Tìm kiếm theo:
Có phải bạn đang tìm
Từ khóa phổ biến
Việc làm nổi bật

Quản Lý Thi Công (Construction Manager)

Công ty Cổ phần Phát triển Bất động sản Filmore

Địa điểm làm việc: Đồng Nai
Hết hạn: 29/08/2026
Thu nhập: Thương lượng
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Lãnh đạo
Kinh nghiệm: 6 - 16 năm

Mô tả công việc

1. Vai trò
Quản lý Thi công trực tiếp tổ chức, điều hành và kiểm soát toàn bộ các hoạt động kỹ thuật, thi công vật lý tại công trường. Vị trí này đóng góp trực tiếp vào mục tiêu của dự án thông qua việc biến các kế hoạch thành sản phẩm thực tế, đảm bảo công trình đạt chuẩn thiết kế, đúng tiến độ, trong ngân sách và tuân thủ an toàn tuyệt đối. Phạm vi tác động chính là quản lý năng lực thực thi của đội ngũ kỹ sư PMU, Tư vấn Giám sát và các Nhà thầu trên công trường.
2. Nhiệm vụ trọng tâm
2.1. Quản lý Kế hoạch, kỹ thuật, thiết kế thi công chi tiết & Nguồn nhân lực:
a. Tổ chức triển khai kế hoạch thi công tổng thể thành các kế hoạch tác nghiệp hiện trường; tổ chức và kiểm soát điều phối nhân sự, thiết bị và mặt bằng giữa các nhà thầu.
b. Quản lý các thay đổi kỹ thuật hiện trường; rà soát và kiểm tra phê duyệt Biện pháp thi công (Method Statement), Bản vẽ thi công (Shop-drawing), phối hợp xử lý các RFI (Yêu cầu cung cấp thông tin).
c. Đánh giá năng lực chuyên môn của đội ngũ kỹ sư PMU, TVGS và nhân sự chủ chốt của nhà thầu để có biện pháp bố trí, thay thế kịp thời.
2.2. Quản lý Tiến độ & Truyền thông thông tin:
a. Chủ trì điều phối không gian, thời gian và giao diện thi công (interface) giữa các gói thầu/bộ môn để tránh xung đột; trực tiếp kiểm soát tiến độ thi công chi tiết (ngày/tuần).
b. Tổ chức các cuộc họp giao ban kỹ thuật hiện trường (Daily stand-up, Weekly meeting); duy trì luồng thông tin thông suốt và thực thi các biện pháp phục hồi tiến độ (Recovery plan) khi công tác trên đường găng (critical path) bị chậm trễ; ứng dụng các công cụ trực quan (BIM, biểu đồ) để theo dõi và báo cáo tiến độ.
c. Đề xuất và áp dụng ngay các biện pháp tăng ca, phục hồi tiến độ (Recovery plan) khi các công tác găng (Critical path) có dấu hiệu chậm trễ.
2.3. Quản lý Chất lượng & Khối lượng:
a. Kiểm soát nghiêm ngặt chất lượng hiện trường, tổ chức phê duyệt ITP và đảm bảo thi công theo ITP được duyệt; trực tiếp nghiệm thu khu vực nhà mẫu (Mock-up), các Điểm dừng kỹ thuật (Hold Point) và Điểm chứng kiến (Witness Point) trước khi chuyển bước thi công.
b. Quản lý, theo dõi, lập biên bản và thúc đẩy nhà thầu xử lý triệt để Lỗi khuyết tật (Defect) và Sản phẩm không phù hợp (NCR) tại hiện trường.
c. Tổ chức kiểm tra xác nhận tính chính xác của khối lượng thi công hoàn thành thực tế tại hiện trường (cùng TVGS) làm cơ sở cho PM phê duyệt hồ sơ thanh toán.
2.4. Quản lý An toàn & Sức khỏe, Vệ sinh môi trường:
a. Tổ chức Giám sát việc tuân thủ Kế hoạch HSE của các bên; thường xuyên kiểm tra điều kiện an toàn, thẻ ra vào, bảo hộ lao động (PPE), hệ thống PCCC, giàn giáo và vệ sinh môi trường (bụi, ồn, rác thải); kiểm tra điều kiện an toàn (Pre-Work Checklist), thiết bị nâng hạ, giàn giáo trước khi cho phép thi công.
b. Đình chỉ thi công (Stop-work Authority) đối với các công việc nguy hiểm, vi phạm nghiêm trọng quy tắc an toàn hoặc đe dọa trực tiếp đến tính mạng con người và môi trường.
2.5. Quản lý Sự thay đổi , Chi phí & Hợp đồng:
a. Kiểm tra, đánh giá tính khả thi hiện trường đối với các thay đổi thiết kế và biện pháp thi công; phối hợp làm rõ bản vẽ Shop-drawing và RFI.
b. Theo dõi chặt chẽ sự hao hụt vật tư; kiểm soát vật tư đầu vào đảm bảo đúng chuẩn loại (Spec) đã được phê duyệt , theo hợp đồng.
c. Cảnh báo và lập báo cáo vi phạm khi phát hiện nhà thầu có dấu hiệu thi công sai hợp đồng, thiết kế để trình PM áp dụng chế tài.
2.6. Quản lý Rủi ro & Khiếu nại:
a. Nhận diện sớm các rủi ro kỹ thuật, rủi ro thi công tại hiện trường để xây dựng trước các kịch bản ứng phó, phòng ngừa.
b. Tổng hợp hồ sơ, hình ảnh, dữ liệu, nhật ký thi công và bằng chứng thực tế nhằm hỗ trợ PM trong việc phân tích các khiếu nại (Claim) và các yêu cầu gia hạn thời gian (EOT) từ nhà thầu và các vấn đề kỹ thuật liên quan khác.
2.7. Nhiệm vụ khác được phân công bởi Quản lý trực tiếp:
a. Tham gia điều phối công tác vận hành chạy thử (T&C) các hệ thống cơ điện và kiểm tra và đảm bảo hồ sơ hoàn công, hồ sơ hoàn thành.
b. Thực hiện các công việc chuyên môn khác theo sự chỉ đạo của Quản lý trực tiếp.

Yêu cầu

3. Yêu cầu công việc
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Xây dựng Dân dụng & Công nghiệp, Kiến trúc, hoặc Cơ điện (MEP). Quản lý dự án hoặc các ngành kỹ thuật liên quan.
3.1. Trình độ học vấn
• Am hiểu sâu sắc về Luật Xây dựng, quy chuẩn, tiêu chuẩn, quy phạm kỹ thuật chuyên ngành hiện hành (bao gồm cả PCCC, ĐTM).
3.2. Kiến thức
• Nắm vững tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật (TCVN, QCVN); am hiểu chuyên sâu về biện pháp tổ chức thi công nhà cao tầng/công trình ngầm phức tạp.
3.3. Chứng chỉ nghề nghiệp
• Sở hữu Chứng chỉ hành nghề Giám sát thi công xây dựng (Hạng I); Chứng chỉ Huấn luyện An toàn lao động (Nhóm tương đương cấp quản lý). Ưu tiên ứng viên có Chứng chỉ hành nghề Quản lý dự án (Hạng I).
3.4. Kinh nghiệm làm việc
a. Có ít nhất 14 - 16 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thi công, quản lý xây dựng/ bất động sản (trực tiếp tại công trường).
b. Ít nhất 06 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc thi công / Quản lý thi công (CM) / Chỉ huy trưởng tại các dự án quy mô lớn. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thực hiện từ trước lúc khởi công đến khi hoàn thành, nghiệm thu, bàn giao.
3.4.1. Chuyên môn
• Ít nhất >6 năm kinh nghiệm.
a. Tiếng Anh: Trình độ khá (có khả năng giao tiếp hiện trường và đọc hiểu bản vẽ/Spec kỹ thuật).
b. Kỹ năng giải quyết vấn đề kỹ thuật, nhạy bén và quyết đoán tại hiện trường.
c. Thành thạo AutoCad, MS Project, và MS Office. Ưu tiên đọc hiểu bản vẽ BIM/3D.
3.4.2. Quản lý
• Kỹ năng quản lý thời gian, điều phối giao diện đa nhà thầu và làm việc nhóm cường độ cao.
• Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm. Kỹ năng quản lý thời gian, lập kế hoạch và tổ chức công việc.
• Tư duy chiến lược và quản trị rủi ro hệ thống.
3.5. Kỹ năng/ Yêu cầu khác
a. Trách nhiệm; Trọn vẹn; Sáng tạo.
b. Kỷ luật thép, kiên định với các nguyên tắc về An toàn và Chất lượng.
c. Sâu sát thực tế (hands-on), trực tiếp có mặt tại hiện trường để tháo gỡ điểm nghẽn.
d. Khách quan, trung thực, minh bạch, liêm chính.

Quyền lợi

Thưởng
Theo chế độ chính sách công ty

Thông tin khác

NGÀY ĐĂNG
30/07/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Bất Động Sản > Phát Triển Bất Động Sản
KỸ NĂNG
Quản lý thi công, Kỹ năng giải quyết vấn đề, Autocad, Ms Project, Giao tiếp
LĨNH VỰC
Kỹ thuật xây dựng/Cơ sở hạ tầng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
15
QUỐC TỊCH
Người Việt Nam
Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thương lượng

Nơi làm việc

  • Trung tâm Đồng Nai

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 29/08/2026
Giới thiệu công ty
Công ty CP Phát triển BĐS FILMORE hoạt động trong lĩnh vực đầu tư bất động sản phân khúc cao cấp và các phân khúc khác với mục tiêu kiến tạo những giá trị...Chi tiết Công ty CP Phát triển BĐS FILMORE hoạt động trong lĩnh vực đầu tư bất động sản phân khúc cao cấp và các phân khúc khác với mục tiêu...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần phát triển bất động sản filmore trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Công ty Cổ phần Phát triển Bất động sản Filmore
Địa chỉ công ty: Phường 6, Quận 3, Tp Hồ Chí Minh

Phúc lợi dành cho bạn

  • Thưởng
  • Nghỉ phép
HOT

Job hot

CÔNG TY CỔ PHẦN X-MEDIA
12.000.000 - 16.000.000đ/tháng
Hà Nội
Công ty Cổ Phần Đầu Tư và Xây dựng số 18.3 (LICOGI 18.3)
13 - 18 triệu VND
Hà Nội, Hải Dương, Hưng Yên, Thanh Hóa
CÔNG TY CỔ PHẦN LAI PHÚ
15 - 18 triệu VND
Hồ Chí Minh
Công ty Cổ phần Rau quả Thực phẩm An Giang ANTESCO
Thỏa Thuận
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Suntex
20 - 25 triệu VND
Hưng Yên

Job liên quan

CÔNG TY CỔ PHẦN TOGET VIỆT NAM
Thương lượng
Đồng Nai
CÔNG TY CỔ PHẦN TRANG THIẾT BỊ Y TẾ VIỆT PHƯƠNG
Thoả thuận
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Bắc Ninh, Đắk Lắk, Đồng Nai, Gia Lai, Thừa Thiên Huế, Khác
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
30 - 38 triệu VNĐ
Đồng Nai
Công Ty Tavico Group
Cạnh tranh
Đồng Nai

Việc làm tương tự

Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
25 - 35 triệu VNĐ
28/08/2026
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
Công ty Cổ phần Phát triển Bất động sản Filmore
Thương lượng
19/08/2026
Đồng Nai
Chi Nhánh Công Ty CP Bảo Vệ Thực Vật ATC
Đến 20 triệu VNĐ
07/08/2026
Đồng Nai
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
25 - 30 triệu VNĐ
28/08/2026
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
Công Ty Tavico Group
Cạnh tranh
31/08/2026
Đồng Nai
Công Ty Cổ Phần Vacxin Việt Nam - VNVC
Thương lượng
27/08/2026
Đồng Nai
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
35 - 40 triệu VNĐ
30/08/2026
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
Chi nhánh Công ty TNHH MTV BCA-Thăng Long tại TP.HCM
Thỏa thuận
21/08/2026
Hồ Chí Minh, Bà Rịa - Vũng Tàu, Đồng Nai
công ty cổ phần quốc tế aig
30tr-50tr ₫/tháng
16/08/2026
Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Đồng Nai
Công ty TNHH Olam Việt Nam
Cạnh tranh
09/08/2026
Đồng Nai

Giải thưởng của chúng tôi

Giải đồng

Chương trình Make in Viet-Nam 2023

Top 3

Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022

Top 10

Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số  Quốc gia của Bộ TT&TT