Lên chiến lược, kế hoạch SEO để giúp dự án đảm nhận đạt được KPI của dự án;
Lên kế hoạch phân bổ công việc tối ưu onpage/content/internal links,... cho các bạn
cộng tác viên và
thực tập sinh của công ty;
Lên cấu trúc website để phù hợp với chiến lược phát triển website và KPI của dự án;
Review, đảm bảo công việc đã phân bổ đạt các tiêu chuẩn về chất lượng - số lượng và tiến độ được đề ra;
Audit website định kỳ hằng quý để đưa ra các giải pháp cải thiện hiệu quả website cũng như xử lý/khôi phục website khi google update;
Triển khai các kĩ thuật SEO nâng cao cho dự án;
Training và đào tạo nhân sự các kiến thức cho các bạn kinh nghiệm thấp hơn. (Junior, intern,...)
Phối hợp bộ phận IT/khách hàng để chỉnh sửa các phần liên quan tới technical website và hoàn thành các khâu UX&UI; cấu trúc website;
Phối hợp team Content để tạo dựng content đúng Intent và mang lại lợi ích cho cả khách hàng;
Phối hợp bộ phận CSKH để report các công việc, hiệu quả SEO hàng tháng;
Quản lý và đảm bảo chất lượng tiến độ tổng thể dự án;
Review tổng quan dự án, chuẩn hóa các hạng mục công việc cho team triển khai dự án;
Nghiên cứu - tìm hiểu các phương pháp SEO khác để có thể nâng cấp quy trình công ty hiện;
Độ tuổi: 22 - 32 tuổi.
Kinh nghiệm thực chiến SEO tối thiểu 01 năm.
Đã có kết quả rõ ràng về SEO (Top, traffic,...).
Tư duy logic, phản biện tốt.
Có khả năng lập kế hoạch dự án.
Khả năng tự tìm tòi, nghiên cứu, học hỏi và sẵn sàng chia sẻ với đồng nghiệp.
Khả năng làm việc độc lập và máy tính tốt;
Khả năng chịu áp lực cao;
Năng động, hòa đồng và có kĩ năng làm việc nhóm tốt;
Ưu tiên có IELTs 6.0+ hoặc TOEIC 700+ để cùng chiến các dự án Global.
Có laptop riêng.
I/ Lương bổng & đãi ngộ
Lương cố định + hoa hồng hàng tháng: 13 - 25 triệu/tháng (Tùy level & số dự án bạn đảm nhận).
Ngoài ra bạn còn được nhận thêm: Phụ cấp nhận thêm dự án (1 - 3 triệu/ tháng/ dự án), Thưởng nghiệm thu dự án theo giai đoạn (5-10 triệu/dự án), Thưởng khi KH ký hợp đồng duy trì (2 triệu/dự án).
Thưởng lương bổ sung, lương tháng 13, thưởng chia sẻ lợi nhuận: Tổng thưởng 3 - 6 tháng lương/năm; thưởng các dịp lễ, tết; thưởng nhân sự xuất sắc; thưởng cải tiến sáng tạo;...
1 năm tăng lương 2 lần;
Chính sách BHYT, BHXH theo quy định nhà nước;
Khám sức khỏe tổng quát hàng năm, bảo hiểm sức khỏe PVI, Khám tổng quát 1 lần/năm.
Tham dự Company Trip hàng năm;
Tham dự team building 1-2 lần/năm, sinh hoạt quý/ tháng, tham gia các hoạt động thể thao, từ thiện...
II/ Phát triển sự nghiệp
Lộ trình thăng tiến rõ ràng, Có nhiều cơ hội lên Team Leader/ Manager
Học các quy trình, kiến thức SEO nâng cao chinh phục các dự án khó, các quy trình giúp GTV đạt 96,53% tỉ lệ thành công dự án;
Được training, học hỏi các kiến thức về OKRs - Lập KPI - CFRs, kế hoạch dự án giúp bạn có thể quản lý lên đến 3 dự án SEO khó;
Cải thiện các kỹ năng quản lý, nhân sự giúp bạn có lộ trình lên SEO Manager;
Hỗ trợ & hướng dẫn trực tiếp từ cấp trên tận tâm, giàu kinh nghiệm;
Học hỏi thêm về các kiến thức nội bộ của GTV về
digital Marketing - Inbound marketing giúp GTV trong chưa đầy 3 năm xây dựng lên thương hiệu Agency SEO hàng đầu Việt Nam;
III/ Môi trường làm việc
Môi trường làm việc thẳng thắn, đặt con người làm trọng tâm;
Thường xuyên công nhận và khen thưởng cho các thành viên nỗ lực, đạt hay vượt KPI đề ra;
Nhiều chính sách hấp dẫn giúp nhân sự thể hiện năng lực của bản thân và nhận được phúc lợi xứng đáng;
Làm việc với các 9x, 10x năng động, sáng tạo, hỗ trợ đồng đội hết mình;
Có quyền tự chủ cao với ngân sách, tài nguyên, nhân sự,... trong phạm vi cho phép;
