- Quản lý nhân sự: Hướng dẫn, giám sát, phân công lịch làm việc cho
nhân viên kỹ thuật, đảm bảo các ca trực được phân bổ hợp lý;
-
Giám sát hệ thống kỹ thuật: Theo dõi và vận hành hệ thống kỹ thuật của tòa nhà, đảm bảo các hệ thống hoạt động ổn định và an toàn;
- Báo cáo và giám sát chỉ số: Theo dõi và báo cáo tình trạng hệ thống kỹ thuật, điện - nước tiêu thụ của tòa nhà;
- Xử lý sự cố: Tiếp nhận và xử lý các vấn đề kỹ thuật phát sinh trong ca trực, đảm bảo sự cố được giải quyết kịp thời;
- Kiểm tra và bảo trì hệ thống: Đảm bảo công tác bảo trì hệ thống kỹ thuật được thực hiện đầy đủ và đúng quy trình;
- Giám sát và hỗ trợ các hoạt động thi công, sửa chữa, bảo trì tại tòa nhà;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Trưởng Ban quản lý/
Quản lý Kỹ thuật.
* Quyền lợi
- Thu nhập cạnh tranh và chính sách đãi ngộ hấp dẫn (thỏa thuận);
- Xét tăng lương định kỳ mỗi năm;
- Thưởng KPI, thưởng tháng 13, thưởng các ngày Lễ/Tết/Sinh nhật;
- Tham gia đầy đủ BHXH;
- Khám sức khỏe định kỳ; Chế độ thăm hỏi ốm đau, hiếu/hỉ;
- Các hoạt động: YEP, du lịch, team building...
- Được cấp phát đồng phục, trang thiết bị làm việc;
- Luôn được đào tạo nâng cao chuyên môn và nghiệp vụ;
- Môi trường làm việc năng động, tương trợ nhau, Cơ hội thăng tiến cao.
- Thời gian làm việc: Làm việc 8 tiếng hoặc 12 (tùy dự án). Nghỉ 1 ngày/tuần
* Địa điểm làm việc: Thủ Đức, HCM
- Bằng cấp: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên các ngành Điện, Điện tử, Điện lạnh,...
- Kinh nghiệm ít nhất 1 năm vị trí Giám sát/Tổ trưởng/Trưởng ca Kỹ thuật.
- Kỹ năng vi tính văn phòng (MS Office, AutoCAD, Project)
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ quản lý vận hành tòa nhà/chung cư, PCCC+CNCH