Mô tả công việc
- Provide Korean-Vietnamese/ English interpretation for the Factory Director during meetings and business interactions.
- Take meeting notes, prepare documents, and assist with follow-up tasks.
- Support in hosting and managing Korean delegations visiting the factory.
- Participate in training activities as an interpreter and Korean language instructor.
- Perform other tasks as required by the
HR Manager.
Yêu cầu
- Bachelor degree in Human Resource Management, Korean Language, Economics, or related fields.
- Prior experience in HR or Compensation & Benefits (C&B) is preferred.
- Good communication skills in Vietnamese and Korean. Fair command of English.
- Strong analytical and creative problem-solving skills.
Quyền lợi
- Bonus: fixed bonus 13th monthly salary + 14th month salary if company has profit
- Special day off: Summer holiday: 5 days/year.
- Healthcare insurance package for employee and wife/husband, accident insurance 24/24h.
- Shuttle bus from Hanoi, Dong Anh, Soc Son
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:20)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- Bắc Ninh: Lô CN 11-3, Khu công nghiệp Yên Phong (Khu mở rộng Tỉnh Bắc Ninh, Việt Nam, Xã Yên Trung (huyện Yên Phong cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 29/08/2026
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty trách nhiệm hữu hạn ls electric việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
