Phó Quản Lý Siêu Thị

1. Quản lý nhân viên
- Tuyển dụng, đào tạo và giám sát nhân viên, tạo điều kiện cho nhân viên phát huy năng lực của mình, duy trì và phát huy tinh thần làm việc tập thể của nhân viên trong siêu thị
- Hỗ trợ sắp xếp ca làm việc cho nhân viên và quản lý giờ giấc làm việc
- Quản lý đội ngũ nhân viên cửa hàng .
- Hướng dẫn, hỗ trợ và tạo động lực làm việc cho nhân viên
- Bảo đảm tất cả nhân viên trong Cửa hàng phải có ý thức và thực hiện tốt việc phục vụ khách hàng theo tiêu chuẩn của Siêu thị
- Làm việc chặt chẽ với nhân viên bán hàng để đảm bảo việc cung cấp đến khách hàng dịch vụ và sản phẩm tốt nhất
2. Doanh thu và hàng hóa
- Hỗ trợ quản lý, điều hành và phát triển hoạt động kinh doanh của Siêu thị
- Điều phối hoạt động tại Siêu thị
- Đảm bảo mục tiêu doanh số đã đề ra.
- Quản lý doanh thu qua các báo cáo bán hàng hàng ngày / tuần / tháng / năm và có những thay đổi về kế hoạch / chiến lược bán hàng khi cần thiết để cải thiện tình hình kinh doanh
- Kiểm soát giá bán hàng và lượng hàng tồn kho.
- Chuẩn bị kho lưu trữ hàng hóa và khu vực trưng bày hàng hóa.
- Đặt hàng, nhận hàng, xác nhận thay đổi giá cả và xử lý các sản phẩm bị hư hỏng hoặc trả lại.
3. Công việc khác
- Quản lý thu chi và lập báo cáo ngân sách gửi lên cấp trên.
- Giải quyết các tình huống phát sinh tại Siêu thị
- Giải quyết phản ánh, khiếu nại của khách hàng.
- Thực hiện những công việc khác được giao từ cấp trên.