Mô tả công việc
Thực hành về tuyển dụng nhân sự theo quy trình tuyển dụng.
Hỗ trợ làm hợp đồng, các giấy tờ liên quan đến nhân sự.
Hỗ trợ xử lý các phát sinh của Nhân sự trong hệ thống.
Hỗ trợ xây dựng các chương trình văn hoá nội bộ, đào tạo, phát triển nhân sự.
Tham gia các dự án khác của bộ phận nhân sự.
Phối hợp với phòng marketing xây dựng và quản lý trang tuyển dụng.
Yêu cầu
Đang là sinh viên năm 3,4 chuyên ngành Nhân sự, Quản trị văn phòng, Quản trị Kinh
doanh,... hoặc không đúng chuyên ngành nhưng có đam mê, định hướng lâu dài với
ngành Nhân sự.
Chăm chỉ, ham học hỏi, nhiệt tình, cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc.
Quyền lợi
Được cầm tay chỉ việc để có thể thành thạo tất cả các đầu mục công việc.
Lộ trình đào tạo 30 tháng từ thực tập sinh - nhân viên chính thức - chuyên
viên và nhiều cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý.
Làm việc môi trường năng động, chuyên nghiệp, không giới hạn cơ hội phát triển bản thân.
Hỗ trợ 2.000.000đ/tháng.
Hỗ trợ dấu mộc thực tập.
Được phát triển toàn diện các kỹ năng phỏng vấn, đánh giá, tổng hợp, giao tiếp, đàm phán, xử lý vấn đề,...
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
- Được đăng ký ca làm việc linh hoạt, giờ làm việc linh hoạt không cố định thời gian tromg khoảng từ 10h - 21h40.
- Đảm bảo 88h/tháng
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: số 24, đường 18m, khu giãn dân Mỗ Lao, Phường Hà Đông (quận Hà Đông cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/04/2026
