Chịu sự điều hành trực tiếp từ
Giám đốc Công ty.
Thực hiện các chiến lược quản lý hiệu quả (lập kế hoạch tổng thể, quản lý rủi ro, quản lý chi phí,...) theo chủ trương của ban lãnh đạo Công ty.
Quản lý, điều phối, xây dựng các kế hoạch làm việc các dự án tại các tỉnh thành, xây dựng đội nhóm dự án, phân công nhiệm vụ rõ ràng cho từng thành viên, đảm bảo mọi người hiểu vai trò và trách nhiệm của mình.
Phối hợp với các bộ phận Kế toán/Admin/Sales/Lãnh đạo để tiến hành lập bảng báo giá, theo dõi chi phí phát sinh trong suốt quá trình thực hiện dự án, so sánh với ngân sách đã duyệt và điều chỉnh khi cần thiết.
Phối hợp các bộ phận liên quan triển khai bản vẽ SD, Concept gửi khách hàng xem xét và phê duyệt, trình làm bảng mẫu gửi khách hàng xem xét và phê duyệt.
Hoàn thành chứng từ, hồ sơ dự án/công trình theo tiến độ thanh toán của dự án/công trình, đáp ứng chứng từ thanh toán của Phòng kế toán, nhắc nhở và kết hợp với Phòng Kế toán làm hồ sơ thanh toán.
Chịu trách nhiệm trước công ty về bóc tách khối lượng vật tư để tiến hành đặt hàng, công tác an toàn, chất lượng và tiến độ dự án.
Kiểm soát/kiểm soát chất lượng/số lượng hàng hóa trước khi rời xưởng ra công trình lắp đặt.
Cầu nối giữa khách hàng, cấp trên và đội dự án, họp với khách hàng/Chủ đầu tư theo phân công của cấp trên hoặc theo yêu cầu của khách hàng, báo cáo tiến độ, khó khăn và đề xuất giải pháp.
Quản lý và phân bổ công việc hợp lý cho nhân viên cấp dưới, phát hiện và xử lý các vấn đề phát sinh, dự báo và ngăn ngừa các rủi ro có thể ảnh hưởng đến dự án, điều chỉnh kế hoạch khi có thay đổi bất ngờ.
Cập nhật báo cáo định kỳ theo tuần/tháng/quý/năm.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
Có trách nhiệm với công việc.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint,...).
Sử dụng tốt các phần mềm thiết kế: AutoCAD, bản vẽ Shopdrawing,......
Trình độ ngoại ngữ:
Tiếng Anh đọc hiểu cơ bản.
Có kỹ năng đàm phán, thương lượng,
quản lý nhân sự.
Có thể đi công tác theo yêu cầu từ Công ty.
Ứng viên đã có kinh nghiệm trong môi trường công ty sản xuất cơ khí, nội thất, thang máy, xây dựng là một lợi thế.
Các chế độ phúc lợi xã hội như: BHXH, BHYT, ...
Lương tháng 13 + Lương năng suất làm việc.
Tạo điều kiện phát huy tối đa giá trị bản thân.
Hỗ trợ các trang thiết bị cần thiết cho công việc.
Hàng năm sẽ xét tuyển tăng lương vị trí theo năng lực thực tế đóng góp cho công ty.
