QUẢN LÝ NHÀ HÀNG TIẾNG HÀN/TIẾNG TRUNG/TIẾNG ANH (Số lượng: 01)
Hạn nộp hồ sơ: 08/10/2026 (Còn 28 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
*MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Xây dựng hệ thống quản lý cho nhà hàng: Xây dựng hệ thống quy định, nội quy nhà hàng; bản mô tả công việc - hướng dẫn nghiệp vụ áp dụng cho các vị trí công việc trong nhà hàng; Xây dựng bộ tiêu chuẩn đánh giá chất lượng món ăn - thức uống, quy trình phục vụ, vệ sinh... trong nhà hàng; Tổ chức thực hiện và giám sát việc thực hiện các quy định, nội quy, quy trình, hướng dẫn nghiệp vụ được ban hành.
- Điều hành - điều phối hoạt động kinh doanh tại Nhà hàng: Xây dựng kế hoạch hoạt động cho nhà hàng (tháng, quý, năm); Xây dựng kế hoạch Marketing - Truyền thông cho nhà hàng; Giám sát việc tổ chức thực hiện các chương trình khuyến mãi, ưu đãi của nhà hàng; Xử lý các sự cố phát sinh với khách hàng
- Quản lý tài chính nhà hàng, quản lý tài sản, hàng hóa: Theo dõi báo cáo thu - chi từ các bộ phận và theo dõi, giám sát các báo cáo đó; Theo dõi việc thu mua hàng hóa, đảm bảo định mức tồn kho tối thiểu cho nhà hàng, điều chỉnh định mức sử dụng cho phù hợp; Kiểm soát công tác bảo trì, bảo dưỡng định kỳ các loại máy móc, thiết bị trong nhà hàng và tổ chức sửa chữa khi có hư hỏng phát sinh; Chịu trách nhiệm về việc đổi mới, bổ sung các trang thiết bị, máy móc, nội thất, công cụ - dụng cụ... phục vụ cho hoạt động kinh doanh của nhà hàng.
- Quản lý nhân sự: Xây dựng bộ máy nhân sự cho nhà hàng, đảm bảo đủ nhân lực thực hiện các yêu cầu được giao; Phỏng vấn tuyển dụng, đàm phán lương các vị trí nhân viên trong nhà hàng; Tổ chức, giám sát việc đào tạo nhân viên mới - bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ cho nhân viên tiềm năng, phân công công việc, đánh giá kết quả công việc theo định kỳ; Đề xuất khen thưởng những nhân viên làm việc xuất sắc, đem lại kết quả kinh doanh tốt cho nhà hàng; Giải quyết các vấn đề mâu thuẫn nội bộ phát sinh trong nhà hàng.
- Các công việc khác theo phân công của Ban Giám đốc
*CA LÀM VIỆC: 13h-23h; Off 5 ngày/tháng trừ thứ 6, 7, CN, Lễ Tết; Làm xuyên Tết Âm lịch.
*QUYỀN LỢI:
- Mức lương thỏa thuận theo kinh nghiệm và khả năng thành thạo tiếng từ 20 triệu + bonus - 5 triệu + tips
-> Thu nhập từ 20 -25 triệu/tháng
-Thưởng lương tháng 13, tăng lương định kỳ hàng năm và xem xét theo năng lực làm việc.
- Hỗ trợ cơm ca, ký túc xá cho nhân viên ở xa, quà sinh nhật, các buổi liên hoan được tổ chức định kỳ.
- Đóng BHXH theo quy định nhà nước.
*ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:
- 100 Trần Bạch Đằng, P. Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng.
- Xây dựng hệ thống quản lý cho nhà hàng: Xây dựng hệ thống quy định, nội quy nhà hàng; bản mô tả công việc - hướng dẫn nghiệp vụ áp dụng cho các vị trí công việc trong nhà hàng; Xây dựng bộ tiêu chuẩn đánh giá chất lượng món ăn - thức uống, quy trình phục vụ, vệ sinh... trong nhà hàng; Tổ chức thực hiện và giám sát việc thực hiện các quy định, nội quy, quy trình, hướng dẫn nghiệp vụ được ban hành.
- Điều hành - điều phối hoạt động kinh doanh tại Nhà hàng: Xây dựng kế hoạch hoạt động cho nhà hàng (tháng, quý, năm); Xây dựng kế hoạch Marketing - Truyền thông cho nhà hàng; Giám sát việc tổ chức thực hiện các chương trình khuyến mãi, ưu đãi của nhà hàng; Xử lý các sự cố phát sinh với khách hàng
- Quản lý tài chính nhà hàng, quản lý tài sản, hàng hóa: Theo dõi báo cáo thu - chi từ các bộ phận và theo dõi, giám sát các báo cáo đó; Theo dõi việc thu mua hàng hóa, đảm bảo định mức tồn kho tối thiểu cho nhà hàng, điều chỉnh định mức sử dụng cho phù hợp; Kiểm soát công tác bảo trì, bảo dưỡng định kỳ các loại máy móc, thiết bị trong nhà hàng và tổ chức sửa chữa khi có hư hỏng phát sinh; Chịu trách nhiệm về việc đổi mới, bổ sung các trang thiết bị, máy móc, nội thất, công cụ - dụng cụ... phục vụ cho hoạt động kinh doanh của nhà hàng.
- Quản lý nhân sự: Xây dựng bộ máy nhân sự cho nhà hàng, đảm bảo đủ nhân lực thực hiện các yêu cầu được giao; Phỏng vấn tuyển dụng, đàm phán lương các vị trí nhân viên trong nhà hàng; Tổ chức, giám sát việc đào tạo nhân viên mới - bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ cho nhân viên tiềm năng, phân công công việc, đánh giá kết quả công việc theo định kỳ; Đề xuất khen thưởng những nhân viên làm việc xuất sắc, đem lại kết quả kinh doanh tốt cho nhà hàng; Giải quyết các vấn đề mâu thuẫn nội bộ phát sinh trong nhà hàng.
- Các công việc khác theo phân công của Ban Giám đốc
*CA LÀM VIỆC: 13h-23h; Off 5 ngày/tháng trừ thứ 6, 7, CN, Lễ Tết; Làm xuyên Tết Âm lịch.
*QUYỀN LỢI:
- Mức lương thỏa thuận theo kinh nghiệm và khả năng thành thạo tiếng từ 20 triệu + bonus - 5 triệu + tips
-> Thu nhập từ 20 -25 triệu/tháng
-Thưởng lương tháng 13, tăng lương định kỳ hàng năm và xem xét theo năng lực làm việc.
- Hỗ trợ cơm ca, ký túc xá cho nhân viên ở xa, quà sinh nhật, các buổi liên hoan được tổ chức định kỳ.
- Đóng BHXH theo quy định nhà nước.
*ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:
- 100 Trần Bạch Đằng, P. Ngũ Hành Sơn, Đà Nẵng.
Yêu cầu
- Tiếng Anh/tiếng Hàn/tiếng Trung giao tiếp thành thạo.
- Có kinh nghiệm vị trí tương đương từ 3 năm trở lên tại Nhà hàng, Khách sạn
- Có kinh nghiệm vị trí tương đương từ 3 năm trở lên tại Nhà hàng, Khách sạn
Quyền lợi
Thưởng tháng 13 và tăng lương định kỳ hoặc theo năng lực.
Bonus
Hỗ trợ nhà ở cho nhân viên có nhu cầu.
Chế độ BHXH< BHYT theo quy định
Hỗ trợ cơm ca
Tăng lương định kỳ hàng năm theo quy định
Bonus
Hỗ trợ nhà ở cho nhân viên có nhu cầu.
Chế độ BHXH< BHYT theo quy định
Hỗ trợ cơm ca
Tăng lương định kỳ hàng năm theo quy định
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
35 - 50
Ngành nghề
Dịch vụ khách hàng
,
Biên phiên dịch / Thông dịch viên
,
Nhà hàng / Dịch vụ ăn uống
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
35 - 50
Ngành nghề
Dịch vụ khách hàng
,
Biên phiên dịch / Thông dịch viên
,
Nhà hàng / Dịch vụ ăn uống
Thông tin chung
- Thu nhập: 20 triệu - 25 triệu
Nơi làm việc
- Ngũ Hành Sơn,
- Đà Nẵng
Việc làm tương tự khác
Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam - VIB
Đà Nẵng, Đắk Lắk, Khánh Hòa, Lâm Đồng, Quảng Ngãi
Thỏa thuận
FMSTYLE - Công Ty TNHH Đầu Tư Và Sản Xuất Kim Hoàng Vũ
Đà Nẵng
12 - 15 triệu VNĐ
CÔNG TY TNHH BEAUTY LEGENDS
Đà Nẵng, Cần Thơ, Hải Phòng, An Giang, Cà Mau, Đồng Nai, Khánh Hòa, Kiên Giang, Long An, Sóc Trăng
40 - 60 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN SEN VIỆT TP HỒ CHÍ MINH
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng
15 - 25 triệu VNĐ
Công ty TNHH Bureau Veritas Consumer Products Service Việt Nam
Đà Nẵng, Quảng Nam
Thỏa thuận
GOLDEN LOTUS GROUP
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 163 HAI BÀ TRƯNG P. VÕ THỊ SÁU. QUẬN 1 TP.HCM
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Nhà hàng khách sạn / Du lịch
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Quản Lý Nhà Hàng Bababa Japanese Restaurant
CÔNG TY CỔ PHẦN HỘI QUÁN NĂM CHÂU
Đà Nẵng
12 - 15 triệu VNĐ
[HN/ĐN] Công Ty Caledonia Vietnam Tuyển Dụng Nhân Viên Giám Sát Ca/Bếp Part-time/Full-time 2026
Nhà hàng Chops - Công ty Cổ phần Caledonia Việt Nam
Hà Nội, Đà Nẵng
Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu