Mô tả công việc
• Thúc đẩy doanh số bán hàng, cải thiện hiệu suất của nhóm bán hàng qua điện thoại
• Đào tạo & huấn luyện nhân viên mới (Sau khi tham gia training đầu vào với trainer)
• Cải thiện chất lượng & doanh số của nhóm phụ trách, kiểm soát chất lượng bán hàng hằng ngày.
• Báo cáo và phân tích hiệu suất làm việc của nhân viên.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao bởi quản lý trực tiếp.
Yêu cầu
• Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm quản lý đội ngũ bán hàng qua điện thoại từ 10 nhân viên trở lên
• Kỹ năng quản lý đội ngũ và con người tốt
• Kỹ năng lập kế hoạch, phân tích và báo cáo
• Nhiệt tình, năng động, kiên trì, trung thực
Quyền lợi
• Lương cơ bản 18-20tr + hoa hồng → Thu nhập trung bình 35-45 triệu/tháng
• Lương Tháng 13 + Thử việc 100% lương
• Chế độ Bảo hiểm Y tế, Bảo hiểm Xã hội + Bảo hiểm sức khoẻ Aon.
• Hỗ trợ gửi xe, ăn trưa
• 14 ngày phép năm
• Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp tại môi trường chuyên nghiệp và năng động
• Cơ hội làm việc với các chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực và các cộng sự tài năng.
• Làm việc trong môi trường minh bạch, tin cậy và truyền cảm hứng.
• Tham gia các hoạt động gắn kết và well-being: Company events, Happy day, best sales....
Phụ cấp
Ăn trưa
Thiết bị làm việc
Được
cấp Máy tính, Tai nghe
Quyền lợi
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm full lương, Thưởng hiệu quả làm việc, Bảo hiểm sức khỏe, Khám sức khỏe định kỳ, Team building, Thưởng tháng 13
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm full lương, Thưởng hiệu quả làm việc, Bảo hiểm sức khỏe, Khám sức khỏe định kỳ, Team building, Thưởng tháng 13
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: Phường Trung Mỹ Tây (Quận 12 cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 09/05/2026
