Mô tả công việc
Tìm kiếm, phát triển khách hàng HORECA (nhà hàng, bar, khách sạn) cho sản phẩm bia thủ công
Chăm sóc & duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại, đảm bảo tăng trưởng doanh số
Tư vấn, gửi proposal và chốt deal với khách hàng mới
Theo dõi tình hình kinh doanh tại điểm bán, đảm bảo trưng bày, chất lượng và trải nghiệm sản phẩm
Phối hợp các bộ phận (Trade, Kỹ thuật, Tài chính) để triển khai chương trình bán hàng & xử lý phát sinh
Lập kế hoạch, báo cáo tiến độ, doanh số và tình trạng khách hàng định kỳ
Quản lý công nợ, đảm bảo thu hồi đúng hạn
KPI CHÍNH:
Doanh số mở mới
Số lượng khách hàng mở mới
Số lượng khách hàng có tăng trưởng doanh số
Tỷ lệ outlet duy trì sau 2 tháng
Tỷ lệ tăng trưởng volume trung bình theo outlet
Tỷ lệ thu hồi công nợ đúng hạn
Yêu cầu
Nam, giao tiếp Tiếng Anh tốt (bắt buộc)
Có kinh nghiệm sales/ phát triển khách hàng (FMCG, HORECA) hoặc fresher ngành Kinh doanh/Marketing máu chiến, ham học hỏi
Ưu tiên yêu thích/hiểu biết ngành đồ uống có cồn (craft beer)
Giao tiếp tốt, linh hoạt với nhiều tệp khách hàng (quán bar, nhà hàng, khách sạn...)
Có khả năng phối hợp đa bộ phận (Sales, Trade, Kỹ thuật, Tài chính)
Sẵn sàng di chuyển & làm việc linh hoạt (có ca tối khi cần)
Ưu tiên có kinh nghiệm field sales, HORECA hoặc hiểu vận hành F&B
Quyền lợi
Thu nhập: 10 - 24 triệu/tháng (Lương cứng + hoa hồng + thưởng KPI)
Thu nhập tính theo tỷ lệ đạt KPI
Lương cứng: 10 triệu VND
Lương cứng không phụ thuộc doanh số
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo trong ngành craft beer
Cơ hội phát triển nghề nghiệp, mở rộng network trong ngành F&B
Được tham gia các sự kiện beer tasting, festival & activation của công ty
Ưu đãi đặc biệt với sản phẩm nội bộ (bia & các chương trình liên quan)
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 13:00 đến 21:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 49H Võ Nguyên Giáp, Phường An Khánh (Thành phố Thủ Đức cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/04/2026
Công Ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Thương Mại Dịch vụ Magnolia ("Magnolia") với sứ mệnh đem lại giải pháp ưu việt giúp phục hồi làn da từ sâu bên trong an toàn và lành tính, Magnolia lựa chọn con đường phát triển bằng sự tận tâm và chuyên nghiệp. Chính vì thế, Magnolia trở thành công ty sản xuất mỹ phẩm uy tín, sở hữu ba nhãn hiệu mỹ phẩm điều trị nám và phục hồi da được nhiều đối tác, đại lý tin dùng. Các nhãn hiệu thuộc quyền sở hữu của Magnolia là: Magnolia, Derkecal, Demigod và mỗi nhãn hiệu đều sở hữu một phác đồ điều trị linh hoạt, riêng biệt.
Magnolia biết và hiểu rõ rằng: "Nhân tài là hiền khí của quốc gia" cũng như "Nhân sự là nguồn lực giúp công ty phát triển và bền vững". Với phương châm đó, Magnolia đặt 03 tiêu chí hàng đầu để phát triển nhân sự:
1. Chất lượng - Tín nhiệm: tuyển đúng người, giao đúng việc tạo ra một công việc hiệu quả, chất lượng. Tạo sự tín nhiệm với nhân sự bằng sự rõ ràng và minh bạch
2. Hợp tác - Chia sẻ: Mở cơ hội kinh doanh, chia sẻ một phần lợi ích của doanh nghiệp cho nhân viên để "an cư lạc nghiệp"
3. Đổi mới - Phát triển: Được đào tạo và phát triển liên tục về kiến thức, tay nghề, thông tin sản phẩm ,... và mở rộng cơ hội thăng tiến cho nhân viên lên những vị trí cao hơn hoặc hỗ trợ có sự nghiệp riêng .
Giám Đốc: Hà Thị Ngọc Lan
Công Ty kinh doanh các mặt hàng mỹ phẩm, sản phẩm phục hồi chức năng, làm đẹp.
Quy mô công ty
Từ 10 - 25 nhân viên
