Mô tả công việc
1. Job Purpose
• Manage, Motivate, Grow and drive performance of Hanoi & Haiphong Field Sales team
• Develop plan and targets for Hanoi & Haiphong Field Sales channel based on country targets, align with Head of Field Sales
• Ensure achievement of Hanoi & Haiphong Field Sales target
• Steer and improve Sales performance through effective processes
• Plan and manage the portfolio of multi-sector Business Customers
• Focus on Team's Win, retain and develop multi-sector Business Customers
• Plan and manage multi-sector Business Customers
• Gather customer and market information to update Product and Trade Lane on current conditions
2. Main Accountabilities
• Lead the team to hunt new BC customers (multi-sector) and grow locally controlled account portfolio
• Support team to maintain existing account portfolio and work on organic growth
• Achieve yearly financial and business growth target of HAN branch - local controlled business
• Define strategic actions with Head of Field Sales, implement and monitor results.
• Drive implementation of effective Sales tools and processes to HAN Field Sales
• Drives performance improvement of HAN BC segment by supporting target achievement for country BC growth
• Train & lead new Field Sales, align with DGF's direction & strategy for growth
• Invest in critical relationships between multi-sector Business Customers and the rest of DGF organization
3. People Management
• Develop a sales hunting culture with consistent business target achievement, flexibility and profitability and ROI consciousness
• Develop a team spirit and continuous guidance to improve capabilities within the team
• Identify training needs and opportunities to develop a highly skilled functional department
Yêu cầu
• Minimum of 7 years of relevant experience in Sales,
Business Development and Logistics
• Deep knowledge of the Air Freight, Ocean Freight and Forwarding Industry, understanding of Product offering
• Bachelor's degree in relevant topic
• Strategic thinking skills
• Strong inter-personal and communication skills
• Excellent written, verbal, presentation and negotiation skills
• Fluent in English verbal/written communication
Quyền lợi
Thưởng
Annual Bonus
Chăm sóc sức khoẻ
Private Health Insurance Package
Nghỉ phép có lương
Attractive annual paid leave
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
20/04/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Hậu Cần/Xuất Nhập Khẩu/Kho Bãi > Vận Tải/Giao Nhận Hàng Hóa
KỸ NĂNG
Leadership Management, English Fluency, Logistic Forwarding, Field Sales, Team management skills
LĨNH VỰC
Hậu cần/Giao nhận
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
Nơi làm việc
- Tầng 18, Toà nhà Charmvit Tower, số 117 đường Trần Duy Hưng, Phường Yên Hòa, Hà Nội
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 20/05/2026
Khi Adrian Dalsey, Larry Hillblom và Robert Lynn sáng lập DHL vào năm 1969, họ không hề biết rằng mình sẽ tạo ra cuộc cách mạng cho thế giới dịch vụ logistics. Hiện nay, DHL là công ty logistics hàng đầu thế giới. Đội ngũ 600.000 nhân viên của chúng tôi tại hơn 220 quốc gia và vùng lãnh thổ làm việc từng ngày để hỗ trợ bạn vượt qua biên giới, tiếp cận những thị trường mới và phát triển doanh nghiệp. Hoặc chỉ đơn giản giúp bạn gửi một bức thư đến những người thân thương của mình.
DHL Group là...
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên