Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
* Quản trị công việc nhân sự bao gồm: thủ tục cho nhân viên mới vào, quản lý thông tin cá nhân của nhân viên trong công ty, quản lý hợp đồng lao động.
* Tính lương hàng tháng và tính thuế thu nhập cá nhân.
* Thủ tục bảo hiểm xã hội.
* Quản lý công tác tuyển dụng công ty theo Thủ tục tuyển dụng.
* Chuẩn bị các tài liệu cần thiết cho người Nhật bao gồm giấy phép lao động, chứng nhận tạm trú, visa công tác,...
Yêu cầu
* Giới tính: Nam/Nữ
* Tuổi: 21 - 28
* Trình độ học vấn: tốt nghiệp đại học, cao đẳng, trung cấp
* Trình độ máy tính: thành thạo Word, Excel, Powerpoint
* Ngoại ngữ: Ưu tiên ứng viên biết tiếng Anh hoặc tiếng Nhật
* Kinh nghiệm: Ưu tiên người có kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự từ 1-2 năm
Quyền lợi
Thưởng tháng lương thứ 13, thưởng mùa hè dựa vào doanh thu của công ty, thưởng các ngày lễ tết
12 ngày phép/năm, nghỉ thứ bảy cách tuần, các chủ nhật , được kiểm tra sức khỏe định kỳ hàng năm
Trợ cấp ngôn ngữ, trợ cấp đi lại & ăn trưa, trợ cấp chuyên cần và nhiều chế độ phúc lợi hấp dẫn khác
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 25/04/2019
- Thu nhập: Thỏa thuận
