Mô tả công việc
1.Mô tả công việc
- Thực hiện giúp việc Ban lãnh đạo về công tác kiểm soát khối lượng nghiệm thu của các dự án đảm bảo chất lượng dự án và giá trị nghiệm thu thanh/quyết toán.
- Kiểm tra tính hợp lý quy định, quy trình thanh quyết toán của các Hợp đồng của dự án, đề xuất các giải pháp hợp lý hơn nếu có.
- Chịu trách nhiệm các công tác liên quan đến công tác kiểm soát khối lượng nghiệm thu, thực hiện thanh toán của các dự án.
- Trực tiếp quản lý cán bộ QS tại các Ban quản lý dự án trong việc kiểm soát các vấn đề được giao quản lý.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của lãnh đạo.
2.Yêu cầu
- Giới tính: Nam/Nữ
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh tế xây dựng, xây dựng dân dụng...
- Kinh nghiệm: Kinh nghiệm trong lĩnh vực tương đương từ 10 năm trở lên
- Độ tuổi: 33 - 40 tuổi
- Yêu cầu khác:
+ Có kinh nghiệm thực hiện công tác kiểm soát khối lượng nghiệm thu các dự án xây dựng dân dụng và công nghiệp
+ Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường chủ đầu tư
+ Có chuyên môn, kiến thức về công tác quản lý khối lượng, quản lý giá trị Hợp đồng.
+ Kỹ năng giao tiếp tốt
+ Sử dụng thành thạo các phần mềm: AutoCad, Dự toán, Power Point, Microsoft Project...
+ Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
3.Chế độ đãi ngộ:
Tùy vào tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh của Tập đoàn, hàng năm Tập đoàn sẽ có các chế độ thưởng và phúc lợi cho nhân viên như sau:
Các chế độ thưởng:
• Thưởng các dịp Lễ, Tết
• Thưởng lương tháng 13
• Thưởng nóng khi hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, mang lại thành công và lợi ích đáng kể cho Tập đoàn
Các chế độ phúc lợi:
• Tổ chức tham quan, nghỉ mát mỗi năm 01 lần
• Tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao cho nhân viên nhân các dịp Lễ, tết lớn trong năm như Ngày thành lập công ty, Tết âm lịch, Tết trung thu,...
• Quà cho nhân viên nhân dịp sinh nhật, kết hôn, Tết trung thu, Tết nguyên đán
- Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn phù hợp với khả năng.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện, nhiều cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp tại công ty.
- Hưởng các chế độ khác của công ty và các quy định của Bộ luật lao động.
