Tech Lead backend
Công ty cổ phần công nghệ hivetech việt namĐịa điểm làm việc: Toàn Quốc
Hết hạn: 23/05/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mức lương: Thoả thuận
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 5 năm
Mô tả công việc
• Lead and mentor a team of software engineers in the design, development, and maintenance
of scalable backend services.
• Demonstrate advanced knowledge and hands-on experience with SQL, especially in the
context of Postgres and SAP Hana, optimizing performance and ensuring data integrity.
• Guide architectural decisions, advocate for best practices in system design, and anticipate
future scaling challenges.
• Work collaboratively with product managers and other stakeholders to define requirements,
deliverables, and set expectations for development tasks.
• Foster a team culture that is focused on quality code, continuous improvement, and proactive
problem-solving.
• Encourage a learning environment, promoting knowledge sharing and professional growth
among team members.
• Utilize existing libraries and tools to maximize development efficiency without compromising
on system performance.
• Serve as the primary technical contact for non-technical partners, translating complex
concepts into understandable language and actionable items.
• Lead by example in the resolution of challenging software issues, implementing measures to
prevent future occurrences.
• Maintain a collaborative, approachable leadership style, encouraging team members to seek
guidance and offering support as needed.
• Ensure the team is proficient with DevOps practices, including Kubernetes, Docker, and CI/CD
pipelines, to streamline development and deployment processes.
• Ensure unit testing is an integral part of the development process; lead by example by
implementing thorough tests and advocating for test-driven development (TDD) practices.
of scalable backend services.
• Demonstrate advanced knowledge and hands-on experience with SQL, especially in the
context of Postgres and SAP Hana, optimizing performance and ensuring data integrity.
• Guide architectural decisions, advocate for best practices in system design, and anticipate
future scaling challenges.
• Work collaboratively with product managers and other stakeholders to define requirements,
deliverables, and set expectations for development tasks.
• Foster a team culture that is focused on quality code, continuous improvement, and proactive
problem-solving.
• Encourage a learning environment, promoting knowledge sharing and professional growth
among team members.
• Utilize existing libraries and tools to maximize development efficiency without compromising
on system performance.
• Serve as the primary technical contact for non-technical partners, translating complex
concepts into understandable language and actionable items.
• Lead by example in the resolution of challenging software issues, implementing measures to
prevent future occurrences.
• Maintain a collaborative, approachable leadership style, encouraging team members to seek
guidance and offering support as needed.
• Ensure the team is proficient with DevOps practices, including Kubernetes, Docker, and CI/CD
pipelines, to streamline development and deployment processes.
• Ensure unit testing is an integral part of the development process; lead by example by
implementing thorough tests and advocating for test-driven development (TDD) practices.
Yêu cầu công việc
• Bachelor's or master's degree in computer science, Engineering, or a related field.
• Minimum of 5 years of professional backend development experience, with a demonstrated trajectory
of increasing responsibility.
• Strong background in Golang and expert-level experience with SQL and database design (Postgres, SAP
Hana).
• Proven leadership skills with the ability to manage, mentor, and grow a team of software engineers.
• Robust understanding of system design principles and a track record of delivering scalable, high-quality
software.
• Effective communication skills, capable of liaising between technical teams and non-technical
stakeholders.
• Experience with Kubernetes, Docker, and the implementation of CI/CD pipelines is essential.
Tech Stack:
• Programming Language: Golang
• Databases: PostgreSQL, SAP Hana
• Cache and Storage: Redis
• Search Engine: Elasticsearch
• Containerization: Docker, Kubernetes
• Continuous Integration/Continuous Deployment: Familiarity with CI/CD tools and pipelines
• Version Control: Git
• Monitoring Tools: Knowledge of system monitoring tools (e.g., Datadog, Prometheus, Grafana)
• Cloud Services: Experience with cloud service providers (e.g., AWS, GCP, Azure)
• API Design: RESTful API, GraphQL, GRPC
• Microservices Architecture: Experience with microservices design and deployment
• Minimum of 5 years of professional backend development experience, with a demonstrated trajectory
of increasing responsibility.
• Strong background in Golang and expert-level experience with SQL and database design (Postgres, SAP
Hana).
• Proven leadership skills with the ability to manage, mentor, and grow a team of software engineers.
• Robust understanding of system design principles and a track record of delivering scalable, high-quality
software.
• Effective communication skills, capable of liaising between technical teams and non-technical
stakeholders.
• Experience with Kubernetes, Docker, and the implementation of CI/CD pipelines is essential.
Tech Stack:
• Programming Language: Golang
• Databases: PostgreSQL, SAP Hana
• Cache and Storage: Redis
• Search Engine: Elasticsearch
• Containerization: Docker, Kubernetes
• Continuous Integration/Continuous Deployment: Familiarity with CI/CD tools and pipelines
• Version Control: Git
• Monitoring Tools: Knowledge of system monitoring tools (e.g., Datadog, Prometheus, Grafana)
• Cloud Services: Experience with cloud service providers (e.g., AWS, GCP, Azure)
• API Design: RESTful API, GraphQL, GRPC
• Microservices Architecture: Experience with microservices design and deployment
Quyền lợi được hưởng
Income: Negotiation
The company has its own bonus mechanism, including many amounts: year-end bonuses, project bonuses, hot bonuses,...
Be trained to improve knowledge and skills in IT, soft skills and professional qualifications
The company has its own bonus mechanism, including many amounts: year-end bonuses, project bonuses, hot bonuses,...
Be trained to improve knowledge and skills in IT, soft skills and professional qualifications
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
Trên 5 năm
Số lượng tuyển
5 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nhân viên
Kinh nghiệm
Trên 5 năm
Số lượng tuyển
5 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nộp hồ sơ liên hệ
Công ty cổ phần công nghệ hivetech việt nam
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
1. Chúng tôi là ai? Chúng tôi là nhóm những người yêu công nghệ, đam mê với giáo dục và là những nhà nghiên cứu tâm lý, với định hướng: - Áp dụng công nghệ vào những vấn đề giáo dục. - Sử dụng đúng cách thức để cải thiện từng cá nhân. - Luôn tin vào sự phát triển không ngừng của con người. Vậy nên chúng tôi thành lập ra HiveTech không chỉ để thực hiện các dự án công nghệ về dữ liệu đơn thuần, chúng tôi tập trung vào dữ liệu về con người để vẽ nên đường lối không những về sự nghiệp mà còn cho họ những công cụ để quản trị cuộc đời. 2. Chúng tôi cung cấp gì? Chúng tôi cung cấp dịch vụ cho khách hàng và đối tác trên toàn thế giới với 3 lĩnh vực chính: - Cung cấp các giải pháp công nghệ cho nhiều lĩnh vực như: hàng tồn kho, giao dịch, hậu cần, tài chính và đặc biệt là trong giáo dục. - Cung cấp và hợp tác phát triển các sản phẩm công nghệ dành cho giáo dục. - Cung cấp và hợp tác phát triển các sản phẩm Học máy (Machine Learning) và Trí thông minh nhân tạo (AI), Dữ liệu lớn (Big Data). 3. Sứ mệnh của chúng tôi: Sứ mệnh của chúng tôi là trở thành một công ty công nghệ xây dựng những giải pháp chất lượng cao trong giáo dục và phát triển con người. 4. Dịch vụ của chúng tôi: - Phát triển phần mềm Chúng tôi phát triển phần mềm theo mong muốn của khách hàng trên web, điện thoại di động và IoT, đưa ra các giải pháp theo yêu cầu của khách hàng trên các nền tảng khác nhau. - Phân tích dữ liệu Chúng tôi chuyên về phân tích, lưu trữ kho dữ liệu và xử lý các dữ liệu lớn. Chúng tôi phụ trách tất cả các dịch vụ liên quan đến dữ liệu bao gồm nhập dữ liệu, khai thác dữ liệu, phát triển và tổng hợp dữ liệu... - Giải pháp về giáo dục Chúng tôi hợp tác với các cơ sở đào tạo, trường đại học và các tổ chức để tạo ra các giải pháp sáng tạo sử dụng công nghệ tiên tiến cho giáo dục như: + Tổ chức hội thảo cho học sinh, sinh viên trong các chủ đề về phát triển động lực, phân loại tích cách, phân loại năng lực. + Tổ chức đào tạo kỹ năng, phương pháp rèn luyện tâm lý. + Cung cấp các bài trắc nghiệm, đánh giá cho cá nhân và tổ chức. + Cung cấp dịch vụ tư vấn định hướng, hướng nghiệp.
Công ty Cổ phần Công nghệ HiveTech là công ty công nghệ sáng tạo. Chúng tôi cung cấp dịch vụ cho khách hàng trên toàn thế giới trong nhiều lĩnh vực như: hàng tồn kho, giao dịch, hậu cần, tài chính và đặc biệt là trong giáo dục. Sứ mệnh của chúng tôi là trở thành một công ty hiện đại chú trọng vào...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Anh văn hội Việt Mỹ VUS Miền Bắc
Thỏa thuận
07/06/2024
Hồ Chí Minh
Công ty Giải pháp Công nghệ Sài Gòn - Saigon Technology Solutions
Thỏa Thuận
04/06/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ GIAO HÀNG NHANH
You'll love it
07/06/2024
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.