Mô tả công việc
Soạn thảo văn bản, quy định, thông báo của công ty.
Hỗ trợ sự kiện: Tổ chức các chương trình nội bộ: Team building, sinh nhật nhân viên, tiệc cuối năm, các ngày lễ.
Quản lý tài sản: Theo dõi trang thiết bị, máy móc văn phòng; liên hệ sửa chữa, bảo trì khi cần thiết.
Hỗ trợ tổng hợp chấm công, hỗ trợ lập bảng thanh toán lương cho CBCNV
Thực hiện các thủ tục BHXH
Vận hành nhân sự: Quản lý toàn bộ vòng đời nhân viên (Tuyển dụng -> Tiếp nhận -> Ký HĐLĐ -> Điều chuyển/Chấm dứt HĐ).
Làm những công việc khác theo sự chỉ đạo của trưởng bộ phận và BGĐ
Yêu cầu
Yêu cầu cơ bản
Trình độ đào tạo
Có bằng cử nhân hoặc cao đẳng trở lên các chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Luật, Quản trị nguồn nhân lực hoặc các ngành có liên quan.
Kinh nghiệm
Kinh nghiệm làm việc ít nhất từ 2 - 3 năm vị trí tương đương
Yêu cầu năng lực chuyên môn
Kiến thức
Khả năng bao quát và giám sát công việc, làm việc độc lập cao
Có khả năng tư duy, lý luận và ra quyết định tốt
Kỹ năng
Kỹ năng giao tiếp
Kỹ năng lập kế hoạch, tổng hợp, phân tích và giải quyết các công việc phát sinh
Thái độ
Tinh thần tập thể cao, vì tổ chức
Có trách nhiệm với công việc được giao, chịu được áp lực công việc, thái độ hòa đồng, cầu tiến
Quyền lợi
QUYỀN LỢI
Mức lương: Thỏa thuận theo năng lưc (cạnh tranh)
Đầy đủ các chế độ bảo hiểm, phúc lợi: Thăm hỏi, hiếu hỷ, Teambuilding, thưởng Lễ/Tết...
BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Công ty
Lộ trình thăng tiến rõ ràng trong môi trường chuyên nghiệp.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Ninh Bình: Lô P khu công nghiệp đồng văn II, Phường Duy Hà (Thị xã Duy Tiên cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 26/06/2026
