Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Tiếp nhận yêu cầu và thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự cho công ty khách hàng/đối tác;
Phụ trách tuyển dụng theo dự án;
Sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn, lựa chọn ứng viên phù hợp theo đúng tiêu chuẩn và kế hoạch tuyển dụng của công ty;
Theo dõi, tương tác với ứng viên xuyên suốt quá trình tuyển dụng;
Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên tiềm năng, nguồn nhân lực dự phòng cho nhu cầu phát triển dự án của Công ty;
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực hoặc các ngành liên quan;
Có kinh nghiệm từ 1 năm ở vị trí tương đương (Tuyển mass hoặc Back Office);
Có kỹ năng headhunting là một lợi thế;
Có kiến thức về việc tìm kiếm nguồn nhân lực tiềm năng thông qua các phương tiện truyền thông, mạng xã hội như Facebook, Linkedin, TikTok, Zalo,....;
Sử dụng tốt các phần mềm cơ bản như Word, Excel;
Có kỹ năng viết và giao tiếp xã hội tốt, tinh thần đồng đội và tinh thần trách nhiệm cao;
Có khả năng lập kế hoạch, chủ động hợp tác tìm hướng giải quyết cho những vấn đề phát sinh.
Quyền lợi
Mức lương: thỏa thuận theo năng lực;
Được tham gia BHYT, BHXH, BHTN, theo luật hiện hành;
Lương tháng 13, được tham gia Team Building, Year End Party,...;
Được làm việc trong môi trường trẻ, thân thiện, có nhiều cơ hội học hỏi và phát triển;
Được đào tạo nâng cao chuyên môn và nghiệp vụ để phát triển nghề nghiệp, mở rộng mối quan hệ.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 09:00 đến 18:00)
9h00 - 18h00 (Thứ 2 - Thứ 6)
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 19/11/2025
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: Số 79, đường Ngô Thị Bì, KDC Him Lam, P. Tân Hưng, Quận 7
