Quản Lý Tăng Trưởng
Hạn nộp hồ sơ: 05/12/2026 (Còn 28 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả công việc
Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
1. Xây dựng kế hoạch tăng trưởng
- Phối hợp cùng Trưởng phòng xây dựng mục tiêu, KPI và kế hoạch tăng trưởng cho tuyển dụng tài xế 2W & 4W và Vehicle Biz 2W & 4W (bán/thuê/RTO) tại Việt Nam.
- Theo dõi Growth Funnel xuyên suốt đến Deposit (L6) cho cả 2W và 4W, đề xuất các đòn bẩy tăng trưởng và ưu tiên nguồn lực cho từng giai đoạn.
- Theo dõi hiệu quả kinh doanh và Marketing, phân tích insight và đề xuất phương án tối ưu dựa trên dữ liệu.
- Theo dõi hiệu quả tăng trưởng từ C0, lead đã loại trùng, Qualified Lead đến Deposit (L6) cho cả 2W và 4W, bao gồm chất lượng lead, tỷ lệ chuyển đổi và hiệu quả chi phí.
2. Triển khai chiến dịch Social diện rộng
- Triển khai và vận hành các chiến dịch Social (Facebook, TikTok, YouTube...) ở quy mô diện rộng nhằm xây dựng nhận diện thương hiệu và mở rộng độ phủ cho tuyển dụng tài xế và Vehicle Biz 2W & 4W.
- Xây dựng định hướng nội dung và thông điệp truyền thông cho từng chiến dịch; phối hợp với bộ phận triển khai trực tiếp (digital performance, CRM, content/livestream) của phòng để đảm bảo nhất quán xuyên suốt từ Awareness → Consideration → Conversion đến Deposit (L6).
- Phối hợp với Marketing, Business, Content, Agency và đối tác truyền thông để sản xuất và triển khai nội dung cho các chiến dịch Social diện rộng, cho cả 2W và 4W.
- Theo dõi, đánh giá hiệu quả từng chiến dịch Social, tối ưu ngân sách media, và đề xuất phân bổ nguồn lực dựa trên kết quả kinh doanh (sản lượng & chi phí trên mỗi Deposit).
3. Xây dựng nền tảng Tăng trưởng & hệ thống Dữ liệu
- Phối hợp đề xuất định hướng phát triển Driver Data Platform, CRM/CDP, Dashboard và các hệ thống đo lường phục vụ Growth cho cả 2W & 4W.
- Chuẩn hoá dữ liệu lead tài xế và Vehicle Biz cho cả 2W & 4W, hỗ trợ xây dựng customer profile và tracking từ lead ban đầu đến Deposit (L6).
- Phối hợp với Product, Data, IT và Business để phát triển Marketing Automation, Attribution, Conversion Tracking và các giải pháp AI, bao gồm mô hình attribution để đo lường đóng góp của từng kênh truyền thông diện rộng trong funnel.
- Hỗ trợ xây dựng hệ thống KPI/Dashboard phục vụ vận hành và ra quyết định.
4. Phối hợp liên phòng ban & báo cáo
- Phối hợp nguồn lực liên phòng ban giữa Marketing, Business, Product, Data, IT và Operations để đảm bảo tiến độ và hiệu quả của kế hoạch tăng trưởng cho cả 2W và 4W.
- Báo cáo, tham mưu và đề xuất các phương án tối ưu lên Trưởng phòng Tăng trưởng Supply & Vehicle Biz.
Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
1. Xây dựng kế hoạch tăng trưởng
- Phối hợp cùng Trưởng phòng xây dựng mục tiêu, KPI và kế hoạch tăng trưởng cho tuyển dụng tài xế 2W & 4W và Vehicle Biz 2W & 4W (bán/thuê/RTO) tại Việt Nam.
- Theo dõi Growth Funnel xuyên suốt đến Deposit (L6) cho cả 2W và 4W, đề xuất các đòn bẩy tăng trưởng và ưu tiên nguồn lực cho từng giai đoạn.
- Theo dõi hiệu quả kinh doanh và Marketing, phân tích insight và đề xuất phương án tối ưu dựa trên dữ liệu.
- Theo dõi hiệu quả tăng trưởng từ C0, lead đã loại trùng, Qualified Lead đến Deposit (L6) cho cả 2W và 4W, bao gồm chất lượng lead, tỷ lệ chuyển đổi và hiệu quả chi phí.
2. Triển khai chiến dịch Social diện rộng
- Triển khai và vận hành các chiến dịch Social (Facebook, TikTok, YouTube...) ở quy mô diện rộng nhằm xây dựng nhận diện thương hiệu và mở rộng độ phủ cho tuyển dụng tài xế và Vehicle Biz 2W & 4W.
- Xây dựng định hướng nội dung và thông điệp truyền thông cho từng chiến dịch; phối hợp với bộ phận triển khai trực tiếp (digital performance, CRM, content/livestream) của phòng để đảm bảo nhất quán xuyên suốt từ Awareness → Consideration → Conversion đến Deposit (L6).
- Phối hợp với Marketing, Business, Content, Agency và đối tác truyền thông để sản xuất và triển khai nội dung cho các chiến dịch Social diện rộng, cho cả 2W và 4W.
- Theo dõi, đánh giá hiệu quả từng chiến dịch Social, tối ưu ngân sách media, và đề xuất phân bổ nguồn lực dựa trên kết quả kinh doanh (sản lượng & chi phí trên mỗi Deposit).
3. Xây dựng nền tảng Tăng trưởng & hệ thống Dữ liệu
- Phối hợp đề xuất định hướng phát triển Driver Data Platform, CRM/CDP, Dashboard và các hệ thống đo lường phục vụ Growth cho cả 2W & 4W.
- Chuẩn hoá dữ liệu lead tài xế và Vehicle Biz cho cả 2W & 4W, hỗ trợ xây dựng customer profile và tracking từ lead ban đầu đến Deposit (L6).
- Phối hợp với Product, Data, IT và Business để phát triển Marketing Automation, Attribution, Conversion Tracking và các giải pháp AI, bao gồm mô hình attribution để đo lường đóng góp của từng kênh truyền thông diện rộng trong funnel.
- Hỗ trợ xây dựng hệ thống KPI/Dashboard phục vụ vận hành và ra quyết định.
4. Phối hợp liên phòng ban & báo cáo
- Phối hợp nguồn lực liên phòng ban giữa Marketing, Business, Product, Data, IT và Operations để đảm bảo tiến độ và hiệu quả của kế hoạch tăng trưởng cho cả 2W và 4W.
- Báo cáo, tham mưu và đề xuất các phương án tối ưu lên Trưởng phòng Tăng trưởng Supply & Vehicle Biz.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Marketing, Truyền thông, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Trên 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Growth/Brand Marketing, có kinh nghiệm thực chiến về triển khai và vận hành các chiến dịch Social diện rộng (Facebook, TikTok, YouTube...); ưu tiên ứng viên từng làm việc tại các doanh nghiệp Platform, Mobility, Marketplace hoặc E-commerce.
- Tư duy kết hợp Business + Marketing + Data, có khả năng triển khai công việc theo KPI.
- Có kinh nghiệm thực tế theo dõi Growth Funnel và trực tiếp triển khai, vận hành chiến dịch Social diện rộng trên đa kênh.
- Kỹ năng phối hợp liên phòng ban, làm việc nhóm.
- Tư duy thử nghiệm, phân tích vấn đề, ra quyết định dựa trên dữ liệu, và khả năng áp dụng mô hình tăng trưởng trên nhiều phân khúc phương tiện (2W & 4W).
- Nhanh nhẹn, linh hoạt, thích nghi tốt.
- Trên 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Growth/Brand Marketing, có kinh nghiệm thực chiến về triển khai và vận hành các chiến dịch Social diện rộng (Facebook, TikTok, YouTube...); ưu tiên ứng viên từng làm việc tại các doanh nghiệp Platform, Mobility, Marketplace hoặc E-commerce.
- Tư duy kết hợp Business + Marketing + Data, có khả năng triển khai công việc theo KPI.
- Có kinh nghiệm thực tế theo dõi Growth Funnel và trực tiếp triển khai, vận hành chiến dịch Social diện rộng trên đa kênh.
- Kỹ năng phối hợp liên phòng ban, làm việc nhóm.
- Tư duy thử nghiệm, phân tích vấn đề, ra quyết định dựa trên dữ liệu, và khả năng áp dụng mô hình tăng trưởng trên nhiều phân khúc phương tiện (2W & 4W).
- Nhanh nhẹn, linh hoạt, thích nghi tốt.
Quyền lợi
Thưởng
Tháng lương 13
Chăm sóc sức khoẻ
Khám sức khỏe hàng năm
Nghỉ phép có lương
12 ngày phép
Xem thêm
Tháng lương 13
Chăm sóc sức khoẻ
Khám sức khỏe hàng năm
Nghỉ phép có lương
12 ngày phép
Xem thêm
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
[protected info]
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Tiếp Thị, Quảng Cáo/Truyền Thông > Tiếp Thị Trực Tuyến
KỸ NĂNG
Triển Khai Chiến Dịch Social Diện Rộng, Theo Dõi Growth Funnel, Phân Tích Dữ Liệu, Marketing Automation Và Attribution, Phối hợp giữa các bộ phận
LĨNH VỰC
Vận tải
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm
[protected info]
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Tiếp Thị, Quảng Cáo/Truyền Thông > Tiếp Thị Trực Tuyến
KỸ NĂNG
Triển Khai Chiến Dịch Social Diện Rộng, Theo Dõi Growth Funnel, Phân Tích Dữ Liệu, Marketing Automation Và Attribution, Phối hợp giữa các bộ phận
LĨNH VỰC
Vận tải
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: 45tr-60tr /tháng
Nơi làm việc
- Tòa văn phòng Symphony, Đường Chu Huy Mân, Khu đô thị Vinhomes Riverside, Phường Phúc Lợi, Quận Long Biên, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Di chuyển Xanh và Thông minh Green and Smart Mobility - GSM
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tòa văn phòng Symphony, Đường Chu Huy Mân, Khu đô thị Vinhomes Riverside, Phúc Lợi, Long Biên, Hà Nội
- Quy mô: Trên 10.000 nhân viên
- Lĩnh vực: Vận tải - Lái xe/ Tài xế
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu