Talent Acquisition Leader
Hạn nộp hồ sơ: 17/10/2026 (Còn 1 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Quản lý và điều phối team 02 TA, phụ trách hoạt động tuyển dụng khu vực miền Bắc.
Chịu trách nhiệm chính về tuyển dụng 90% khối Mass (Sales, Bảo hành, Công nhân sản xuất...) và 10% Back Office.
Tiếp nhận nhu cầu, xây dựng kế hoạch và đảm bảo tiến độ - số lượng - chất lượng tuyển dụng.
Chủ động sourcing và phát triển nguồn ứng viên qua Job Sites, Social Media, Headhunt, Referral và các kênh tuyển dụng khác.
Kiểm soát quy trình tuyển dụng từ sourcing → phỏng vấn → offer → nhận việc → onboarding.
Phối hợp với Hiring Manager và các phòng ban để xử lý nhu cầu, tháo gỡ các vị trí khó tuyển.
Triển khai các hoạt động Employer Branding/Mass Recruitment nhằm tăng hiệu quả thu hút ứng viên.
Theo dõi dữ liệu, báo cáo các chỉ số tuyển dụng và đề xuất giải pháp tối ưu hiệu quả tuyển dụng.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý.
Chịu trách nhiệm chính về tuyển dụng 90% khối Mass (Sales, Bảo hành, Công nhân sản xuất...) và 10% Back Office.
Tiếp nhận nhu cầu, xây dựng kế hoạch và đảm bảo tiến độ - số lượng - chất lượng tuyển dụng.
Chủ động sourcing và phát triển nguồn ứng viên qua Job Sites, Social Media, Headhunt, Referral và các kênh tuyển dụng khác.
Kiểm soát quy trình tuyển dụng từ sourcing → phỏng vấn → offer → nhận việc → onboarding.
Phối hợp với Hiring Manager và các phòng ban để xử lý nhu cầu, tháo gỡ các vị trí khó tuyển.
Triển khai các hoạt động Employer Branding/Mass Recruitment nhằm tăng hiệu quả thu hút ứng viên.
Theo dõi dữ liệu, báo cáo các chỉ số tuyển dụng và đề xuất giải pháp tối ưu hiệu quả tuyển dụng.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý.
Yêu cầu
Có từ 5 năm kinh nghiệm TA/Recruitment, ưu tiên mạnh về Mass Recruitment.
Có kinh nghiệm lead/quản lý đội ngũ ít nhất 1 năm
Am hiểu thị trường lao động và nguồn ứng viên khu vực miền Bắc.
Có khả năng quản lý số lượng tuyển lớn, theo sát KPI và deadline.
Tư duy chủ động, quyết liệt, kỹ năng sourcing và stakeholder management tốt.
Chủ động, quyết liệt, chịu được áp lực về tiến độ và số lượng tuyển dụng.
Có tinh thần ownership, khả năng xử lý tình huống và giải quyết vấn đề tốt.
Có kinh nghiệm lead/quản lý đội ngũ ít nhất 1 năm
Am hiểu thị trường lao động và nguồn ứng viên khu vực miền Bắc.
Có khả năng quản lý số lượng tuyển lớn, theo sát KPI và deadline.
Tư duy chủ động, quyết liệt, kỹ năng sourcing và stakeholder management tốt.
Chủ động, quyết liệt, chịu được áp lực về tiến độ và số lượng tuyển dụng.
Có tinh thần ownership, khả năng xử lý tình huống và giải quyết vấn đề tốt.
Quyền lợi
Thu nhập: cạnh tranh
Tham gia BHXH, BHYT đầy đủ theo quy định
Thưởng hiệu quả công việc hàng tháng/quý/năm hoặc thưởng cải tiến sáng tạo thành công
Có cơ hội phát triển nghề nghiệp lên vị trí cao hơn
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện
Tham gia các hoạt động nội bộ: Team building, Year End Party...
Tham gia BHXH, BHYT đầy đủ theo quy định
Thưởng hiệu quả công việc hàng tháng/quý/năm hoặc thưởng cải tiến sáng tạo thành công
Có cơ hội phát triển nghề nghiệp lên vị trí cao hơn
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện
Tham gia các hoạt động nội bộ: Team building, Year End Party...
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thông tin chung
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- Hà Nội: 96 Lê Trọng Tấn, Phường La Khê, Quận Hà Đông, Phường Hà Đông (quận Hà Đông cũ)
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Upharma
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Cần Thơ, Hải Phòng, An Giang, Bắc Ninh, Đắk Lắk, Gia Lai, Hà Tĩnh, Hưng Yên, Khánh Hòa, Nghệ An, Ninh Bình, Phú Thọ, Quảng Ngãi, Quảng Ninh, Quảng Trị
Theo thỏa thuận
Công ty TNHH XNK PT Đông Dương - Tập đoàn thể thao KINGSPORT
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 98A-98B-98C Nguyễn Văn Linh, Khu Phố 4, Phường Bình Thuận, Quận 7, Thành phố Hồ Chí Minh
- Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
- Lĩnh vực: Bán lẻ/ Bán sỉ/ Thương mại, Hàng gia dụng, Thể dục/ Thể thao
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
TUYỂN DỤNG VỊ TRÍ PHÓ PHÒNG KẾ TOÁN THÁNG 06/2026
Chi Nhánh Công Ty Cổ Phần Thực Phẩm ACE
Hà Nội
20 - 30 tr
Phó Phòng Nhân Sự (phụ trách Tuyển dụng & Đào tạo)
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ CƠ ĐIỆN IEC
Hà Nội
Cạnh tranh
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
