Quản Lý Dự Án CNTT

Hà Nội
20 - 25 triệu
2 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 13/09/2026 (Còn 19 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Hỗ trợ đội kỹ sư của công ty việc triển khai, lắp đặt, cấu hình, bảo hành, bảo trì các thiết bị máy chủ, hệ điều hành, phần mềm, lưu trữ, Firewall, Switch, Camera, hệ thống giám sát an ninh CCTV.
Hỗ trợ, tư vấn kỹ thuật cho các bộ phận (Kinh doanh, Giải pháp...) trước và sau bán hàng, hỗ trợ báo giá sản phẩm giải pháp đến khách hàng, làm việc với các nhà sản xuất, nhà phân phối để lên BoM giải pháp và báo giá.
Hỗ trợ về mặt kỹ thuật các yêu cầu để thực hiện hồ sơ dự thầu.
Nghiên cứu công nghệ, sản phẩm mới theo định hướng chuyên môn kết hợp với kinh doanh sang gặp gỡ và trình bày giải pháp/công nghệ/sản phẩm mới với khách hàng.
Hỗ trợ Giám đốc quản lý, điều hành các dự án mà công ty đang thực hiện.

Yêu cầu

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học (chuyên ngành Công nghệ thông tin, Điện tử viễn thông hoặc các ngành liên quan).
Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm.
Độ tuổi: từ 25 - 45 tuổi
Có kiến thức về lĩnh vực cài đặt, cấu hình, quản trị server, hoặc cấu hình mạng, Firewall, switch, Router, máy tính, hệ thống Camera giám sát an ninh.
Có kiến thức về mạng máy tính, máy chủ, hệ điều hành.
Có kinh nghiệm làm việc các dự án về tích hợp hệ thống, CCTV, kênh phân phối bán hàng.
Tiếng Anh: Có khả năng đọc và hiểu tài liệu chuyên ngành là một lợi thế.

Quyền lợi

Lương: Từ 20 - 25 Triệu/tháng.
Thời gian làm việc: 5 ngày/tuần, từ 08h30 - 17h30 mỗi ngày.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp.
Đãi ngộ tương xứng với năng lực; thăng tiến theo năng lực và sự cống hiến.
Được tham dự các khóa đào tạo, hội thảo chuyên môn và phát triển kỹ năng.

Thông tin khác

Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info])

Thông tin chung

  • Thu nhập: 20 - 25 triệu VNĐ

Nơi làm việc

  • Biệt thự NV11, Khu Đô Thị Mễ Trì Hạ, Phường Mễ Trì, Quận Nam Từ Liêm, .Hà Nội
  • (Trước sáp nhập: Nam Từ Liêm, Hà Nội | Sau sáp nhập: Từ Liêm, Hà Nội)
  • 1. Biệt thự NV11, Khu Đô Thị Mễ Trì Hạ, Phường Mễ Trì, Quận Nam Từ Liêm, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.
  • (Trước sáp nhập: Nam Từ Liêm, Hà Nội | Sau sáp nhập: Từ Liêm, Hà Nội)

Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Phát Triển Công Nghệ Htek

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Xóm 2, Thôn Vĩnh Thanh, Xã Vĩnh Thanh, TP Hà Nội, Việt Nam
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Trưởng Phòng Mua sắm Công nghệ thông tin
Công Ty TNHH Thương Mại Điện Tử Lotte Việt Nam
Hà Nội
Công Ty TNHH Thương Mại Điện Tử Lotte Việt Nam
Cạnh tranh
Chuyên viên chính Quản lý dự án PMO - Khối Chiến lược và Tài chính quốc tế
Ngân hàng TMCP Đông Nam Á - SeABank
Hà Nội
Ngân hàng TMCP Đông Nam Á - SeABank
Thỏa thuận
[HÀ NỘI] - PROJECT MANAGER - TRƯỞNG DỰ ÁN SẢN PHẨM CÔNG NGHỆ
Công ty cổ phần lumi Việt nam
Hà Nội
Công ty cổ phần lumi Việt nam
Thỏa thuận
Phó Trưởng Phòng Tích Hợp Nền Tảng Dữ Liệu
Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam - Vietcombank
Hà Nội
Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam - Vietcombank
Cạnh tranh
Quản lý Dự án Phần mềm Y tế (HIS / LIS / RIS / PACS / EMR)
Công ty Cổ phần Y Dược Vietlife
Hà Nội
Công ty Cổ phần Y Dược Vietlife
25 Tr - 30 Tr VND
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.