Nhân Viên Tuyển Dụng (F&B Hoặc Mass)

Hà Nội
8 - 10 triệu
0,5 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 24/09/2026 (Còn 29 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

● Lập kế hoạch tuyển dụng cho khối nhà hàng theo nhu cầu nhân sự thực tế (Bếp, Phục vụ, Bar, Thu ngân, Tạp vụ,...)
● Chủ động tìm kiếm, mở rộng và duy trì nguồn ứng viên qua nhiều kênh: jobsite, mạng xã hội, group ngành F&B, trường đào tạo nghề, giới thiệu nội bộ...
● Sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, sắp xếp phỏng vấn và phối hợp với quản lý chuyên môn trong quá trình đánh giá ứng viên.
Quản lý dữ liệu ứng viên, xây dựng "talent pool" để đáp ứng nhu cầu nhân sự đột xuất hoặc mở rộng chi nhánh.
● Triển khai các hoạt động truyền thông tuyển dụng, xây dựng thương hiệu tuyển dụng nhà hàng để thu hút nhân sự chất lượng.
● Theo dõi tình trạng nhân sự mới (onboarding), hỗ trợ hòa nhập và ổn định công việc nhằm giảm tỷ lệ nghỉ việc trong thời gian thử việc.
● Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của lãnh đạo.

Yêu cầu

● Nữ, nhanh nhẹn, chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực trong công việc.
● Tốt nghiệp chuyên ngành Quản Trị Nhân Sự, Quản Trị Kinh Doanh, ...
● Có từ 06 tháng - 01 năm kinh nghiệm trở lên về lĩnh vực F&B hoặc Mass.
● Sử dụng tốt các phần mềm tin học.

Quyền lợi

● Lương: 8.000.000đ - 10.000.000 (tùy theo năng lực) + thưởng theo quy định Công ty.
● Lương tháng 13 và thưởng cuối năm theo kết quả công việc và kết quả kinh doanh của công ty.
● Đầy đủ các chế độ theo luật định (BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép năm, ...)
● Môi trường làm việc năng động, thân thiện, hiện đại.
● Tham gia các hoạt động gắn kết nội bộ, phát triển văn hóa doanh nghiệp.

Thông tin khác

Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)

Thông tin chung

  • Thu nhập: 8 - 10 triệu

Nơi làm việc

  • Hà Nội: ngõ 91 Nguyễn Chí Thanh, Phường Giảng Võ (quận Ba Đình cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH SX TMDV XNK PEX
Hà Nội
Từ 10 - 15 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN LUALA
Hà Nội
16.000.000 - 25.000.000 VND

CÔNG TY CỔ PHẦN ẨM THỰC SAO PHƯƠNG NAM GROUP

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Số 160, phố Trần Bình, Phường Mỹ Đình 2, Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội; Số 497 Hòa Hảo, Phường Diên Hồng, TP.HCM
Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Chuyên viên tuyển dụng
CÔNG TY CỔ PHẦN X-MEDIA
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN X-MEDIA
10.000.000 - 15.000.000đ/tháng
[HN] Chuyên viên tuyển dụng (Tiếng Anh hoặc tiếng Trung) - Nghỉ Thứ 7 & Chủ Nhật
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
10 triệu - 20 triệu VND/tháng + Thưởng
[Hà Nội] Bread Factory tuyển dụng - Nhân viên Nhân sự Chuyên C&B
Thương Hiệu Bánh Mì Hàn Quốc Bread Factory - Công ty TNHH Jin Việt Nam
Hà Nội
Thương Hiệu Bánh Mì Hàn Quốc Bread Factory - Công ty TNHH Jin Việt Nam
8 - 10 triệu VND/tháng
Tuyển dụng Giám sát kỹ thuật hiện trường
Công ty TNHH Thương Mại - Xây Dựng Công Nghiệp Nhật Hoa
Hà Nội, Hải Phòng, Hà Nam, Hưng Yên
Công ty TNHH Thương Mại - Xây Dựng Công Nghiệp Nhật Hoa
Từ 13 triệu VND
HR Executive
Công ty TNHH TeenUp
Hà Nội
Công ty TNHH TeenUp
8-15 triệu VND
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.