tạo (10%), Công đoàn (10%), Truyền thông nội bộ (10%).
- Tiếp nhận thông tin tuyển dụng, đăng tin trên các kênh tuyển dụng, lọc CV ứng viên và sắp xếp lịch phỏng vấn.
- Đầu mối tổng hợp thông tin và làm việc với các đối tác về việc cung cấp dịch vụ: thuê văn phòng, vé máy bay, văn phòng phẩm, cước vận chuyển, chuyển phát nhanh...
- Quản lý công tác hành chính của công ty: quản lý văn bản, tài sản, quản lý lịch trình xe ô tô, công tác vệ sinh văn phòng...
- Thanh toán chi phí hành chính hàng tháng: nước uống, văn phòng phẩm, chuyển phát, dịch vụ viễn thông, vé máy bay, taxi, chi phí văn phòng...
- Kiểm soát giờ giấc làm việc, nội quy công ty.
- Thực hiện các thủ tục liên quan đến chế độ, chính sách đối với người lao động: phụ cấp, phúc lợi...
- Tham gia tổ chức chương trình đào tạo nội bộ.
- Tổ chức các chương trình hoạt động nội bộ công ty: thi đua, du lịch, tất niên...
- Đầu mối phối hợp với Ban chấp hành công đoàn trong công tác chăm lo, phúc lợi cho đoàn viên. Theo dõi danh sách đoàn viên, thu nộp và quyết toán kinh phí công đoàn.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.