Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Kiểm tra chất lượng sản phẩm đầu vào và đầu ra trước khi xuất hàng khỏi nhà máy theo phân công của trưởng bộ phận
Nắm bắt được quy trình công nghệ sản xuất và các đặc tính sản phẩm
Thực hiện việc kiểm tra chất lượng các công đọan quy trình, quy định của Công ty
Phân loại, phát hiện những lỗi sai, hỏng của sản xuất và đưa ra yêu cầu sửa sai trước khi sản phẩm xuất xưởng
Báo cáo trưởng bộ phận và kết hợp với các bộ phận khác để xử lý dứt điểm những lỗi không phù hợp.
Kiểm tra, giám sát chất lượng sản phẩm trong các công đoạn được phân công theo tiêu chuẩn kiểm tra.
Duy trì hệ thống quản lý chất lượng theo quy định của Công ty
Giải quyết một số việc theo yêu cầu của trưởng bộ phận giao cho
Báo cáo trực tiếp công việc lên trưởng bộ phận
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ học vấn:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành kỹ thuật, cơ khí,
Am hiểu ISO, đọc hiểu tiêu chuẩn AWS,MBMA...
Sử dụng được Auto cad, đọc hiểu bản vẽ thành thạo.
Biết được một số tiêu chuẩn được áp dụng cho thép kết cấu.
Đọc- hiểu các kí hiệu có trong bản vẽ và tài liệu liên quan.
Kỹ năng:
Kỹ năng thống kê
Kỹ năng lưu trữ, sắp xếp hồ sơ
Thành thạo vi tính văn phòng.
Quản lý và kiểm soát tiến độ công việc được giao.
Tố chất
Thẳng thắng, trung thực, có trách nhiệm, hòa đồng với đồng nghiệp xung quanh.
Tiếp cận nhanh môi trường làm việc, chịu áp lực và làm việc độc lập, làm việc theo nhóm.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Giới tính:
Nam
Độ tuổi:
25 - 35
Lương:
Cạnh tranh
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 11/04/2024
- Thu nhập: Cạnh tranh
Hình thành & phát triển bền vững từ những con người rất trẻ, đầy nhiệt huyết, sáng tạo, dám đương đầu với khó khăn thử thách thật sự. Đam mê công việc "Phụng Sự Khách Hàng Đến Thành Công". Yếu tố con người là cốt lõi của công ty. Luôn tạo điều kiện phát triển tốt nhất cho cán bộ nhân viên. "Nhân tài là nguyên khí của công ty. Nguyên khí thịnh thì công ty phát triển. Nguyên khí mất thì công ty suy." Chính vì thế công ty luôn tạo cơ hội và môi trường làm việc tốt nhất cho nhân viên phát huy tài...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
