Partnership Distribution Support & Transformation Manager

Công ty TNHH Bảo hiểm nhân thọ Generali Việt Nam

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 30/06/2026

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: Thương lượng

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 3 - 5 năm

Main Responsibility

Compensation/Contest Strategy & Design

Lead the development and enhancement of compensation framework/tactical sales contest/promotions for PD
Ensure compensation schemes are competitive, performance-drive, and aligned with company KPIs & strategy.
Monitor contest performance and effectiveness and provide actionable insights to optimize effectiveness.
Conduct regular benchmarking against market.

Stakeholder Management

Collaborate with related stakeholders (FIN, HR, Sales, Risk, Compliance, Legal) to: 1) ensure alignment & governance, and 2) balance sales incentives with cost efficiency
Act as a key liaison with Bank Partners and Sales teams to understand the needs of tactical contests & long-term contests and advise appropriate solutions.

Budget plan

Plan, management and control Annual PD Distribution Operation Plan (DOP) .
Manage and control budget Marketing Allowance budget.

Reporting to Group and Related Departments

Provide regular and periodic reports to Group, Finance, and other relevant departments on PD performance tracking and KPI results.
Deliver regular updates for both internal and external monthly meetings on the progress of contests, campaigns, incentives, and budget utilization.
Prepare and submit ad-hoc reports as requested.

Team leadership

Lead, mentor, and develop a high-performing team
Build capabilities in analytics, program design, and strategic thinking within the team
Foster a culture of accountability, innovation, and continuous improvement.

Qualification and Experience Requirement

Bachelor's degree
Minimum 3-5 years of experience in Insurance or Financial Service Industry.
Minimum 3-5 years of experience in Reporting and Analysis
Detail-oriented, teamwork, and hard working.
Good communication (verbal and written) and presentation skills both in English and Vietnamese.
Strong MS Office applications, especially in Excel & Power Point.
Solid quantitative and analytical aptitude.
Has strong interpersonal skills ability to interact congenially with cross-functional colleagues across different levels.
Able to work under tight deadlines and changing priorities as required.

Thông tin chung

Thu nhập: Thương lượng

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 30/06/2026

Ứng tuyển tại web công ty

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ GENERALI VIỆT NAM

Generali là Tập đoàn Bảo hiểm Y Tế hàng đầu thế giới với bề dày lịch sử đáng tự hào. Được thành lập năm 1831 tại Trieste, Italia, trở thành một trong những Tập đoàn Bảo hiểm lớn nhất thế giới. Generali được mệnh danh là "Sư Tử Có Cánh" trong ngành bảo hiểm. Tập đoàn hiện đang có mặt tại 50 quốc gia và đạt 70 tỷ...

Quy mô công ty

Từ 501 - 1000 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh bảo hiểm nhân thọ generali việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Chia sẻ: