Nhân Viên HCNS Tổng Hợp
- Thỏa thuận
- 3 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 10/09/2026 (Còn 10 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1, Tuyển dụng: Đăng tin, lọc hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn và thông báo kết quả cho ứng viên. Quản lý nhân sách tuyển dụng
2, C&B (Lương & Chế độ):
- Chấm công, theo dõi phép năm, hỗ trợ làm bảng lương và thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, các thủ tục nghỉ việc
- Quản lý quyết toán thuế TNCN; Tính toán phần thuế cho NLĐ;
- Xây dựng các chính sách chế độ phúc lợi từng thời kỳ
3, Hợp đồng & Hồ sơ:
- Quản lý hợp đồng lao động (ký mới, gia hạn, thanh lý) và lưu trữ hồ sơ nhân viên;
- Xây dựng mới và theo dõi các loại HĐ;
- Xây dựng và quản lý bảo mật thông tin
4, Đào tạo & Văn hóa: Tổ chức các buổi onboarding cho người mới và tham gia điều phối các sự kiện nội bộ (Team building, sinh nhật...).
5, Quản lý văn phòng: Mua sắm văn phòng phẩm, nhu yếu phẩm và quản lý tài sản, thiết bị văn phòng.
6, Tiếp tân, hậu cần: Tiếp đón khách, trực điện thoại, quản lý công văn đi/đến, các công việc sắp xếp dọn dẹp quản lý vệ sinh văn phòng/an ninh/, các công tác VPP, quản lý điện nước, các đối tác cung cấp.
7, Báo cáo: Hoàn thành các loại báo cáo tuần/tháng đúng hạn và đủ thông tin.
2, C&B (Lương & Chế độ):
- Chấm công, theo dõi phép năm, hỗ trợ làm bảng lương và thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, các thủ tục nghỉ việc
- Quản lý quyết toán thuế TNCN; Tính toán phần thuế cho NLĐ;
- Xây dựng các chính sách chế độ phúc lợi từng thời kỳ
3, Hợp đồng & Hồ sơ:
- Quản lý hợp đồng lao động (ký mới, gia hạn, thanh lý) và lưu trữ hồ sơ nhân viên;
- Xây dựng mới và theo dõi các loại HĐ;
- Xây dựng và quản lý bảo mật thông tin
4, Đào tạo & Văn hóa: Tổ chức các buổi onboarding cho người mới và tham gia điều phối các sự kiện nội bộ (Team building, sinh nhật...).
5, Quản lý văn phòng: Mua sắm văn phòng phẩm, nhu yếu phẩm và quản lý tài sản, thiết bị văn phòng.
6, Tiếp tân, hậu cần: Tiếp đón khách, trực điện thoại, quản lý công văn đi/đến, các công việc sắp xếp dọn dẹp quản lý vệ sinh văn phòng/an ninh/, các công tác VPP, quản lý điện nước, các đối tác cung cấp.
7, Báo cáo: Hoàn thành các loại báo cáo tuần/tháng đúng hạn và đủ thông tin.
Yêu cầu
1, Kiến thức - Trình độ chuyên môn:
- Bằng Cử nhân trở lên ngành quản trị nhân lực, quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
2, Kỹ năng cần thiết trong công việc:
- Kỹ năng phỏng vấn và đánh giá nhân sự
- Kỹ năng phân tích và tổng hợp
- Kỹ năng quản trị xung đột; quản trị rủi ro
- Thành thạo việc xây dựng KPI, OKRs
3, Kinh nghiệm công tác:
Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí nhân sự/hành chính tương đương hoặc ở mảng
FMCG hoặc tối thiểu 03 năm kinh nghiệm mảng kinh doanh bán lẻ.
4, Thái độ/ Phẩm chất cá nhân:
- Nhạy bén, có lương tâm nghề nghiệp và giữ bí mật thông tin doanh nghiệp.
- Thấu hiểu và duy trì văn hóa doanh nghiệp.
- Bằng Cử nhân trở lên ngành quản trị nhân lực, quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
2, Kỹ năng cần thiết trong công việc:
- Kỹ năng phỏng vấn và đánh giá nhân sự
- Kỹ năng phân tích và tổng hợp
- Kỹ năng quản trị xung đột; quản trị rủi ro
- Thành thạo việc xây dựng KPI, OKRs
3, Kinh nghiệm công tác:
Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí nhân sự/hành chính tương đương hoặc ở mảng
FMCG hoặc tối thiểu 03 năm kinh nghiệm mảng kinh doanh bán lẻ.
4, Thái độ/ Phẩm chất cá nhân:
- Nhạy bén, có lương tâm nghề nghiệp và giữ bí mật thông tin doanh nghiệp.
- Thấu hiểu và duy trì văn hóa doanh nghiệp.
Quyền lợi
Thưởng
Lương cứng cạnh tranh, Thưởng doanh số / Thưởng hiệu quả (KPIs), Thưởng lễ, Tết & Tháng 13
Bảo hiểm đầy đủ
Không gian làm việc văn minh
Lộ trình thăng tiến rõ ràng
Chăm sóc sức khoẻ
Thực hiện các thủ tục bảo hiểm xã hội (BHXH) và bảo hiểm y tế (BHYT).
Hoạt động nhóm
Tham gia các sự kiện nội bộ như team building và sinh nhật.
Lương cứng cạnh tranh, Thưởng doanh số / Thưởng hiệu quả (KPIs), Thưởng lễ, Tết & Tháng 13
Bảo hiểm đầy đủ
Không gian làm việc văn minh
Lộ trình thăng tiến rõ ràng
Chăm sóc sức khoẻ
Thực hiện các thủ tục bảo hiểm xã hội (BHXH) và bảo hiểm y tế (BHYT).
Hoạt động nhóm
Tham gia các sự kiện nội bộ như team building và sinh nhật.
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
10/08/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
KỸ NĂNG
General HR Management, Hành Chính Nhân Sự, Hành chính nhân sự tổng hợp, Quản Lý Hành Chính Nhân Sự, HR General
LĨNH VỰC
Hàng tiêu dùng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
10/08/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
KỸ NĂNG
General HR Management, Hành Chính Nhân Sự, Hành chính nhân sự tổng hợp, Quản Lý Hành Chính Nhân Sự, HR General
LĨNH VỰC
Hàng tiêu dùng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Nơi làm việc
- Tầng 2, Toà C2, Vincom Trần Duy Hưng
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH THỰC PHẨM KIM PHÚ
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: P0224 Tòa C2 D'Capitale, số 119 Trần Duy Hưng, Phường Trung Hoà, Quận Cầu Giấy, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
- Lĩnh vực: Thực phẩm - Đồ uống
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
