Trưởng Nhóm Marketing
Hạn nộp hồ sơ: 30/09/2026 (Còn 36 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
Chịu trách nhiệm lập kế hoạch, triển khai và quản lý toàn bộ các chiến dịch truyền thông, marketing thời trang theo mùa/năm; định hình và gia tăng giá trị định vị thương hiệu; đồng thời tối ưu hóa các kênh truyền thông để mang lại lưu lượng truy cập (Traffic), hỗ trợ thúc đẩy doanh số cho hệ thống cửa hàng và kênh Online.
II. TRÁCH NHIỆM CHUYÊN MÔN CHÍNH
1. Lập Kế hoạch Chiến dịch & Xây dựng Định vị Thương hiệu
Lập kế hoạch Marketing Mùa (Marketing Campaign Calendar): Căn cứ theo kế hoạch ra mắt BST của phòng Merchandise/Thiết kế để lập kế hoạch tổng thể về truyền thông, ra mắt sản phẩm (Launch Plan) theo mùa/tháng/quý.
Xây dựng Concept truyền thông (Marketing Concept): Phối hợp cùng Thiết kế/R&D biến "câu chuyện sản phẩm" thành ý tưởng truyền thông hình ảnh, thông điệp truyền thông (Key Message) thu hút khách hàng mục tiêu.
Quản trị nhận diện thương hiệu: Đảm bảo toàn bộ hình ảnh, nội dung truyền thông trên tất cả các kênh (Online, Offline, VM tại cửa hàng) nhất quán với định vị thương hiệu (Quiet Luxury, Minimalist, Sportswear,...).
2. Quản lý Sản xuất Hình ảnh & Sáng tạo Nội dung (Content & Production)
Tổ chức Chụp ảnh/Ghi hình (Shooting/Production): Chịu trách nhiệm lên ý tưởng moodboard, tìm kiếm ekip (Photographer, Stylist, Model, MUA), lên chi phí và giám sát sản xuất hình ảnh Lookbook, Campaign, Editorial cho BST mới.
Định hướng chiến lược nội dung (Content Strategy): Chỉ đạo nhân sự sáng tạo nội dung trên các kênh Social Media (Facebook, Instagram, TikTok, Website) đảm bảo tính thẩm mỹ, bắt trend và đúng tệp khách hàng.
3. Quản lý Truyền thông Đa kênh & Thúc đẩy Doanh số (Omnichannel & Sales Performance)
Phối hợp Performance Marketing: Làm việc chặt chẽ với nhân sự Digital/Agency để tối ưu hóa ngân sách quảng cáo (Meta Ads, TikTok Ads, Google Ads), đảm bảo các chỉ số ROI, ROAS, CIR hỗ trợ doanh số bán hàng.
Quản lý kênh PR & Book KOL/KOC: Lập kế hoạch và phê duyệt danh sách KOL/KOC, Stylist, Tạp chí thời trang phù hợp với hình ảnh thương hiệu và ngân sách chiến dịch.
Thực thi chương trình khuyến mãi/kích cầu: Phối hợp cùng Merchandise và Sales để lên kế hoạch truyền thông cho các chương trình Markdown, Sale mid-season, xả hàng cuối mùa hoặc các đợt Campaign lớn.
4. Quản lý Đội ngũ & Ngân sách Marketing
Quản lý ngân sách (Budget Management): Phân bổ, kiểm soát và tối ưu ngân sách Marketing theo kế hoạch đã duyệt; đảm bảo hiệu quả chi phí trên từng chiến dịch.
Điều hành & Đào tạo team: Phân công công việc, giao KPI, duyệt các sản phẩm truyền thông và đào tạo nâng cao năng lực cho các nhân sự trong team (Content, Designer, PR/KOL).
5. Đo lường, Đánh giá & Báo cáo
Theo dõi & Phân tích chỉ số: Theo dõi sức khỏe thương hiệu (Brand Awareness) và hiệu quả của từng chiến dịch qua các chỉ số: Reach, Engagement, Conversion Rate, Traffic, CAC (Cost per Customer Acquisition).
Báo cáo định kỳ: Thực hiện báo cáo đo lường sau mỗi chiến dịch (Post-campaign analysis) và đưa ra các đề xuất cải tiến cho các chiến dịch tiếp theo.
Chịu trách nhiệm lập kế hoạch, triển khai và quản lý toàn bộ các chiến dịch truyền thông, marketing thời trang theo mùa/năm; định hình và gia tăng giá trị định vị thương hiệu; đồng thời tối ưu hóa các kênh truyền thông để mang lại lưu lượng truy cập (Traffic), hỗ trợ thúc đẩy doanh số cho hệ thống cửa hàng và kênh Online.
II. TRÁCH NHIỆM CHUYÊN MÔN CHÍNH
1. Lập Kế hoạch Chiến dịch & Xây dựng Định vị Thương hiệu
Lập kế hoạch Marketing Mùa (Marketing Campaign Calendar): Căn cứ theo kế hoạch ra mắt BST của phòng Merchandise/Thiết kế để lập kế hoạch tổng thể về truyền thông, ra mắt sản phẩm (Launch Plan) theo mùa/tháng/quý.
Xây dựng Concept truyền thông (Marketing Concept): Phối hợp cùng Thiết kế/R&D biến "câu chuyện sản phẩm" thành ý tưởng truyền thông hình ảnh, thông điệp truyền thông (Key Message) thu hút khách hàng mục tiêu.
Quản trị nhận diện thương hiệu: Đảm bảo toàn bộ hình ảnh, nội dung truyền thông trên tất cả các kênh (Online, Offline, VM tại cửa hàng) nhất quán với định vị thương hiệu (Quiet Luxury, Minimalist, Sportswear,...).
2. Quản lý Sản xuất Hình ảnh & Sáng tạo Nội dung (Content & Production)
Tổ chức Chụp ảnh/Ghi hình (Shooting/Production): Chịu trách nhiệm lên ý tưởng moodboard, tìm kiếm ekip (Photographer, Stylist, Model, MUA), lên chi phí và giám sát sản xuất hình ảnh Lookbook, Campaign, Editorial cho BST mới.
Định hướng chiến lược nội dung (Content Strategy): Chỉ đạo nhân sự sáng tạo nội dung trên các kênh Social Media (Facebook, Instagram, TikTok, Website) đảm bảo tính thẩm mỹ, bắt trend và đúng tệp khách hàng.
3. Quản lý Truyền thông Đa kênh & Thúc đẩy Doanh số (Omnichannel & Sales Performance)
Phối hợp Performance Marketing: Làm việc chặt chẽ với nhân sự Digital/Agency để tối ưu hóa ngân sách quảng cáo (Meta Ads, TikTok Ads, Google Ads), đảm bảo các chỉ số ROI, ROAS, CIR hỗ trợ doanh số bán hàng.
Quản lý kênh PR & Book KOL/KOC: Lập kế hoạch và phê duyệt danh sách KOL/KOC, Stylist, Tạp chí thời trang phù hợp với hình ảnh thương hiệu và ngân sách chiến dịch.
Thực thi chương trình khuyến mãi/kích cầu: Phối hợp cùng Merchandise và Sales để lên kế hoạch truyền thông cho các chương trình Markdown, Sale mid-season, xả hàng cuối mùa hoặc các đợt Campaign lớn.
4. Quản lý Đội ngũ & Ngân sách Marketing
Quản lý ngân sách (Budget Management): Phân bổ, kiểm soát và tối ưu ngân sách Marketing theo kế hoạch đã duyệt; đảm bảo hiệu quả chi phí trên từng chiến dịch.
Điều hành & Đào tạo team: Phân công công việc, giao KPI, duyệt các sản phẩm truyền thông và đào tạo nâng cao năng lực cho các nhân sự trong team (Content, Designer, PR/KOL).
5. Đo lường, Đánh giá & Báo cáo
Theo dõi & Phân tích chỉ số: Theo dõi sức khỏe thương hiệu (Brand Awareness) và hiệu quả của từng chiến dịch qua các chỉ số: Reach, Engagement, Conversion Rate, Traffic, CAC (Cost per Customer Acquisition).
Báo cáo định kỳ: Thực hiện báo cáo đo lường sau mỗi chiến dịch (Post-campaign analysis) và đưa ra các đề xuất cải tiến cho các chiến dịch tiếp theo.
Yêu cầu
1. Học vấn
Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị Kinh doanh, Báo chí hoặc Thời trang.
2. Kinh nghiệm
Tối thiểu 02 - 03 năm ở vị trí tương đương (Marketing Leader / Senior Marketing Executive) trong ngành Thời trang bán lẻ (Fashion Retail) hoặc Làm đẹp (Beauty/Lifestyle).
3. Kỹ năng chuyên môn
Gu thẩm mỹ tốt, hiểu biết sâu về thời trang, hình ảnh, văn hóa tiêu dùng thời trang và xu hướng truyền thông thị trường.
Am hiểu hệ thống các kênh Marketing: Social Media, Digital Performance, PR/Influencer Marketing, Event, Trade Marketing (Visual Merchandising tại cửa hàng).
Có kinh nghiệm chỉ đạo sản xuất hình ảnh thời trang (Shooting Production) và làm việc với các ekip sáng tạo.
Nắm vững tư duy phân tích số liệu Marketing và hiệu quả kinh doanh bán lẻ.
4. Kỹ năng mềm
Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và truyền cảm hứng cho đội ngũ sáng tạo.
Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý tiến độ (Project Management) khắt khe theo mùa thời trang.
Kỹ năng giao tiếp và kết nối phòng ban linh hoạt (Đặc biệt là kết nối chặt chẽ với phòng Merchandise/Sản phẩm và Sales/Cửa hàng).
Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị Kinh doanh, Báo chí hoặc Thời trang.
2. Kinh nghiệm
Tối thiểu 02 - 03 năm ở vị trí tương đương (Marketing Leader / Senior Marketing Executive) trong ngành Thời trang bán lẻ (Fashion Retail) hoặc Làm đẹp (Beauty/Lifestyle).
3. Kỹ năng chuyên môn
Gu thẩm mỹ tốt, hiểu biết sâu về thời trang, hình ảnh, văn hóa tiêu dùng thời trang và xu hướng truyền thông thị trường.
Am hiểu hệ thống các kênh Marketing: Social Media, Digital Performance, PR/Influencer Marketing, Event, Trade Marketing (Visual Merchandising tại cửa hàng).
Có kinh nghiệm chỉ đạo sản xuất hình ảnh thời trang (Shooting Production) và làm việc với các ekip sáng tạo.
Nắm vững tư duy phân tích số liệu Marketing và hiệu quả kinh doanh bán lẻ.
4. Kỹ năng mềm
Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và truyền cảm hứng cho đội ngũ sáng tạo.
Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý tiến độ (Project Management) khắt khe theo mùa thời trang.
Kỹ năng giao tiếp và kết nối phòng ban linh hoạt (Đặc biệt là kết nối chặt chẽ với phòng Merchandise/Sản phẩm và Sales/Cửa hàng).
Quyền lợi
1. MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC
Môi trường làm việc tập đoàn quy mô, chuyên nghiệp. Chính sách, chế độ rõ ràng.
Cơ hội trực tiếp đồng hành và học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu về thời trang, sáng tạo và marketing tại Việt Nam cũng như các cố vấn quốc tế.
Được sử dụng hệ thống dữ liệu Dự báo xu hướng trả phí uy tín trên thế giới, phục vụ tối đa cho công tác nghiên cứu và phát triển sản phẩm.
Cơ hội được tiếp cận nguồn lực sản xuất, công nghệ dệt may tiên tiến và quy trình làm việc chuẩn hóa từ tập đoàn.
2. CHÍNH SÁCH & PHÚC LỢI
Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm.
Chế độ thưởng theo hiệu quả kinh doanh và mức độ đóng góp cho từng dự án/bộ sưu tập.
Lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng trong hệ sinh thái của tập đoàn.
Môi trường làm việc tập đoàn quy mô, chuyên nghiệp. Chính sách, chế độ rõ ràng.
Cơ hội trực tiếp đồng hành và học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu về thời trang, sáng tạo và marketing tại Việt Nam cũng như các cố vấn quốc tế.
Được sử dụng hệ thống dữ liệu Dự báo xu hướng trả phí uy tín trên thế giới, phục vụ tối đa cho công tác nghiên cứu và phát triển sản phẩm.
Cơ hội được tiếp cận nguồn lực sản xuất, công nghệ dệt may tiên tiến và quy trình làm việc chuẩn hóa từ tập đoàn.
2. CHÍNH SÁCH & PHÚC LỢI
Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm.
Chế độ thưởng theo hiệu quả kinh doanh và mức độ đóng góp cho từng dự án/bộ sưu tập.
Lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng trong hệ sinh thái của tập đoàn.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:00)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- Hà Nội: C1 Thành Công, Phường Giảng Võ (quận Ba Đình cũ)
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH DZUNG & CỘNG SỰ
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Hà Nội
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
