Senior/Lead Business Analyst

Tóm tắt công việc
Thu thập, phân tích và chuyển đổi yêu cầu nghiệp vụ thành tài liệu chức năng. / Gather, analyze, and transform business requirements into functional documentation.
Là cầu nối giữa business khách hàng và đội ngũ kỹ thuật. / Act as a bridge between the client's business stakeholders and the technical team.
Workshop với khách hàng để phân tích nghiệp vụ. / Conduct workshops with clients to perform deep-dive business analysis.
Viết BRD, FSD, SRS, User Stories. / Author key project documents, including BRD, FSD, SRS, and User Stories.
Làm việc chặt chẽ với SA/PM/Dev để đưa ra giải pháp phù hợp. / Collaborate closely with SA, PM, and Developers to propose appropriate solutions.
Xác định rule nghiệp vụ, validation logic. / Define business rules and validation logic.
Hỗ trợ SIT/UAT, viết test case nghiệp vụ. / Support SIT/UAT processes and develop business test cases.
Xác nhận kết quả UAT với khách hàng. / Verify and obtain UAT sign-off from clients.
Quản lý backlog và thay đổi yêu cầu (CR). / Manage product backlogs and handle Change Requests (CR).
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên / Perform other duties as requested by superiors.
Thời gian làm việc: 8h30 - 5h30 từ thứ 2 - thứ 6. / Working hours: 8:30 AM - 5:30 PM, Monday - Friday.
Thu nhập hấp dẫn. / Attractive income.
Nhận đủ 100% lương trong thời gian thử việc 2 tháng. / Full salary paid during the 2-month probation period.
Xét tăng lương hằng năm dựa trên hiệu suất và mức độ đóng góp. / Annual salary review based on performance and contribution.
15 ngày phép năm, tăng dần theo thâm niên. / 15 days of annual leave, plus seniority leave increases with years of working.
Thưởng cuối năm/ thưởng hiệu suất theo kết quả kinh doanh của công ty. / Year-end bonus/ performance bonus based on the business performance.
Chế độ bảo hiểm theo Luật Lao động và tham gia Bảo hiểm sức khỏe HDI. / Social, Health and others Insurance are based on Labor Law and HDI Health Insurance.
Hoạt động nội bộ: Du lịch công ty, Tiệc cuối năm, các CLB thể thao (bóng đá, cầu lông, chạy bộ, pickleball...), Happy Hour ([protected info], 19/11, 01/06, Giáng Sinh, Tết...) / Internal Activities: Company trips, Year-End Party, sports clubs (football, badminton, running, pickleball...), Happy Hours ([protected info], 19/11, 01/06, Christmas, Lunar New Year, etc.).
Hỗ trợ chi phí di chuyển áp dụng đối với nhân viên có khoảng cách từ nhà đến nơi làm việc >15km và bố trí gửi xe miễn phí tại văn phòng công ty. / Mobility allowance for employees whose home-to-work distance is >15km and free internal parking area.
Quà sinh nhật, quà các dịp lễ tết (Tết Dương lịch, Tết Âm Lịch, 30/4 - 1/5, Ngày Quốc Khánh 2/9). / Birthday Gift, Holiday bonus (New Year, Traditional Tet, 30/4 - 1/5, National Day).
Chế độ thăm hỏi bệnh, kết hôn, chia buồn... dành cho công đoàn viên. / Welfare policies for Union Members (Sickness, Marriage, Condolences...).
Cung cấp thiết bị làm việc theo chuẩn công ty. / Work equipment is provided based on company standards.
Sim điện thoại Skytel: hạn mức 100.000 VNĐ/tháng. / Skytel phone sim: limit 100.000 VND/month.
Hỗ trợ cung cấp các khóa đào tạo giúp nhân viên nâng cao trình độ học vấn cũng như chuyên môn./ Offer training courses to support employees in furthering their education and qualifications.
"Nhân viên xuất sắc của năm" và các giải thưởng quay số may mắn. / "Employee of the Year" gifts and lucky draw prizes.
Tòa nhà thông minh với trang thiết bị văn phòng hiện đại (máy pha cà phê, tủ lạnh, lò vi sóng,...). / Smart building with modern office facilities. (coffee machine, refrigerator, microwave...).
Đồ ăn nhẹ và thức uống tại văn phòng. / Snacks and beverages.