Mô tả công việc
Phiên dịch
tiếng Trung trong quá trình làm việc, họp và trao đổi với đối tác.
Hỗ trợ dịch tài liệu, hợp đồng, email khi cần.
Hỗ trợ giao tiếp giữa quản lý và nhân viên/người lao động Trung Quốc.
Thực hiện các công việc liên quan theo yêu cầu.
Yêu cầu
Thành thạo tiếng Trung (nghe - nói - đọc - viết).
Kỹ năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, trách nhiệm.
Có kinh nghiệm 3-5 năm
phiên dịch là một lợi thế.
Biết sử dụng tin học văn phòng cơ bản.
Quyền lợi
Thu nhập hấp dẫn theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng dự án, lễ Tết và các chế độ phúc lợi đầy đủ.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội phát triển lên quản lý.
Được tham gia đào tạo nâng cao chuyên môn.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định
Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
Nghỉ lễ, phép năm theo Luật Lao động
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:00 đến 12:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 14 đường số 13, khu dân cư Vạn Phúc, Phường Hiệp Bình (Thành phố Thủ Đức cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 20/06/2026
Công ty cổ phần kỹ nghệ Trí Việt là một công ty chuyên hoạt động trong lĩnh vực kĩ thuật và xây dưng. Với tiêu chí phát huy tối đa trí tuệ Việt, tinh thần việt, chung tôi cam kết sẽ nỗ lực hết sức mình để mang lại những công trình tốt nhất, bền nhất và đẹp nhất
Công ty cổ phần kỹ nghệ Trí Việt là một công ty chuyên hoạt động trong lĩnh vực kĩ thuật và xây dưng. Với tiêu chí phát huy tối đa trí tuệ Việt, tinh thần việt, chung tôi cam kết sẽ nỗ lực hết sức mình để mang lại những công trình tốt nhất, bền nhất và đẹp nhất
Quy mô công ty
Từ 10 - 25 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp cty cổ phần tư vấn kỹ nghê trí viêt trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.