Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
1. Phụ trách giới thiệu sản phẩm mới và nâng cao chất lượng P/R
2. Phụ trách duy trì hệ thống mô hình mới và các tiêu đề bằng văn bản, v.v.
3. Phụ trách thu thập và xử lý các sự cố bất thường trong quá trình sản xuất hàng mẫu mới và các báo cáo liên quan
4. Hợp tác với các bộ phận khác để đạt được mục tiêu sản xuất hàng mẫu mới trơn tru và chất lượng cao
Yêu cầu
- Tiếng Trung thành thạo 4 kĩ năng
- Không yêu cầu kinh nghiệm (Chấp nhận sinh viên mới ra trường)
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, chuyên ngành ngôn ngữ liên quan
Quyền lợi
1, Cấp máy tính Laptop 1 chiếc/người
2, Chế độ bảo hiểm theo pháp luật và mua thêm bảo hiểm tai nạn
3, Có thưởng cuối năm
4, Khám sức khỏe hàng năm
5, Hệ thống đào tạo
6, Tăng lương hàng năm theo định hướng thi trường
7, 1 năm có 12 ngày nghỉ phép năm theo quy định
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
Không yêu cầu kinh nghiệm
Số lượng tuyển
2 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: 10 - 17 triệu
Được thành lập vào năm 1996, Wistron là một trong những nhà cung ứng lớn nhất thế giới về các sản phẩm thông tin và kết nối. Ngoài trụ sở chính tại Đài Loan, công ty còn có các mạng lưới phân phối tại Châu Á, Châu Âu, và Bắc Mỹ.Hiện công ty có 25 nhà máy trên toàn cầu.
Wistron có hơn 100.000 nhân viên trên toàn thế giới. Với tư cách là ODM (nhà sản xuất thiết kế ban đầu) Wistron thiết kế và sản xuất các sản phẩm cho các công ty khác bán dưới tên thương hiệu của chính họ. Wistron tập trung vào...
Quy mô công ty
Trên 10.000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp wistron infocomm việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.