TRƯỞNG BỘ PHẬN KINH DOANH
Hạn nộp hồ sơ: 30/11/2026 (Còn 26 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch kinh doanh năm/quý/tháng cho hệ thống; phân bổ chỉ tiêu doanh thu theo cơ sở, phân khúc khách và nhân sự.
- Triển khai mô hình kinh doanh tập trung tại Hội sở: điều phối Sales các cơ sở, thống nhất chính sách giá, quy trình; nâng tỷ trọng doanh thu Hội sở mang về.
- Phát triển khách hàng doanh nghiệp, công ty lữ hành, MICE, đại lý; đàm phán, ký hợp đồng giá năm (contract rate) và chương trình hợp tác.
- Phối hợp Revenue quản lý kênh OTA, kênh phân phối; triển khai bán chéo trong Tập đoàn và hệ sinh thái (golf, F&B, lữ hành)
- Tổ chức tham gia hội chợ, roadshow, fam trip; chăm sóc khách hàng trọng điểm, xây dựng quan hệ đối tác dài hạn.
- Quản lý, đào tạo, đánh giá đội ngũ Sales; áp dụng quy chế hoa hồng sales trong/sales ngoài; phát triển mạng lưới cộng tác viên.
- Quản lý dữ liệu khách hàng, pipeline trên CRM; theo dõi công nợ, thu hồi tiền theo hợp đồng.
- Báo cáo tuần/tháng: doanh thu, pipeline, hiệu suất theo kênh và nhân sự, đối thủ; đề xuất điều chỉnh; thực hiện công việc khác theo phân công.
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch kinh doanh năm/quý/tháng cho hệ thống; phân bổ chỉ tiêu doanh thu theo cơ sở, phân khúc khách và nhân sự.
- Triển khai mô hình kinh doanh tập trung tại Hội sở: điều phối Sales các cơ sở, thống nhất chính sách giá, quy trình; nâng tỷ trọng doanh thu Hội sở mang về.
- Phát triển khách hàng doanh nghiệp, công ty lữ hành, MICE, đại lý; đàm phán, ký hợp đồng giá năm (contract rate) và chương trình hợp tác.
- Phối hợp Revenue quản lý kênh OTA, kênh phân phối; triển khai bán chéo trong Tập đoàn và hệ sinh thái (golf, F&B, lữ hành)
- Tổ chức tham gia hội chợ, roadshow, fam trip; chăm sóc khách hàng trọng điểm, xây dựng quan hệ đối tác dài hạn.
- Quản lý, đào tạo, đánh giá đội ngũ Sales; áp dụng quy chế hoa hồng sales trong/sales ngoài; phát triển mạng lưới cộng tác viên.
- Quản lý dữ liệu khách hàng, pipeline trên CRM; theo dõi công nợ, thu hồi tiền theo hợp đồng.
- Báo cáo tuần/tháng: doanh thu, pipeline, hiệu suất theo kênh và nhân sự, đối thủ; đề xuất điều chỉnh; thực hiện công việc khác theo phân công.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ văn hóa: Đại học
Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh, Quản trị Khách sạn - Du lịch hoặc liên quan.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 05 năm Sales khách sạn/ resort, trong đó ít nhất 02 năm cấp quản lý; có sẵn mạng lưới khách doanh nghiệp, lữ hành, MICE.
Anh văn: Giao tiếp, đàm phán và soạn thảo hợp đồng tốt.
Vi tính: Thành thạo MS Office; sử dụng CRM, PMS (Opera, Smile...), extranet OTA.
Kỹ năng chuyên môn: Phát triển kênh bán B2B (doanh nghiệp, lữ hành, MICE, OTA); đàm phán hợp đồng giá; lập kế hoạch và quản lý chỉ tiêu doanh thu; hiểu biết Revenue Management.
Yêu cầu khác:
Chịu áp lực chỉ tiêu doanh thu; có khả năng điều phối đội Sales tập trung tại Hội sở và các cơ sở; phối hợp với Marketing, Revenue.
Sẵn sàng đi công tác các tỉnh, tham gia hội chợ du lịch trong và ngoài nước.
Trình độ văn hóa: Đại học
Chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh, Quản trị Khách sạn - Du lịch hoặc liên quan.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 05 năm Sales khách sạn/ resort, trong đó ít nhất 02 năm cấp quản lý; có sẵn mạng lưới khách doanh nghiệp, lữ hành, MICE.
Anh văn: Giao tiếp, đàm phán và soạn thảo hợp đồng tốt.
Vi tính: Thành thạo MS Office; sử dụng CRM, PMS (Opera, Smile...), extranet OTA.
Kỹ năng chuyên môn: Phát triển kênh bán B2B (doanh nghiệp, lữ hành, MICE, OTA); đàm phán hợp đồng giá; lập kế hoạch và quản lý chỉ tiêu doanh thu; hiểu biết Revenue Management.
Yêu cầu khác:
Chịu áp lực chỉ tiêu doanh thu; có khả năng điều phối đội Sales tập trung tại Hội sở và các cơ sở; phối hợp với Marketing, Revenue.
Sẵn sàng đi công tác các tỉnh, tham gia hội chợ du lịch trong và ngoài nước.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Du Lịch
Phụ cấp
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Thông tin chung
- Thu nhập: 25 - 30 Triệu VND
Nơi làm việc
- 600 Điện Biên Phủ, Phường 22, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ PREMIER PROPERTY HOLDINGS
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN ĐẦU TƯ HOÀNG GIA VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
25 - 30 triệu / tháng
CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN ĐẦU TƯ HOÀNG GIA VIỆT NAM
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 600 Điện Biên Phủ, P.22, Q.Bình Thạnh, TP.HCM
- Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Trưởng Phòng Kinh Doanh
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ DU LỊCH VÀ TRUYỀN THÔNG T&T
Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
Trưởng phòng Kinh doanh - ID9887
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
Hồ Chí Minh
Cạnh tranh
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
