Mô tả công việc
Gọi điện hướng dẫn khách hàng các phương thức thanh toán phí.
Hỗ trợ giải đáp các thắc mắc liên quan đến hồ sơ.
Theo dõi và
hỗ trợ khách hàng hoàn thành nghĩa vụ thanh toán để giảm thiểu các rủi ro pháp lý cho khách hàng.
Cập nhật thông tin thu thập mới và kết quả làm việc lên hệ thống.
Các công việc khác theo chỉ đạo từ cấp trên.
Yêu cầu
Giới tính: Nam/Nữ. Độ tuổi: Từ 18- 35 tuổi.
Tốt nghiệp trung học phổ thông trở lên.
Không có tiền án tiền sự.
Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được đào tạo.
Biết thao tác vi tính văn phòng cơ bản.
Có xe máy để đi lại.
Quyền lợi
Lương cơ bản không hạn chế mức tối đa. Mức lương tối thiểu: 5.500.000 đồng/tháng
Thu nhập trung bình từ 15 - 20 triệu/tháng
Thù lao (hoa hồng) hấp dẫn: từ 40% đến 55% theo doanh thu
Đặc biệt: Nhận lương trước - làm việc sau
Trợ cấp nuôi con đến đủ 18 tuổi
Phụ cấp xăng, phụ cấp điện thoại
Có lương cố định hàng tháng trong cả thời gian học việc và thử việc
Tham gia bảo hiểm theo luật định và bảo hiểm tai nạn 24/24
Thưởng: thưởng Quý, lương tháng 13 và thưởng năm theo năng lực
Đánh giá nâng lương đình kỳ 02 lần/năm
Được đào tạo kỹ kỹ năng làm việc trong suốt quá trình làm việc tại Công ty
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info]), Thứ 7 ([protected info])
Thông tin chung
- Thu nhập: 15 - 20 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- 1. HCM - Phường Tân Hưng (Quận 7 cũ)
- (Trước sáp nhập: Quận 7, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Tân Hưng, Hồ Chí Minh)
- 2. Hà Nội - Phường Nghĩa Đô (Quận Cầu Giấy cũ)
- (Trước sáp nhập: Cầu Giấy, Hà Nội | Sau sáp nhập: Nghĩa Đô, Hà Nội)
- 3. Cần Thơ - Phường Ninh Kiều (Quận Ninh Kiều cũ)
- (Trước sáp nhập: Ninh Kiều, Cần Thơ | Sau sáp nhập: Cần Thơ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/07/2026
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty luật tnhh người đồng hành trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.