Xây dựng, phát triển và quản lý đội ngũ sale khu vực ĐNA
Đào tạo kỹ năng và chuyên môn, truyền động lực cho đội nhóm
Xây dựng, tối ưu kịch bản bán hàng,
chăm sóc khách hàngBáo cáo kết quả kinh doanh định kỳ lên Ban
Giám đốcĐộ tuổi/ giới tính: Nam/Nữ, tuổi từ 22, tốt nghiệp Đại học trở lên.
Kinh nghiệm: Ứng viên có kinh nghiệm từ 6 tháng trở lên ở vị trí quản lý team sale (từ 3 người)
Kỹ năng: Có Tiếng Anh là một điểm cộng
Thái độ: Tư duy logic, Nhiệt huyết, trách nhiệm và tham vọng bứt phá thu nhập
Có laptop cá nhân
Lương cứng: 10.000.000
Lương com, phụ cấp theo cơ chế công ty
Quyền lợi khác:
Lương tháng 13
Thưởng thi đua, Thưởng Lễ Tết
12 ngày nghỉ hưởng lương/năm
Cơ chế rõ ràng, minh bạch, tạo điều kiện bứt tốc thu nhập
Môi trường năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển thành
Giám đốc Kinh doanh khu vực