Talent Acquisition & Training Executive
CÔNG TY TNHH MTV THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ HUỲNH THY
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 31/12/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 12 - 18 triệu VNĐ
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 1 năm
Mô tả công việc
1. Mục tiêu vị trí
Talent Acquisition & Training chịu trách nhiệm thu hút, tuyển dụng, và phát triển nhân tài để đáp ứng nhu cầu hiện tại và tương lai của tổ chức. Đồng thời, xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo nhằm nâng cao năng lực đội ngũ, đảm bảo nhân viên sẵn sàng đáp ứng mục tiêu kinh doanh.
2. Trách nhiệm chính
Talent Acquisition
Xây dựng chiến lược và kế hoạch tuyển dụng nhằm thu hút ứng viên chất lượng cao.
Quản lý quy trình tuyển dụng từ A-Z, bao gồm: đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn, và đàm phán lương.
Xây dựng và phát triển thương hiệu nhà tuyển dụng qua các hoạt động: sự kiện, hội thảo nghề nghiệp, và truyền thông mạng xã hội.
Phát triển mối quan hệ với các đối tác nhân tài: trường đại học, tổ chức nghề nghiệp, và các kênh tuyển dụng.
Sử dụng các công cụ quản lý ứng viên (ATS) để tối ưu hóa quy trình tuyển dụng.
Thu thập, phân tích dữ liệu tuyển dụng để cải thiện hiệu quả chiến lược.
Training & Development
Thực hiện phân tích nhu cầu đào tạo (TNA) để xác định lộ trình phát triển cho từng cá nhân và bộ phận.
Thiết kế, tổ chức, và triển khai các chương trình đào tạo nội bộ và bên ngoài, phù hợp với nhu cầu tổ chức.
Xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả đào tạo thông qua khảo sát, phản hồi và kết quả kinh doanh.
Hỗ trợ quản lý lộ trình phát triển nhân tài (Talent Development Roadmap) nhằm nâng cao năng lực đội ngũ.
Phối hợp với các phòng ban để đảm bảo chương trình đào tạo phù hợp với mục tiêu kinh doanh.
Talent Acquisition & Training chịu trách nhiệm thu hút, tuyển dụng, và phát triển nhân tài để đáp ứng nhu cầu hiện tại và tương lai của tổ chức. Đồng thời, xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo nhằm nâng cao năng lực đội ngũ, đảm bảo nhân viên sẵn sàng đáp ứng mục tiêu kinh doanh.
2. Trách nhiệm chính
Talent Acquisition
Xây dựng chiến lược và kế hoạch tuyển dụng nhằm thu hút ứng viên chất lượng cao.
Quản lý quy trình tuyển dụng từ A-Z, bao gồm: đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn, và đàm phán lương.
Xây dựng và phát triển thương hiệu nhà tuyển dụng qua các hoạt động: sự kiện, hội thảo nghề nghiệp, và truyền thông mạng xã hội.
Phát triển mối quan hệ với các đối tác nhân tài: trường đại học, tổ chức nghề nghiệp, và các kênh tuyển dụng.
Sử dụng các công cụ quản lý ứng viên (ATS) để tối ưu hóa quy trình tuyển dụng.
Thu thập, phân tích dữ liệu tuyển dụng để cải thiện hiệu quả chiến lược.
Training & Development
Thực hiện phân tích nhu cầu đào tạo (TNA) để xác định lộ trình phát triển cho từng cá nhân và bộ phận.
Thiết kế, tổ chức, và triển khai các chương trình đào tạo nội bộ và bên ngoài, phù hợp với nhu cầu tổ chức.
Xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả đào tạo thông qua khảo sát, phản hồi và kết quả kinh doanh.
Hỗ trợ quản lý lộ trình phát triển nhân tài (Talent Development Roadmap) nhằm nâng cao năng lực đội ngũ.
Phối hợp với các phòng ban để đảm bảo chương trình đào tạo phù hợp với mục tiêu kinh doanh.
Yêu cầu
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
Kinh nghiệm:
Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng và đào tạo.
Có kinh nghiệm xây dựng chiến lược tuyển dụng và triển khai chương trình đào tạo.
Kỹ năng:
Khả năng phân tích và lập kế hoạch chiến lược.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, và xây dựng mối quan hệ tốt.
Kỹ năng soạn thảo và xây dựng khóa học
Giao tiếp tự tin, tự nhiên, tự chủ
Kỹ năng thiết kế chương trình đào tạo và quản lý dự án.
Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp tốt, đặc biệt là kỹ năng viết và trình bày.
Kinh nghiệm:
Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng và đào tạo.
Có kinh nghiệm xây dựng chiến lược tuyển dụng và triển khai chương trình đào tạo.
Kỹ năng:
Khả năng phân tích và lập kế hoạch chiến lược.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, và xây dựng mối quan hệ tốt.
Kỹ năng soạn thảo và xây dựng khóa học
Giao tiếp tự tin, tự nhiên, tự chủ
Kỹ năng thiết kế chương trình đào tạo và quản lý dự án.
Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp tốt, đặc biệt là kỹ năng viết và trình bày.
Quyền lợi
Có xe đưa đón cho nhân viên HCM-Phú Mỹ
Nhà trọ miễn phí nếu ứng viên muốn làm việc ở Phú Mỹ luôn
Mức lương cạnh tranh và hấp dẫn, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
Có cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các phúc lợi khác theo quy định của pháp luật.
Được tham gia các hoạt động team building, du lịch nghỉ mát theo tình hình kinh doanh công ty
Có cơ hội thăng tiến trong công ty.
Nhà trọ miễn phí nếu ứng viên muốn làm việc ở Phú Mỹ luôn
Mức lương cạnh tranh và hấp dẫn, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
Có cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các phúc lợi khác theo quy định của pháp luật.
Được tham gia các hoạt động team building, du lịch nghỉ mát theo tình hình kinh doanh công ty
Có cơ hội thăng tiến trong công ty.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
- QL51, Khu phố Mỹ Tân, Phường, Tân Thành|96/26C Đường số 5, Phường 17, Quận Gò vấp, Tp. Hồ Chí Minh
Việc làm Hồ Chí Minh
- QL51, Khu phố Mỹ Tân, Phường, Tân Thành|96/26C Đường số 5, Phường 17, Quận Gò vấp, Tp. Hồ Chí Minh
Việc làm Hồ Chí Minh
Thông tin chung
- Thu nhập: 12 - 18 triệu VNĐ
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 31/12/2024
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Kính gửi toàn thể quý khách hàng và đối tác!
Với phương châm "Chúng tôi không bán hàng hóa đơn thuần, chúng tôi đem lại những giải pháp tổng thể hiệu suất cao" cho khách hàng, Huỳnh Thy cung cấp một hệ thống sản phẩm và dịch vụ toàn diện, song hành cùng sự phát triển của khách hàng.
Chỉ với một ngành sản phẩm ngày thành lập, hiện nay Huỳnh Thy trở thành một trong những đơn vị hàng đầu cung cấp giải pháp tổng thể ở nhiều lĩnh vực từ khí nén phục vụ sản xuất, vận tải, xây dựng, cầu đường, cho...
Với phương châm "Chúng tôi không bán hàng hóa đơn thuần, chúng tôi đem lại những giải pháp tổng thể hiệu suất cao" cho khách hàng, Huỳnh Thy cung cấp một hệ thống sản phẩm và dịch vụ toàn diện, song hành cùng sự phát triển của khách hàng.
Chỉ với một ngành sản phẩm ngày thành lập, hiện nay Huỳnh Thy trở thành một trong những đơn vị hàng đầu cung cấp giải pháp tổng thể ở nhiều lĩnh vực từ khí nén phục vụ sản xuất, vận tải, xây dựng, cầu đường, cho...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty TNHH Yakult Việt Nam
10 triệu - 14 triệu VND/tháng
27/12/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Công Ty Tài Chính TNHH MTV Mirae Asset
Cạnh tranh
04/12/2024
Hồ Chí Minh
OPPO VIỆT NAM
Thương lượng
09/12/2024
Toàn Quốc, Hồ Chí Minh
Công ty cổ phần giao nhận và vận chuyển indo trần
Cạnh tranh
30/12/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH GS 25 VIỆT NAM
Thỏa thuận
07/12/2024
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Quản Lý Bất Động Sản Highgate
Thỏa thuận
28/01/2025
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH CARE FOR VIỆT NAM
12 - 16 triệu VNĐ
27/12/2024
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.