Senior Legal Executive
Hạn nộp hồ sơ: 29/08/2026 (Còn 3 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Bạn sẽ chịu trách nhiệm xây dựng và vận hành hệ thống quản trị pháp lý của SAGOMED, bao gồm:
1. Quản trị hợp đồng
- Soạn thảo, rà soát và đàm phán hợp đồng với khách hàng, nhà cung cấp và đối tác.
- Kiểm soát rủi ro pháp lý trong toàn bộ vòng đời hợp đồng.
- Quản lý hiệu lực, phụ lục, gia hạn và lưu trữ hợp đồng.
- Chuẩn hóa bộ mẫu hợp đồng, Contract Playbook và Clause Library.
2. Hỗ trợ đấu thầu và dự án
- Rà soát HSMT, HSDT và điều kiện hợp đồng.
- Kiểm tra hồ sơ pháp lý doanh nghiệp, sản phẩm và giấy ủy quyền.
- Đánh giá rủi ro pháp lý trước khi tham gia đấu thầu.
- Tham gia xử lý các vấn đề pháp lý trong quá trình thực hiện dự án.
3. Quản trị hồ sơ pháp lý
- Quản lý hồ sơ pháp lý doanh nghiệp và hồ sơ pháp lý sản phẩm.
- Theo dõi Distribution Agreement, LOA, Giấy phép lưu hành, Bảo lãnh và các giấy phép liên quan.
- Thiết lập hệ thống cảnh báo thời hạn và Dashboard quản trị hồ sơ.
4. Tư vấn pháp lý doanh nghiệp
- Tư vấn cho Ban Điều hành về các vấn đề pháp lý, hợp đồng và quản trị rủi ro.
- Phối hợp với luật sư bên ngoài xử lý tranh chấp, khiếu nại và các vụ việc pháp lý khi cần.
Bạn sẽ chịu trách nhiệm xây dựng và vận hành hệ thống quản trị pháp lý của SAGOMED, bao gồm:
1. Quản trị hợp đồng
- Soạn thảo, rà soát và đàm phán hợp đồng với khách hàng, nhà cung cấp và đối tác.
- Kiểm soát rủi ro pháp lý trong toàn bộ vòng đời hợp đồng.
- Quản lý hiệu lực, phụ lục, gia hạn và lưu trữ hợp đồng.
- Chuẩn hóa bộ mẫu hợp đồng, Contract Playbook và Clause Library.
2. Hỗ trợ đấu thầu và dự án
- Rà soát HSMT, HSDT và điều kiện hợp đồng.
- Kiểm tra hồ sơ pháp lý doanh nghiệp, sản phẩm và giấy ủy quyền.
- Đánh giá rủi ro pháp lý trước khi tham gia đấu thầu.
- Tham gia xử lý các vấn đề pháp lý trong quá trình thực hiện dự án.
3. Quản trị hồ sơ pháp lý
- Quản lý hồ sơ pháp lý doanh nghiệp và hồ sơ pháp lý sản phẩm.
- Theo dõi Distribution Agreement, LOA, Giấy phép lưu hành, Bảo lãnh và các giấy phép liên quan.
- Thiết lập hệ thống cảnh báo thời hạn và Dashboard quản trị hồ sơ.
4. Tư vấn pháp lý doanh nghiệp
- Tư vấn cho Ban Điều hành về các vấn đề pháp lý, hợp đồng và quản trị rủi ro.
- Phối hợp với luật sư bên ngoài xử lý tranh chấp, khiếu nại và các vụ việc pháp lý khi cần.
Yêu cầu
BẠN PHÙ HỢP NẾU
- Tốt nghiệp Đại học Luật.
- Có từ 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực pháp chế doanh nghiệp hoặc quản trị hợp đồng.
- Có kinh nghiệm rà soát và đàm phán các hợp đồng thương mại.
- Hiểu biết về Luật Doanh nghiệp, Luật Thương mại, Luật Đấu thầu và quản trị rủi ro hợp đồng.
- Tiếng Anh đọc hiểu tốt hợp đồng thương mại.
- Có tư duy hệ thống, cẩn trọng, chủ động và kỹ năng giao tiếp, thương lượng tốt.
Ưu tiên
- Kinh nghiệm trong lĩnh vực Thiết bị y tế, EPC, Xây dựng, MEP hoặc Đấu thầu.
- Đã từng xây dựng hệ thống quản trị hợp đồng hoặc pháp chế doanh nghiệp.
BẠN SẼ CÓ CƠ HỘI
- Trực tiếp làm việc với Tổng Giám đốc và Ban Điều hành.
- Tham gia đàm phán các hợp đồng và dự án có giá trị lớn.
- Xây dựng hệ thống quản trị pháp lý và hợp đồng từ đầu.
- Làm việc với các hãng thiết bị y tế quốc tế và các bệnh viện lớn trên toàn quốc.
- Có lộ trình phát triển lên Legal & Compliance Manager hoặc Head of Legal khi công ty mở rộng.
MỤC TIÊU TRONG 12 THÁNG ĐẦU
- Kiểm soát hiệu quả rủi ro pháp lý và hợp đồng của Công ty.
- Chuẩn hóa 100% bộ mẫu hợp đồng của SAGOMED.
- Xây dựng Contract Playbook và Clause Library.
- Thiết lập Contract Repository và Legal Repository.
- Xây dựng Dashboard quản lý hợp đồng, LOA, Distribution Agreement và giấy - phép lưu hành.
- Chuẩn hóa quy trình rà soát hợp đồng và quản trị hồ sơ pháp lý.
- Đảm bảo xử lý hợp đồng đúng SLA và hỗ trợ hiệu quả hoạt động kinh doanh.
QUYỀN LỢI
- Thu nhập cạnh tranh theo năng lực.
- Thưởng KPI, thưởng cuối năm và thưởng theo kết quả kinh doanh.
- Được đào tạo và làm việc trực tiếp với Ban Điều hành.
- Môi trường chuyên nghiệp, định hướng quản trị hiện đại và chuyển đổi số.
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các phúc lợi theo quy định.
- Khám sức khỏe định kỳ, du lịch và các hoạt động gắn kết đội ngũ.
- Tốt nghiệp Đại học Luật.
- Có từ 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực pháp chế doanh nghiệp hoặc quản trị hợp đồng.
- Có kinh nghiệm rà soát và đàm phán các hợp đồng thương mại.
- Hiểu biết về Luật Doanh nghiệp, Luật Thương mại, Luật Đấu thầu và quản trị rủi ro hợp đồng.
- Tiếng Anh đọc hiểu tốt hợp đồng thương mại.
- Có tư duy hệ thống, cẩn trọng, chủ động và kỹ năng giao tiếp, thương lượng tốt.
Ưu tiên
- Kinh nghiệm trong lĩnh vực Thiết bị y tế, EPC, Xây dựng, MEP hoặc Đấu thầu.
- Đã từng xây dựng hệ thống quản trị hợp đồng hoặc pháp chế doanh nghiệp.
BẠN SẼ CÓ CƠ HỘI
- Trực tiếp làm việc với Tổng Giám đốc và Ban Điều hành.
- Tham gia đàm phán các hợp đồng và dự án có giá trị lớn.
- Xây dựng hệ thống quản trị pháp lý và hợp đồng từ đầu.
- Làm việc với các hãng thiết bị y tế quốc tế và các bệnh viện lớn trên toàn quốc.
- Có lộ trình phát triển lên Legal & Compliance Manager hoặc Head of Legal khi công ty mở rộng.
MỤC TIÊU TRONG 12 THÁNG ĐẦU
- Kiểm soát hiệu quả rủi ro pháp lý và hợp đồng của Công ty.
- Chuẩn hóa 100% bộ mẫu hợp đồng của SAGOMED.
- Xây dựng Contract Playbook và Clause Library.
- Thiết lập Contract Repository và Legal Repository.
- Xây dựng Dashboard quản lý hợp đồng, LOA, Distribution Agreement và giấy - phép lưu hành.
- Chuẩn hóa quy trình rà soát hợp đồng và quản trị hồ sơ pháp lý.
- Đảm bảo xử lý hợp đồng đúng SLA và hỗ trợ hiệu quả hoạt động kinh doanh.
QUYỀN LỢI
- Thu nhập cạnh tranh theo năng lực.
- Thưởng KPI, thưởng cuối năm và thưởng theo kết quả kinh doanh.
- Được đào tạo và làm việc trực tiếp với Ban Điều hành.
- Môi trường chuyên nghiệp, định hướng quản trị hiện đại và chuyển đổi số.
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các phúc lợi theo quy định.
- Khám sức khỏe định kỳ, du lịch và các hoạt động gắn kết đội ngũ.
Quyền lợi
Thưởng
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm; review định kỳ hằng năm.
Thưởng hiệu quả theo kết quả hoàn thành công việc và kết quả kinh doanh hằng năm của Công ty.
Thưởng vào các dịp Lễ, Tết, thưởng tháng 13, thưởng thâm niên.
Chăm sóc sức khoẻ
Tham gia bảo hiểm tai nạn 24h, bảo hiểm sức khỏe và đầy đủ các quyền lợi về BHXH, BHYT, BHTN.
Nhân viên làm việc trên 1 năm được mua bảo hiểm y tế cao cấp.
Đào tạo
Hỗ trợ 100% chi phí thi Chứng chỉ hành nghề Luật sư và ngân sách đào tạo pháp lý chuyên ngành hằng năm.
Xem thêm
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm; review định kỳ hằng năm.
Thưởng hiệu quả theo kết quả hoàn thành công việc và kết quả kinh doanh hằng năm của Công ty.
Thưởng vào các dịp Lễ, Tết, thưởng tháng 13, thưởng thâm niên.
Chăm sóc sức khoẻ
Tham gia bảo hiểm tai nạn 24h, bảo hiểm sức khỏe và đầy đủ các quyền lợi về BHXH, BHYT, BHTN.
Nhân viên làm việc trên 1 năm được mua bảo hiểm y tế cao cấp.
Đào tạo
Hỗ trợ 100% chi phí thi Chứng chỉ hành nghề Luật sư và ngân sách đào tạo pháp lý chuyên ngành hằng năm.
Xem thêm
Thông tin khác
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: $ 22tr-25tr /tháng
Nơi làm việc
- : Trụ sở chính, Số 21, đường 31C, Phường An Phú, Quận 2, TP Thủ Đức, TP HCM
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI QUỐC TẾ HẢI SẢN HOÀNG GIA
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
Công ty Cổ phần Thương mại và Du lịch Bình Dương
Hồ Chí Minh, Bình Dương
Thỏa thuận
Công ty Cổ phần KNA Group
Hồ Chí Minh
thỏa thuận
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Hồ Chí Minh, Bình Phước, Đồng Nai
20 Tr - 50 Tr VND
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TRUNG THỦY
Hồ Chí Minh
Thương lượng
Công ty Cổ phần KNA Group
Hồ Chí Minh
thỏa thuận
Công ty cổ phần kỹ thuật và thiết bị y tế Sài Gòn
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: P603, số 227 Nguyễn Ngọc Nại, Phường Khương Mai, Quận Thanh Xuân, Hà Nội
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
- Lĩnh vực: Y tế - Dược, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu